تطوير الاداء الاداري للمؤسسات التربويه في ضوء التمكين الاداري (دراسة حاله) [PDF]
Maǧallaẗ Kulliyyaẗ Al-Tarbiyyaẗ Bil ʿarīšالمستخلصتهدف هذه الدراسة للتعرف على واقع التمكين الإداري للموظفين بالمؤسسات التربويه المختلفه وكيفية تطويره وتحسينه وقد تم اختيار عينه من العاملين بالموسسات التربويه المختلفه بمنطه بئر العبد وعددها 74 مفرده واعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي الذي يتناسب ...
سعيد عبد الحافظ سليمان عواد +2 more
doaj +1 more source
تطوير أداء القيادات الإدارية بإدارة تعليم عسير في ضوء المدخل الياباني (كايزن) [PDF]
Buḥūṯهدف البحث الى تطوير أداء القيادات الإدارية بإدارة تعليم عسير في ضوء المدخل الياباني(كايزن)، وتم استخدام المنهج الوصفي، والاستبانة طبقت على عينة من مديري ومديرات الإدارات ومساعديهم، ورؤساء ورئيسات الأقسام، ومشرفي ومشرفات القيادة المدرسية في ادارة تعليم ...
خيرية ضيف الله محمد الأحمري +1 more
doaj +1 more source
التمكين الإداري وأثره على الالتزام التنظيمي: دراسة تطبيقية على معلمي وزارة التعليم بمحافظة الطائف [PDF]
Maǧallaẗ Al-Buḥūṯ Al-Tiǧāriyyaẗتهدف هذه الدراسة للكشف عن أثر التمكين الإداري بأبعاده على الالتزام التنظيمي بأبعاده لدى معلمي وزارة التعليم بمحافظة الطائف بالمملكة العربية السعودية من وجهة نظرهم، وقد تم استخدام المنهج الوصفي التحليلي، وتمثلت الأداة في استبانة مكونة من (33) فقرة، تم ...
عوض أبومالح
doaj +1 more source
دور التمكين الاداري في بناء المنظمة المتعلمة دراسة حالة كليات جامعة محمد خيضر بسكرة [PDF]
, 2016 هدفت هذه الدراسة الى التعرف على تصورات الأساتذة الإداريين بكليات جامعة محمد خيضر بسكرة ، نحو مستوى التمكين الاداري ودور ذلك على بناء منظمة متعلمة، واختبار الفروق في تلك التصورات تبعا لاختلاف خصائصهم الشخصية والوظيفية.
Bensahla, Sabah
core
مجلة الغري للعلوم الاقتصادية والاداريةيهدف هذا البحث إلى دراسة تأثير ممارسات إدارة الموارد البشرية (التوظيف، التدريب، تقويم الأداء، التعويضات) على درجة تطبيق اللامركزية الادارية (عدم التركيز الاداري ، التفويض الاداري ، التمكين الاداري) في اتخاذ القرارات بالمنظمات، وتحقيق التوازن بين قدرة ...
اسراء رياض جميل البياتي
doaj +1 more source
متطلبات تطبیق إدارة الجودة الشاملة في تسییر الموارد البشریة بالمؤسسة الصناعیة الجزائریة دراسة حالة المؤسسات: -المطاحن الكبرى للجنوب GMS أوماش – بسكرة - الشركة الفرعیة مطاحن الاوراس – باتنة – - مطاحن الزیبان – القنطرة – [PDF]
, 2015 RESUME : سعت الباحثة من خلال الدراسة إلى البحث عن العوامل الحاسمة في تسيير الموارد البشرية والمساهمة في تطبيق ادارة الجودة الشاملة ، وتحقيقا لهدف الدراسة اعتمدت على الدراسات السابقة ذات العلاقة في تحديدها وباستخدام طريقة stepwise في تشكيل نموذج ...
Beldjebel, Nadia
core
The role of administrative empowerment in easing the pressures of work
, 2020 تعد ادارة ضغوط العمل من المواضيع المهمة في مجال علم النفس العمل والتنظيم عامة و السلوك التنظيمي خاصة وذلك لما له من دور فعال وكبير في تحديد اتجاهات تمكين الموارد البشرية في المنظمات حيث ان هذا الاخير ( تمكين الموارد البشرية) هو جوهر الابداع الاداري لأي ...
عيواج صونيا +1 more
core
دراسة تحليلية لواقع التمكين الاداري لدى مشرفي التربية الرياضية في محافظة بغداد
التربية الرياضية, 2019 تضمنت مقدمة البحث الحديث عن التمكين الإداري والعملية التربوية وتطورها لتطوير المؤسسة التربوية والتعليمية من خلال العملية الإشرافية, والتمكين الإداري مجالاً ونظرية تربوية ناضجة قابلة للتحقيق, ومن شأنها أن تغير من أسلوب الإشراف تغييراً إيجابياً وتلخصت ...
بان عدنان محمد & زينب جبار محمد
doaj
التمكين الاداري وأثره في تعزيز سلوك المواطنة التنظيمي - دراسة ميدانية بالصندوق الوطني للتأمينات الاجتماعية للعمال الاجراء ولاية الطارف [PDF]
RESUME : Cette étude examine l'effet positif ou favorable de l'autonomisation administrative sur le comportement citoyen organisationnel au sein de la Caisse nationale d'assurance sociale des travailleurs salariés (Agence Al-Tarf).
بوريب, طارق
core
التمكين الاداري للاساتذة وعلاقته بالالتزام التنظيمي
سعت الدراسة الحالية من خلال جانبها النظري والميداني إلى التعرف على مستوى التمكين الإداري للأساتذة، ومستوى الالتزام التنظيمي هم. والبحث عن طبيعة العلاقة بين مستوى التمكين الإداري و الالتزام التنظيمي. والتعرف على دلالتها الإحصائية.
بوقرة, حليمة +1 more
core