Results 41 to 50 of about 14,129 (119)

До визначення правової природи та поняття трудових правовідносин працівників Державного бюро розслідувань

Аналітично-порівняльне правознавство
Вказується, термінологічний апарат відіграє ключову роль у юридичній науці. Тому одним із пріоритетних напрямків наукових досліджень є визначення та модернізація термінів, що використовуються в юриспруденції.
Д. Є. Жеребцов
doaj   +1 more source

До питання про право працівників на відключення: компаративний аналіз

Науковий вісник Ужгородського національного університету. Серія Право
У статті наголошується, що повсюдне використання Інтернету, комп’ютерної техніки вимагає адекватної відповіді законодавства на виклики. Розвиток законодавства має враховувати ті зміни, які відбуваються в економіці країни. На жаль доводиться констатувати
L. V. Vakariuk, N. D. Getmantseva
doaj   +1 more source

Державно-репрезентаційна та корпоративно-правова природа доброчесності суддів: дискусія про європейські стандарти

Аналітично-порівняльне правознавство
Вказується, право на справедливий суд гаран­тується статтею 6 Європейської конвенції з прав людини. Ефективна реалізація цього права, зокре­ма, вимагає, щоб кожен мав право бути почутим «незалежний і безсторонній суд, створений за­коном для визначення ...
I.M. Zharovska, O.S. Rudanetska
doaj   +1 more source

Електронна комунікація між роботодавцем та працівником в період дії воєнного стану

Науковий вісник Ужгородського національного університету. Серія Право
У статті розглядається необхідність гнучкості та адаптивності в управлінні трудовими відносинами під час воєнного стану. Важливим кроком, який здійснив законотворець на шляху організації кадрового діловодства між роботодавцем та працівником, є ...
O. O. Duma
doaj   +1 more source

Відшкодування моральної шкоди у трудовому праві – важлива гарантія захисту прав працівників

Науковий вісник Ужгородського національного університету. Серія Право
Стаття присвячена дослідженню інституту відшкодування моральної шкоди у сфері праці, тобто у випадках, коли трудові права працівника порушує роботодавець, і в результаті чого завдається моральна шкода, яка підлягає відшкодуванню.
V. V. Rossolov
doaj   +1 more source

МІЖНАРОДНИЙ ДОСВІД ЗАКОНОДАВЧОГО ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ ГЕНДЕРНОЇ РІВНОСТІ

Law and Safety, 2018
Проаналізовано міжнародний досвід законодавчого забезпечення гендерної рівності з метою імплементації міжнародно-правових норм в у українське національне законодавство.
N. V. Kushnir
doaj  

Особливості охорони праці неповнолітніх: національні тенденції та зарубіжний досвід

Аналітично-порівняльне правознавство
У статті досліджено особливості охорони праці неповнолітніх, проаналізовано національне нормативно-правове регулювання цієї сфери трудових відносин на основі позитивного зарубіжного досвіду таких країн як Німеччина, США та ін.
R. Ya. Butynska
doaj   +1 more source

Робочий час працівника як умова трудового договору

Аналітично-порівняльне правознавство
У статті з’ясовано правові характеристики робочого часу як умови трудового договору в сучасних умовах. Акцентовано на тому, що договірний правовий статус суб’єктів трудових правовідносин є змістом трудового договору як сукупності умов, сформованих ...
С. М. Синчук
doaj   +1 more source

ПОНЯТТЯ ТРУДОПРАВОВОЇ ВІДПОВІДАЛЬНОСТІ В ОРГАНАХ НАЦІОНАЛЬНОЇ ПОЛІЦІЇ УКРАЇНИ

Bulletin of Kharkiv National University of Internal Affairs, 2018
Охарактеризовано трудоправову відповідальність в органах Національної поліції України в умовах її реформування, розглянуто її структурні елементи. Визначено, що виникнення терміна «трудоправова відповідальність» пояснюється тим, що така відповідальність ...
V. V. Honcharuk
doaj  

Актуальні зміни трудового законодавства України в умовах правового режиму воєнного стану

Аналітично-порівняльне правознавство
У статті наведено результати наукових до­сліджень щодо комплексного аналізу механіз­му забезпечення права на працю в умовах дії правового режиму воєнного стану. Досліджено окремі найважливіші аспекти організації тру­дових відносин з врахуванням сучасних
I.V. Mishchuk, B.S. Kyrychuk
doaj   +1 more source