واقع جودة الحياة الوظيفية وعلاقتها بظاهرة الاحتراق الوظيفي لدى العاملين بمکتبات جامعة الإسکندرية: دراسة ميدانية [PDF]
المجلة العلمية للمكتبات والوثائق والمعلومات, 2021 سعت الدراسة إلى دراسة واقع جودة الحياة الوظيفية وعلاقتها بظاهرة الاحتراق الوظيفي لدى العاملين بمکتبات جامعة الإسکندرية بغرض تحليل العلاقة الثنائية بين متغيرين من أحدث أدبيات السلوک التنظيمي: (جودة الحياة الوظيفية، والاحتراق الوظيفي ) والتي حظيت في العقود
أمنية خير توفيق سعد
doaj +1 more source
مدخل التماثل التنظيمي ودوره في تحقيق جودة الحياة الوظيفية لمعلمي التعليم العام بمحافظة الدقهلية [PDF]
Maǧallaẗ Kulliyyaẗ Al-Tarbiyyaẗ Bi-Dumyāṭ, 2023 هدف هذا البحث إلي تحديد دور التماثل التنظيمي بأبعاده (الولاء التنظيمي، التشابه، العضوية) في تحقيق جودة الحياة الوظيفية لمعلمي التعليم العام بمحافظة الدقهلية، والكشف عن واقع كل من جودة الحياة الوظيفية والتماثل التنظيمي لدي معلمي التعليم العام، ودلالة ...
منار منصور أحمد منصور
doaj +1 more source
جودة الحياة الوظيفية لدى مرشدات طالبات مدارس جازان جودة الحياة الوظيفية لدى مرشدات طالبات مدارس جازان [PDF]
Buḥūṯ, 2021 هدف هذا البحث إلى الکشف عن مستوى جودة الحياة الوظيفية لدى مرشدات طالبات مدارس جازان، ومعرفة ما إذا کانت هناک فروق ذات دلالة إحصائية في مستوى جودة الحياة الوظيفية لدى أفراد عينة البحث تعزى للمتغيرات (الخبرة والتخصص والمؤهل العلمي)، ولتحقيق أغراض الدراسة ...
خلود بنت يحيى عبد الباري بريک
doaj +1 more source
درجة توافر جودة الحياة الوظيفية لدى معلمي التعليم الأساسي بمحافظة دمياط [PDF]
Maǧallaẗ Kulliyyaẗ Al-Tarbiyyaẗ Bi-Dumyāṭ, 2023 هدف البحث الحإلى إلى التعرف على مفهوم جودة الحياة الوظيفية، والوقوف على أهم أبعادها وأهميتها وأهدافها، والكشف عن درجة توافر جودة الحياة الوظيفية لدى معلمي التعليم الأساسي بمحافظة دمياط، واقتراح بعض التوصيات لتحسين جودة الحياة الوظيفية لدى معلمي التعليم ...
أحمد عبد الفتاح الزكي +1 more
doaj +1 more source
دراسة مقارنة لجودة الحياة الوظيفية في جامعتي کورنيل الأمريکية وتورنتو الکندية وإمکانية الإفادة منها في جامعة عين شمس [PDF]
الإدارة التربوية, 2016 تعد جودة الحياة الوظيفية بمثابة دعامة يمکن للمنظمات کافة، ومنها الجامعات الاعتماد عليها في تنمية وتطوير مواردها البشرية ــــــ من خلال زيادة الرضا الوظيفي لديهم، وإشباع احتياجاتهم ـــــ وتحقيق أهدافها، وتعظيم إنتاجيتها؛ بما يزيد من تميزها الأکاديمي من ...
محمد سعيد عبد المطلب هلال هلال
doaj +1 more source
الدور المعدل للمشارکة في إتخاذ القرار في العلاقة بين جودة حياة العمل والتمکين الإداري [PDF]
Maǧallaẗ Al-Buḥūṯ Al-Mālīyyaẗ wa Al-Tiğāriyyaẗ, 2021 1- المقدمة: إجتهدت منظمات الأعمال منذ أوائل السبعينات نحو تحسين جودة حياة العمل لموظفيها. وذلک عندما ظهر مصطلح " جودة الحياة الوظيفية عام 1972 " بمقالة بحثية في أحد المؤتمرات العلمية؛ ومنذ ذلک الوقت تم إنتشار وتداول هذا المصطلح بإستجابة عاليه من ...
هدى محمد عبد العال محمد
doaj +1 more source
البراعة التنظيمية کمتغير وسيط في العلاقة بين القيادة الأصيلة وجودة الحياة الوظيفية "ورقة عمل" [PDF]
المجلة العلمية للدراسات والبحوث المالية والإدارية, 2022 تمثل الهدف الرئيس لورقة العمل في دراسة دور البراعة التنظيمية کمتغير وسيط في العلاقة بين القيادة الأصيلة وجودة الحياة الوظيفية، وشمل البحث ستة أقسام تمثلت في الإطار العام، الإطار النظري للقيادة الأصيلة، الإطار النظري للبراعة التنظيمية، الإطار النظري ...
أنور خالد صقر الخرينج الرشيدي
doaj +1 more source
تحسين جودة الحياة الوظيفية لقادة مدارس التعليم العام بمصر: اَليات مقترحة* [PDF]
الإدارة التربوية, 2020 يستند البحث الحالي إلى تحقيق عدد من الأهداف أهمها استکشاف المنطلقات الفکرية لجودة الحياة الوظيفية لدى القيادات المدرسية، والوقوف على الوضع الراهن لدى قيادات المدارس، بالإضافة إلى التوصل إلى مجموعة من الآليات المقترحة التي تساعد على تحسين جودة الحياة
عزة جلال مصطفى نصر نصر
doaj +1 more source
أثر جودة الحياة الوظيفية علي مستوي المرونة التنظيمية في شرکات الطيران: دراسة تطبيقية علي شرکة مصر للطيران [PDF]
Journal of Tourism, Hotels and Heritage, 2021 تهدف هذه الدراسة إلي تقييم أثر جودة الحياة الوظيفية بأبعادها الستة (توافر بيئة عمل صحية وملائمة، والمشارکة في صنع القرار، والأجور والمکافآت والحوافز، والنمط القيادي والإشرافي، وبرامج التنمية والتطوير الوظيفي، والشکاوي والتظلمات) علي مستوي المرونة ...
ِِAsmaa Mohamed
doaj +1 more source
أثر جودة الحياة الوظيفية على الاحتراق الوظيفي: دراسة ميدانية على عينة من الموظفات الإداريات في الإدارة العامة للتعليم بمنطقة الرياض [PDF]
المجلة العربية للإدارة, 2020 هدفت الدراسة إلى التعرف بدرجة أساسية على تأثيـر جودة الحياة الوظيفية على الاحتـراق الوظيفي لدى عينة بلغ حجمها (390) مفردة من الموظفات الإداريات في الإدارة العامة للتعليم بمنطقة الرياض، بالإضافة إلى التعرف على مدى وجود فروق جوهرية في استجابات أفراد العينة
تغريد الهدَّاب +1 more
doaj +1 more source