Results 41 to 50 of about 1,280 (95)

تعیین هزینه تمام شده خدمات در بخش هماتولوژی بیمارستان امام رضا(ع)با استفاده از روش هزینه یابی برمبنای فعالیت در نیمسال اول 1393 [PDF]

open access: yes, 2015
مقدمه: در روش هزینه‌یابی برمبنای فعالیت( ABC) ابتدا فعالیت‌ها شناسایی شده و بعد هزینه‌های مستقیم و بالاسری مربوط به هر فعالیت براساس مبناهای تسهیم محاسبه می‌گردد.
زاعی, بهزاد   +3 more
core  

تخمین ضریب بهره‌وری TBM بر اساس شاخص‌های سیستم طبقه‌بندی مهندسی سنگ و نیروی نفوذ ماشین [PDF]

open access: yesنشریه مهندسی معدن, 2010
تخمین نرخ پیشروی ماشین‌های حفر تونل، به منظور تعیین برنامة زمانی و برآورد هزینه‌های اجرایی در پروژه‌های تونلسازی با حفر مکانیزه، ضروری می‌باشد؛ برای این منظور لازم است تا ضریب بهره‌وری ماشین حفر تونل مشخص شده تا براساس آن نرخ پیشروی ماشین تعیین شود.
مرتضی احمدی   +1 more
doaj  

برآورد بهره‌وری کل عوامل تولید و اندازه‌گیری پتانسیل تولید شیر در گاوداری‌های صنعتی استان مازندران [PDF]

open access: yesپژوهش در نشخوارکنندگان, 2016
نیاز به تولید فراوان محصولات لبنی و بویژه شیر و محدود بودن عوامل تولید، و همچنین تأکید برنامه پنجم و چشم انداز 20 ساله به بهبود شاخص‌های بهره‌وری در تولید، ضرورت استفاده‌ی بهینه از منابع و افزایش بهره‌وری را آشکار می‌سازد.
احسان محسنی ارزفونی   +1 more
doaj   +1 more source

ارزیابی عملکرد بیمارستان‌های استان کرمان با استفاده از نمودار پابن لاسو طی دوره 89-87 [PDF]

open access: yes, 2013
زمینه و هدف: بهره‌وری و کاهش هزینه‌های بیمارستانی، مستلزم روشی جهت ارزیابی عملکرد می‌باشد و نمودار پابن‌لاسو به عنوان ابزاری برای ارزیابی عملکرد شناخته شده است. هدف پژوهش حاضر ارزیابی و مقایسه عملکرد بیمارستانهای استان کرمان با استفاده از این نمودار بود.
برفه شهربابک, تهمینه   +2 more
core  

The Effect of Corrective Exercises with and without Myofascial Release on Pain, Posture, Disability Index and Quality of Life in Men with Video Display Syndrome [PDF]

open access: yes, 2023
سابقه و هدف: استفاده از نمایشگرهای ویدئویی منجر به قرارگیری فرد در معرض ریسک فاکتورهای اسکلتی-عضلانی (درد، ناتوانی) شده که درنهایت سلامت شغلی و کیفیت زندگی کارکنان را تحت تأثیر قرار می‌دهد؛ بنابراین، هدف از پژوهش حاضر، بررسی تأثیر 6 هفته تمرینات اصلاحی ...
Aminzadeh, Reza   +2 more
core   +2 more sources

نگرش کارکنان نسبت به رفتار شهروندی سازمانی و ارتباط آن با بهره‌وری کارکنان در بیمارستان‌های دانشگاه‌های علوم پزشکی شهرتهران [PDF]

open access: yes, 2011
زمینه وهدف: نیروی‌انسانی به عنوان باارزش‌ترین منابع‌سازمانی محسوب می‌شود. یکی از عوامل ایجاد منافعی همچون بهره‌وری، رفتارشهروندی‌ سازمانی است. آنچه مسلم است، جهان تاکنون به سرعت درحال تغییر است.
مایل افشار, مهناز   +2 more
core  

راهکارهای اصلاح نظام مالکیت در ایران (با رویکرد اسلامی) [PDF]

open access: yesتحقیقات مالی اسلامی (پیوسته)
مقدمه و هدف: نظام مالکیت به‌عنوان یکی از ارکان اساسی اقتصاد، نقش مهمی در بهبود بهره‌وری، توزیع عادلانه منابع و رشد اقتصادی ایفا می‌کند. در ایران، ساختار کنونی مالکیت با تمرکز بر فعالیت‌های غیرمولد، تجمع ثروت در بخش‌های ناکارآمد، و رواج سفته‌بازی در ...
محمدزمان رستمی   +1 more
doaj   +1 more source

تخمین تابع تولید بیمارستان های آموزشی دانشگاه علوم پزشکی کردستان طی دوره ی زمانی 1390-1385 [PDF]

open access: yes, 2013
زمینه و هدف: استفاده از ابزارهای اقتصادی از جمله تابع تولید یکی از راههای افزایش عملکرد و استفاده کارا از منابع بیمارستان می‌باشد. هدف این مطالعه تخمین تابع تولید بیمارستانهای دانشگاه علوم پزشکی کردستان طی دوره‌ی زمانی 1390-1386 می باشد.
جهانمهر, نادر   +3 more
core  

شناسایی ابعاد نیازهای اجتماعی در صحیفه سجادیه [PDF]

open access: yes, 2021
نیاز به حیات اجتماعی، بخش مهمی از زندگی انسان است که توجه به آن در سازمان به‌عنوان یکی از اجزای محیط اجتماعی، ضروری است. علت این مسئله این است که یکی از مهمترین عوامل ارتقای بهره‌وری در سازمان، توانایی ایجاد انگیزش مؤثر در کارکنان بر اساس شناخت نیازهای ...
حجت وحدتی   +3 more
core  

بررسی نیاز های انگیزشی پرستاران بیمارستان های آموزشی منتخب دانشگاه علوم پزشکی بر اساس سلسله مراتب نیازهای مازلو (1385) [PDF]

open access: yes, 2006
مقدمه:افزایش بهره‌وری در سازمان، نیاز به تأمین شرایط متعددی دارد که مهمترین آنها عامل انسانی است. نیروی انسانی برانگیخته شده برای انجام وظایف سازمانی، مهمترین عامل بهره‌وری است و انگیزش کارکنان نیز با افزایش سطح روحیه و رضایت شغلی آنان فراهم می‌شود.
خوارزمی, عرفان   +2 more
core  

Home - About - Disclaimer - Privacy