پیش‌بینی رضایت زناشویی براساس راهبردهای تحقق انگیزه روانی بنیادین آشکار پیشرفت و مدیریت خود [PDF]
فصلنامه فرهنگی- تربیتی زنان و خانوادههدف پژوهش، بررسی نقش پیش‌بینی‌کنندگی انگیزه‌های روانی بنیادین آشکار پیشرفت و مدیریت خود در رضایت زناشویی بود. روش پژوهش توصیفی از نوع همبستگی چندگانه بود.
جواد صالحی فدردی +4 more
doaj
اثربخشی آموزش مهارت خودآگاهی بر انگیزش پیشرفت تحصیلی و پرخاشگری دانش آموزان [PDF]
توسعه آموزش جندی‌شاپور, 2014 پرخاشگری همه ی ابعاد رشد و سلامت نوجوانان را تحت تاثیر قرار می دهد. رشد جسمی آنان را به علت ایجاد استرس و تنش فراوان مختل می سازد. همچنین رشد ذهنی یا شناختی و یادگیری و پیشرفت تحصیلی آنان را کاهش می دهد.
سحر اشرفی +3 more
doaj
نگرش، ادراک و انگیزۀ زبانآموزان ایرانی با عملکرد بالا و پایین، نسبت به نگارش مشارکتی. [PDF]
پژوهش‌های زبان‌شناختی در زبان‌های خارجیاین مطالعه که بر اساس نظریۀ اجتماعی- فرهنگی انجام شده است، به بررسی نگرش، دیدگاه و انگیزۀ زبانآموزان ایرانی در ارتباط با نگارش مشارکتی می- پردازد. در این پژوهش از یک رویکرد ترکیبی استفاده شده است که جامعهای متشکل از ۵۰ زبان‌آموز با سطوح عملکرد متفاوت (
رسول محمد حسین پور +1 more
doaj +1 more source
بررسی عوامل مؤثر بر قصد و نیت کارآفرینی دانشجویان رشته مدیریت. [PDF]
مطالعات منابع انسانی, 2016 با توجه به حجم بالای فارغ‌التحصیلان دانشگاهی و عدم وجود بازار کار برای همه‌ی افراد، کارآفرینی می‌تواند سهم مهمی در اشتغال افراد و نیز رشد و پیشرفت جامعه داشته باشد.در این پژوهش به شناسایی عواملی که بر قصد و نیت کارآفرینی دانشجویان مدیریت تأثیر گذار است ...
سید یعقوب حسینی +1 more
doaj
نقش انگیزه رهبری، کارآمدی رهبری و شبکه‌های اجتماعی در قصد و نیت رهبری دانشجویان رشته مدیریت [PDF]
مطالعات منابع انسانی, 2014 رهبری به‌عنوان یکی از مهمترین ارکان، نقش مهمی را در پیشرفت هر سازمانی دارد. در این پژوهش به شناسایی عواملی که بر قصد و نیت رهبری دانشجویان تأثیرگذار است، پرداخته شده است.
doaj
عوامل مؤثر بر انگیزش پرستاران بیمارستان های آموزشی شهر بجنورد جهت شرکت در برنامه های آموزش ضمن خدمت [PDF]
توسعه آموزش جندی‌شاپور, 2014 ییکی از روش‌های مفید و مقرون به صرفه برای پیشرفت و هماهنگی حرفه‌ی پرستاری با پیشرفت‌های حاصله در تکنولوژی علوم پزشکی و اجتماعی، آموزش ضمن خدمت می‌باشد که شامل تمام آموزش‌های شغلی است که برای ارتقای کیفیت عملکرد افراد به آنها داده می‌شود.
مهدی حارث ابادی +3 more
doaj
چالش‌ها و قوت‌های اجرای فرایند اعتباربخشی از دیدگاه کارکنان مدیریت اطلاعات سلامت [PDF]
Journal of Paramedical Science and Rehabilitation, 2016 هدف: رویکرد جهانی به کیفیت مراقبت سلامت منجر به تلاش برای مدیریت مؤثرتر منابع و خدمات با در نظر گرفتن افزایش هزینه‌ها، مزایای رقابتی در بازاریابی و ایمنی بیمار شده است. یکی از ابزارهای اصلی کیفیت مراقبت سلامت و بهبود آن اعتباربخشی است.
ساناز سادات محمودیان +5 more
doaj
Motivation, organizational climate and organizational productivity [PDF]
مطالعات مدیریت بهبود و تحول, 1993 برای افزایش بهره وری در سازمان نیاز به تامین شرایط متعددی هستیم که مهمترین آن عامل انسانی است. نیروی انسانی انگیخته شده برای انجام وظایف خود مهمترین عامل بهره وری است و انگیزش کارکنان نیز با افزایش سطح روحیه و رضایت شغلی کارکنان فراهم می آید.
mahmood saatchi
doaj
رابطه ی بین عدالت آموزشی با فرسودگی و پیشرفت تحصیلی دانشجویان دانشگاه علوم پزشکی کرمان [PDF]
توسعه آموزش جندی‌شاپور, 2016 عدالت آموزشی، علاقه، انگیزه و حتی فرسودگی تحصیلی دانشجویان را تحت تأثیر قرار دهد و به موفقیت تحصیلی آنها کمک نماید، پژوهش حاضر با هدف بررسی رابطه بین عدالت آموزشی با فرسودگی تحصیلی و پیشرفت تحصیلی در دانشجویان دانشگاه علوم پزشکی کرمان در سال 1393 انجام ...
اعظم حیدرزاده +4 more
doaj
رویکرد دوپهلوی داکتارو به دورة ترقی در رمان رگتایم [PDF]
پژوهش ادبیات معاصر جهان, 2011 داکتارو نویسندة سیاسی چپ گرایی است که نوشتار های خود را در مرز گنگ و تار تاریخ و داستان می آفریند. در این مقاله ، با تکیه بر دیدگاه فراداستان تاریخ‌نگارانه بر رمان رگتایم به واکاوی این انگیزه پرداخته شده است .
زهره رامین +1 more
doaj