Results 71 to 80 of about 18,838 (175)

تحلیل شبکه اعتماد در بین بهره‌برداران جنگل و مرتع حوزه آبخیز قلعه شاهین شهرستان سرپل ذهاب (موردمطالعه: روستای نقاره کوب) [PDF]

open access: yesجغرافیا و مخاطرات محیطی
پژوهش حاضر، به تحلیل شبکۀ اعتماد بین بهره‌برداران محلی جنگل و مرتع روستای نقاره کوب در حوزه آبخیز قلعه شاهین شهرستان سرپل ذهاب پرداخته است. نوع پژوهش آمیختۀ موازی است.
سمیه شهبازی   +2 more
doaj   +1 more source

تاثير آموزش ابراز وجود بر ميزان اعتماد به نفس دانشجويان پرستاري [PDF]

open access: yes, 2004
مقدمه و هدف: اعتماد به نفس رکني اساسي در سلامت روان محسوب مي شود که بر عملکرد انسان، به خصوص عملکرد شغلي او تاثير مي گذارد. متاسفانه گروه زيادي از پرستاران به دلايل مختلف از جمله؛ تشويق به فرمانبرداري، نامشخص بودن شرح وظايف و... فاقد اعتماد به نفس کافي و
بحريني, مسعود   +3 more
core  

بررسی تأثیر مشخصه‌های ساختاری و محتوایی وبگاه بر اعتماد و عدم اعتماد مشتریان برخط [PDF]

open access: yesمهندسی صنایع و مدیریت شریف, 2019
اعتماد یک عامل حیاتی در انواع مختلف ارتباطات انسانی است. در تجارت الکترونیکی به دلیل این‌که کالا آن‌گونه که در تجارت سنتی وجود دارد، ملموس نیست نقش ایجاد اعتماد برجسته‌تر است.
محمد فتحیان   +2 more
doaj   +1 more source

بررسی ارتباط بین ادراک شفافیت در دین‌داری مسئولان طبق آموزه‌های نهج‌البلاغه و اعتماد اجتماعی شهروندان

open access: yesپژوهش در دین و سلامت
سابقه و هدف: اعتماد اجتماعی ازجمله پدیده‌های اجتماعی است که در تعاملات شهروندان نقش حیاتی ایفا می‌کند و با ایجاد پیوندهای مستحکم اجتماعی، انسجام و یکپارچگی جامعه را فراهم می‌آورد.
Abbas Ali Rastgar   +1 more
doaj   +1 more source

Assessment on Quantum skills of employed nurses in Ayatollah Kashani and Hajar Hospitals of Shahrekord city in 2015 [PDF]

open access: yes, 2017
Background and aims: Skills of nurses due to their professional sensitivity and their relation in public health should continually be monitored. Therefore, the present study was carried out to determine the Quantum skills of nurses employed in Ayatollah ...
Amini, Saeid.   +4 more
core  

تأثیر سرمایه اجتماعی بر ارتقاء شغلی زنان [PDF]

open access: yesزن در توسعه و سیاست, 2011
‌امروزه شواهد و تحقیقات نشان می‌دهد که با وجود افزایش نسبت زنان تحصیل‌کرده در بازار کار، پیشرفت‌ آنان در مشاغل‌ مدیریتی‌ محسوس‌ نبوده‌ است. از آن جا که بر اساس منابع نظری و پژوهشی، سرمایه اجتماعی یکی از عوامل مهم تأثیرگذار بر ارتقاء شغلی است و زنان به ...
مریم رفعت‌جاه   +1 more
doaj  

ديدگاه بيماران در مورد عوامل موثر بر جلب اعتماد بيمار نسبت به پرستار [PDF]

open access: yes, 2006
زمينه و هدف: اگرچه اعتماد از زمان‌های قديم يک جزء مهم در ارتباط بين بيمار و پرستار به حساب می‌آمده است، اما مطالعات اندکی در مورد آن انجام يافته و در نتيجه دانسته‌های ما از آن بسيار محدود است.
فيضی, آرام   +2 more
core  

کارکردهای اجتماعی ورزش همگانی با تأکید بر اعتماد اجتماعی [PDF]

open access: yesمطالعات مدیریت ورزشی, 2017
در ادبیات جامعه‌شناسی شبکه‌های اجتماعی غیررسمی به‌عنوان یکی از راه‌های اصلی تقویت روابط و پیوندهای اجتماعی میان افراد و به‌تبع آن، افزایش اعتماد اجتماعی شناخته شده‌اند و از‌آن‌جا‌یی‌که ورزش همگانی نوع غیررسمی و داوطلبانۀ ورزش بوده و فضای مطلوبی را جهت ...
بهمن سبحانی   +1 more
doaj   +1 more source

رابطه ی باورهای اساسی دینی و سبک دلبستگی به خداوند با فرسودگی شغلی درکارکنان ستادی دانشگاه علوم پزشکی مشهد [PDF]

open access: yes, 2013
مقدمه: فرسودگی شغلی، عواقب و هزینه‌های بسیاری بر سازمان‌ها و کارکنان تحمیل می‌کند اما باورهای دینی و سبک‌های دلبستگی به خداوند قادرند آن را تغییر دهند. هدف این پژوهش بررسی باورهای اساسی دینی و سبک دلبستگی به خداوند به عنوان پیش‌بین‌های فرسودگی شغلی است.
برهانی مغانی, مهدیه   +4 more
core  

اثر عدالت سازمانی بر عملکرد شغلی، تعهد سازمانی و قصد ترک شغل: نقش واسطه‌ای اعتماد به نظام سازمان و اعتماد بین‌فردی [PDF]

open access: yesدست‌آوردهای روان‌شناختی, 2013
هدف پژوهش حاضر بررسی اثر عدالت سازمانی بر عملکرد شغلی، تعهد سازمانی و قصد ترک شغل با میانجی‌گری اعتماد به نظام سازمان و اعتماد بین‌فردی بود. شرکت کنندگان در این پژوهش شامل 340 نفر (262 مرد و 78 زن) از کارکنان شرکت ملی مناطق نفت‌خیز جنوب منطقه اهواز بودند
صالحه پیریایی   +2 more
doaj   +1 more source

Home - About - Disclaimer - Privacy