طراحی و آزمون الگویی از پیامدهای سازمانی برازندگی شغلی
مشاوره شغلی و سازمانی, 2020 چکیده هدف اصلی از این پژوهش بررسی یک الگوی پیشنهادی است که در آن تاثیر برازندگی شغلی بر نیت ترک شغل و عملکرد شغلی با میانجیگری استرس شغلی و توانمند سازی روانشناختی مورد بررسی قرار می گیرد.
نجمه خواجه +2 more
doaj
بررسی تأثیر روانشناختی سرسختی و خودکارآمدی بر استرس شغلی کارکنان نیروی انتظامی شهر همدان [PDF]
مطالعات فرهنگی پلیس, 2018 این پژوهش با هدف بررسی تأثیر روانشناختی سرسختی و خودکارآمدی بر استرس شغلی کارکنان نیروی انتظامی شهر همدان انجام پذیرفت. در این پژوهش، از روش تحقیق علّی مقایسهای استفاده شده است.
علی محمد ایرانپور
doaj
پیشبینی استرس شغلی بر اساس راهبردهای مقابلهای، هوش معنوی و تابآوری در کارکنان مبتلا به دردهای مزمن شرکت ملی مناطق نفتخیز جنوب [PDF]
دانش و پژوهش در روانشناسی کاربردی, 2017 هدف پژوهش بررسی پیشبینی استرس شغلی بر اساس راهبردهای مقابلهای، هوش معنوی و تابآوری در کارکنان مبتلا به دردهای مزمن شرکت ملی مناطق نفتخیز جنوب بود. آزمودنیها شامل 130 نفر بودند که به روش تصادفی ساده از بین پروندههای پزشکی موجود در طب صنعتی با تشخیص ...
فاطمه حبیبی +1 more
doaj
بررسی نقش بارکاری بر سطح استرس و کیفیت زندگی شغلی کارکنان آتش نشانی [PDF]
مجله دانشگاه علوم پزشکی سبزوار, 2019 مقدمه: آتشنشانی از جمله مشاغلی می باشد که به علت خواسته های فیزیکی کار بالا و فعالیت هایی همچون دویدن، بالارفتن و واکنش سریع در موقعیت های مختلف بارذهنی بالایی را متحمل می شوند و این تغییرات ناگهانی وضعیت های کاری استرس روانی زیادی را بر آتش نشانان وارد ...
سمیه بلقن آبادی +3 more
doaj
نقش تعدیلکنندگی باورهای مذهبی در رابطۀ استرس شغلی و سلامت عمومی پرستاران [PDF]
دانش و پژوهش در روانشناسی کاربردی, 2017 این پژوهش با هدف بررسی نقش تعدیلکنندگی باورهای مذهبی در رابطۀ استرس شغلی و سلامت عمومی پرستاران، در دو بیمارستان اصلی شهر نجفآباد در بهار سال 1392 به انجام رسید. روش پژوهش توصیفی و نوع آن همبستگی است.
علی مهداد +2 more
doaj
بررسی ارتباط استرس شغلی با عوامل خطر قلبی- عروقی در کارکنان شرکت پتروشیمی ارومیه
مجله دانشکده پزشکی اصفهان, 2010 خلاصه مقدمه: استرسهای شغلی یکی از ویژگیهای رایج زندگی مدرن میباشد که رو به افزایش است. استرس شغلی تأثیرات بهداشتی مضری بر سیستم قلبی- عروقی دارد. این مطالعه، اولین مطالعهای است که در ایران با استفاده از مدل استاندارد جهانی «ناهماهنگی تلاش- پاداش ...
Ghasem Yadegarfar +4 more
doaj
مقایسه سلامت عمومی، استرس شغلی و فرسودگی شغلی معلمان مدارس استثنایی و عادی [PDF]
روانشناسی بالینی و شخصیت, 2013 هدف این پژوهش مقایسه سلامت عمومی، استرس شغلی و فرسودگی شغلی معلمان مدارس استثنایی و عادی مقطع ابتدایی استان خوزستان می باشد. بدین ترتیب از کل معلمان مقطع ابتدایی، حدود 125 نفر معلم استثنایی به روش تصادفی چندمرحلهای انتخاب شد.
مهناز مهرابی زاده هنرمند +3 more
doaj
تحلیل کانونی روابط چندگانه مولفه های کارایی سازمانی با اخلاق سازمانی و استرس شغلی در کارکنان دانشگاه اصفهان [PDF]
مطالعات منابع انسانی, 2017 مروری بر ادبیات مولفههای کارایی سازمانی، با دو پیامد مهم اخلاق سازمانی و استرس شغلی آشکار ساخت که روابط چندگانه و اثرات متقابلی میان آنها وجود دارد.
سجاد رضائی, رئوف رحیمی
doaj
بررسی فرسودگی شغلی و عوامل مرتبط با آن در کاردرمانگران ایران [PDF]
Ṭibb-i Tavānbakhshī, 2012 مقدمه و اهداف هدف این مطالعه بررسی میزان فرسودگی شغلی و ابعاد مختلف آن درکاردرمانگران ایران بود. زمانی که استرس ایجاد می شود و باعث ایجاد ناامیدی و بر هم زدن مهارتهای انطباقی فرد با محیط می شود می تواند با پیشرفت به سندرم فرسودگی شغلی تبدیل شود با توجه ...
مهدی رضایی +3 more
doaj
Related searches:
Integrative oncology: Addressing the global challenges of cancer prevention and treatment
Ca-A Cancer Journal for Clinicians, 2022Jun J Mao,, Msce +2 more
exaly