Knowledge and Attitude of Academic Staffs of Ardabil University of Medical Sciences on Lesson Planning [PDF]
Background & Objectives: One the most undeniable ways in improving education quality is lesson planning and having a lesson plan. Lesson planning is a process for determining appropriate educational objectives, identifying problems, needs, facilities ...
شرقی, افشان+1 more
core
رابطهی مدیریت کلاس با اهمالکاری تحصیلی دانشجویان تحصیلات تکمیلی [PDF]
زمینه و هدف: اهمالکاری تحصیلی یکی از پدیدههای شایع در بین دانشجویان است که میتواند تحت تأثیر عوامل متعددی از جمله نحوهی مدیریت کلاس قرار بگیرد. هدف مطالعهی حاضر بررسی رابطهی مدیریت کلاس با اهمالکاری تحصیلی دانشجویان تحصیلات تکمیلی دانشگاه سیستان و
خواجه دادمیر, آرزو+2 more
core
بررسی رابطه بین امتیاز ارزشیابی و کارایی نسبی بیمارستان های عمومی (مطالعه موردی:بیمارستان های دانشگاه علوم پزشکی مشهد) [PDF]
سابقه و هدف: هدف از این تحقیق سنجش و مقایسه کارایی نسبی هفده بیمارستان عمومی تحت نظارت دانشگاه علوم پزشکی مشهد به روش تحلیل پوششی داده ها و بررسی رابطه بین نتایج ارزشیابی نظام ارزیابی این دسته از بیمارستان ها با کارایی نسبی است. در این مطالعه، ارتباط بین
ایل بیگی, علیرضا+2 more
core
بررسی دیدگاه مربیان و دانشجویان مامایی در خصوص دفترچهی ثبت مهارتهای بالینی، زنجان 1378 [PDF]
زمینه و هدف: ارزیابی مستمر وضعیت موجود، شناخت نقاط قوت و اصلاح نقاط ضعف برای ارتقا کیفیت آموزش بالینی ضروری است. روشهای ارزشیابی مختلفی برای مهارتهای بالینی معرفی شده است. در واحدهای بالینی، استفاده از دفترچه ثبت مهارتهای بالینی رایج است.
جعفری, الهام+1 more
core
برآيند اجرای برنامه نردبان شغلی در پرستاری: مرور نظامند [PDF]
مقدمه: نردبان شغلی ساختار رتبه بندی است که امکان ارتقای شغلی را برای پرستاران در بالين فراهم می سازد. هدف اين مطالعه تعيين برآيند اجرای برنامه نردبان شغلی در پرستاری است. مواد و روش ها: در اين مطالعه مروری نظام مند، کليه مقالات چاپ شده که در طول سال های (
اسکويی, سيده فاطمه+3 more
core
مروری بر منتورینگ بالینی: نکات کاربردی در طراحی، اجرا و ارزشیابی
سعید پورحسن
openalex +1 more source
رابطه کیفیت زندگی کاری با سطح مشارکت و استرس در کارکنان مراکز بهداشتی درمانی [PDF]
مقدمه: کیفیت زندگی کاری یکی از مهمترین موضوعات مدیریت منابع انسانی است که با رضایت شغلی، ترک شغل، میزان گردش مالی، شخصیت و استرس ناشی از کار مرتبط است.
حمیدی, یداله+4 more
core
Examining Indicators of Validity in Online Formative Assessment: Insights from Iranian EFL Teachers
ارزشیابیهای تکوینی آنلاین معتبر برای اندازه گیری دقیق پیشرفت دانشآموزان و تصمیمگیری آموزشی موثر در یادگیری دیجیتال بسیار حائز اهمیت است. این مطالعه بر پایه رویکرد کمی دو هدف اصلی را دنبال کرد.
Alireza Maleki+3 more
doaj
ارزشیابی مستمر به صورت پرسشهای کلاسی اثرات قابل توجهی در پیشرفت تحصیلی دانشجویان مطقع کارشناسی دانشگاه علوم پزشکی زنجان ایفا می کند. [PDF]
زمینه و هدف: ارزشیابی یکی از جنبه های مهم فعالیت های آموزشی است که به صور مختلف انجام می شود و توسط آن می توان به نقاط ضعف و قوت برنامه های آموزشی پی برد.
علیپور, محسن+1 more
core