Results 51 to 60 of about 1,774 (137)

Трудове право Німеччини

open access: yesНауковий вісник Ужгородського національного університету. Серія Право
У площині трудового права досліджується основний трудоправовий закон, який регулює трудові відносини в Німеччині між роботодавцем та працівником. Підкреслюється важливість та основоположність закону, його сфера дії та особливості правового регулювання ...
A. V. Andrushko, M. O. Petrenko
doaj   +1 more source

ПРОБЛЕМИ ЗДІЙСНЕННЯ ЗАХИСТУ ТРУДОВИХ ПРАВ ВИКРИВАЧІВ КОРУПЦІЇ: МОЖЛИВОСТІ ВРІШЕННЯ ЧЕРЕЗ НОРМОТВОРЧУ ДІЯЛЬНІСТЬ

open access: yesЗбірник наукових праць ХНПУ імені Г С Сковороди Право
Метою статті є дослідження механізмів та способів захисту викривачів корупції, зокрема щодо їх трудових прав, характеристика відповідних правових засобів у законодавстві Європейського Союзу, проблем впровадження аналогічних механізмів в Україні та ...
С. Л. Кошарновська
semanticscholar   +1 more source

Шляхи цифровізації законодавства про працю

open access: yesНауковий вісник Ужгородського національного університету. Серія Право
У статті висвітлюються потенційні виклики, з якими стикається українське трудове законодавство в умовах цифровізації, зокрема, необхідність гармонізації норм щодо захисту працівників при дистанційній зайнятості та посилення правових гарантій для ...
D. D. Balashova, N. M. Shvets
doaj   +1 more source

Проблеми захисту трудових прав під час прийому на роботу з використанням алгоритмів штучного інтелекту

open access: yesПроблеми Законності
Анотація В останні роки штучний інтелект знайшов широке застосування у трудовому праві, у тому числі в процесах прийому на роботу. Алгоритми штучного інтелекту використовуються для автоматизації рекрутингу, оцінки навичок і прийняття рішень.
Сергій Вавженчук   +1 more
doaj   +1 more source

Цифровий контроль на робочому місці: інтерес роботодавця та право на приватність працівника

open access: yesАналітично-порівняльне правознавство
Стаття присвячена дослідженню цифрового контролю на робочому місці з позиції балансу між інтересом роботодавця та правом на приватність працівника.
О. В. Малєнко   +1 more
doaj   +1 more source

Актуальні питання врегулювання трудових спорів шляхом медіації

open access: yesАналітично-порівняльне правознавство
У статті наведено комплексне теоретико-пра- вове дослідження медіації як альтернативної процедури вирішення трудових спорів. Дово­диться, що актуальним питанням науки трудо­вого права є внесення конкретних пропозицій щодо розробки системної та ...
S.L. Otovchyts
doaj   +1 more source

Правове регулювання трудових відносин працівників сільського господарства в умовах воєнного стану

open access: yesНауковий вісник Ужгородського національного університету. Серія Право
У статті висвітлюється питання забезпечення продовольчої безпеки держави, з огляду гарантії трудових прав працівників сільського господарства. Належний захист трудових прав сільськогосподарських працівників допоможе підвищити рівень їхнього соціального ...
V. V. Latysheva, O. V. Pleskun
doaj   +1 more source

Профспілки в епоху цифрових технологій: нові виклики для свободи об’єднань

open access: yesАналітично-порівняльне правознавство
Ця стаття досліджує вплив цифрових техно­логій на діяльність профспілок та їхню здатність забезпечувати права працівників. Особливу увагу приділено викликам для свободи об’єд­нань у контексті змін на ринку праці та цифро­вої трансформації.
N.A. Baadzhy
doaj   +1 more source

Європейські стандарти забезпечення права на працю

open access: yesНауковий вісник Ужгородського національного університету. Серія Право
Право на працю є одним із фундаментальних соціальних прав людини, визнаним як на міжнародному, так і на національному рівні. Закріплення його у Конвенції ООН з прав людини, Європейській соціальній хартії (переглянутій), Хартії основних прав ...
N. O. Cherevko
doaj   +1 more source

Home - About - Disclaimer - Privacy