Results 61 to 64 of about 16,331 (64)

СТАЛИЙ РОЗВИТОК ЯК СТРАТЕГІЧНА ПЕРЕВАГА ДЛЯ ПІДПРИЄМСТВА

Ekonomìka ta suspìlʹstvo
Під час роботи над досліджуваною проблематикою в результаті теоретичних та емпіричних досліджень було удосконалено та комплексно досліджено: сучасні підходи до забезпечення збалансованості економіки, складові системи збалансованих індикаторів, моделі ...
Юрій Петролюк, Н.В. Гребенюк   +1 more
semanticscholar   +1 more source

ПОБУДОВА ОРГАНІЗАЦІЙНОГО ДИЗАЙНУ ПІДПРИЄМСТВА НА КРЕАТИВНІЙ ОСНОВІ В УМОВАХ ЦИФРОВІЗАЦІЇ

Ekonomìka ta suspìlʹstvo
У статті уточнено сутність організаційного дизайну підприємства на креативній основі в умовах цифровізації, зʼясовано його роль та значення. Наголошено, що побудова організаційного дизайну на креативних засадах в умовах цифровізації є складним і ...
Олена Євгенівна Гудзь, Віктор Коровін   +1 more
semanticscholar   +1 more source

Експрес-діагностика фінансового стану підприємства: стратегічний аспект

Проблеми сучасних трансформацій Серія економіка та управління
В умовах нестабільного зовнішнього середовища успішне функціонування підприємства неможливе без коректної діагностики його фінансового стану як в поточному періоді, та і в майбутньому. Тому постає потреба у розробці методики діагностики фінансового стану
С. Б. Довбня, І. В. Папуша   +1 more
semanticscholar   +1 more source

ДЕТЕРМІНАНТИ РІВНЯ РОЗВИТКУ УПРАВЛІНСЬКОГО ПЕРСОНАЛУ ПІДПРИЄМСТВА

Ekonomìka ta suspìlʹstvo
Метою дослідження є характеристика особливостей визначення детермінантів рівня розвитку управлінського персоналу підприємства. Об’єктом дослідження є управлінський персонал сучасного підприємства.
Уляна Ніконенко, Андрій Милик   +1 more
semanticscholar   +1 more source