بررسی همبستگی تفويض اختيار و رضايت شغلی پرستاران [PDF]
مقدمه: در سال های اخير، تعداد زيادی از سازمانها ارتقاء رضايت شغلی، فرآيند توانمند سازی کارکنان و مشارکت آنها در تصميم گيری را از ضروريات موفقيت خود معرفی کردهاند. هدف از اين مطالعه حاضر تعيين ميزان همبستگی تفويض اختيار و رضايت شغلی پرستاران ميباشد.
قنبری, وحيد +3 more
core
Assessment of physical activity level, self-efficacy and perceived barriers to physical activity among adult Saudi women. [PDF]
Alrimali AM.
europepmc +1 more source
Effect of the nursing process using via "accessible care cards" on the patients' satisfaction of nursing care in intensive care units of Golestan Hospital, Ahvaz [PDF]
Background and aims: Nursing process is performance Standard for nursing cares. According to their conditions and facilities, various centers can choose and implement a nursing process that is more efficient for them.
Alijani, H. +3 more
core
A diagnostic approach to detect cytogenetic heterogeneity and its prognostic significance in multiple myeloma. [PDF]
Kalal AA +7 more
europepmc +1 more source
اعتبار سنجی برخی نشانگرهای مولکولی در تعیین جنسیت ژنوتیپهای مختلف کیوی فروت حاصل گرده افشانی آزاد
سونیا جمالی آنجلانی +3 more
openalex +2 more sources
The study of relationship between quality of occupational life and progress motivation in health team of Ashayer hospital in Khorramabad [PDF]
زمینه و هدف: اهمیت بهرهوری نیروی انسانی با انگیزه پیشرفت بالا در حیات و تداوم زندگی سازمانها نقش بهسزایی دارد. امروزه بهبود کیفیت زندگی کاری کارکنان به یکی از مهمترین اهداف سازمان تبدیل شده است.
Ghazanfari, Firoozeh, Hashemi, Shima
core
روائی واعتبار پرسشنامه سبکهای دفاعی در نمونههای ایرانی [PDF]
این مطالعه به منظور بررسی اعتبار و روائی پرسشنامه سبکهای دفاعی DSQ در نمونه های ایرانی انجام یافته است . 666 دانش آموز ( با میانگین سنی 61/16 و انحراف معیار13/1 ) و401 دانشجو ( با میانگین سنی3/21 و انحراف معیار8/3 ) در مجموع 1067 نفر در این مطالعه شرکت ...
لیلا حیدرینسب +3 more
doaj
(مقاصد الشريعة ودورها في اعتبار الأحكام الشرعية)
رجاء علي علي محمد الشهاوي
semanticscholar +1 more source
ساخت عاملی و ویژگی های روان سنجی «مقیاس درجهبندی حرمت خود»(SERS) [PDF]
هدف اساسی پژوهش حاضر, وارسی ساخت عاملی و جنبه های روانسنجی «مقیاس درجهبندی حرمت خود»(SERS) است. بدینخاطر پس از انجام مراحل مقدماتی و رفع مشکلات احتمالی, وارسی این مقیاس در سه مطالعه انجام پذیرفت: در مطالعه اول، با اجرای مقیاس بر روی 322 دانشجوی دانشگاه
محمدرضا شعیری +2 more
doaj

