اثر ذهنآگاهی بر فرسودگی شغلی و بهزیستی روانشناختی: نقش واسطهای استرس شغلی [PDF]
دستآوردهای روانشناختیپژوهش حاضر با هدف بررسی برازش یک مدل مفهومی از رابطه میان ذهنآگاهی با فرسودگی شغلی و بهزیستی روانشناختی با میانجیگری استرس شغلی در کارکنان شرکت بهرهبرداری مس درآلو استان کرمان انجام گرفت.
حسام سلیمانی +2 more
doaj +1 more source
رابطه ی هوش هیجانی و ویژگی های شخصیتی با فرسودگی شغلی در کارکنان ناجا [PDF]
مطالعات فرهنگی پلیس, 2016 یکی از شاخص های مهم میزان موفقیت سازمان ها، افزون بر منابع مالی، وجود نیروی انسانی سالم، توانمند و متعهد است و این مساله به خصوص در حرفه هایی مانند نیروی انتظامی که با خدمات انسانی سر و کار دارند از حساسیت بیشتری برخوردار است.
سجاد علمردانی صومعه +1 more
doaj
مدل یابی نقش میانجی حمایت اجتماعی ادراک شده در رابطه بین تعارض کار-خانواده با فرسودگی شغلی در کارکنان اقماری شرکت راهاندازی و بهره برداری صنایع نفت [PDF]
مشاوره شغلی و سازمانیهدف پژوهش حاضر با هدف مدلیابی نقش میانجی حمایت اجتماعی ادراک شده در رابطه بین تعارض کار-خانواده با فرسودگی شغلی در کارکنان اقماری شرکت راهاندازی و بهرهبرداری صنایع نفت صورت پذیرفت. پژوهش حاضر جز تحقیقات توصیفی و از نوع معادلات ساختاری بود. جامعه آماری
عاطفه اسفندیاری مقدم +2 more
doaj +1 more source
فرسودگی شغلی در پرستاران بخش اورژانس مراکز آموزشی و درمانی وابسته به دانشگاه علوم پزشکی مازندران
طب اورژانس ایران, 2016 مقدمه: افزايش مطالبات و خواسته هاي محيطي و کاهش توانایي های فرد براي پاسخ به آنها موجب تشدید فشارهای رواني و فرسودگي شغلي مي گردد. به دلیل عدم بررسی فرسودگی شغلی در پرستاران بیمارستان های وابسته به دانشگاه ها علوم پزشکی مازندران، پژوهش حاضر با هدف مقایسه
Seyed Mohammad Hosseininejad +5 more
doaj +1 more source
رابطه ی باورهای اساسی دینی و سبک دلبستگی به خداوند با فرسودگی شغلی درکارکنان ستادی دانشگاه علوم پزشکی مشهد [PDF]
فصلنامه علمی- پژوهشی اصول بهداشت روانی, 2013 مقدمه: فرسودگی شغلی، عواقب و هزینههای بسیاری بر سازمانها و کارکنان تحمیل میکند اما باورهای دینی و سبکهای دلبستگی به خداوند قادرند آن را تغییر دهند. هدف این پژوهش بررسی باورهای اساسی دینی و سبک دلبستگی به خداوند به عنوان پیشبینهای فرسودگی شغلی است ...
علی طلائی +4 more
doaj
اثربخشی آموزش مصونسازی در مقابل فشار روانی بر فرسودگی شغلی و تابآوری کارکنان دانشگاه [PDF]
مطالعات روانشناختی, 2014 هدف اصلی پژوهش این بررسی اثربخشی آموزش ایمنسازی در مقابل فشار روانی1 بر فرسودگی شغلی و تابآوری کارمندان دانشگاه بود. پژوهش نیمهآزمایشی از نوع پیشآزمون و پسآزمون بود.
فاطمه مهرآبادی +2 more
doaj +1 more source
تأثیر تعارض کار ـ خانواده بر فرسودگیِ شغلی با میانجیگری کیفیت زندگی و رضایت شغلی در کارکنان شرکت پالایش گاز سرخون و قشم [PDF]
دانش و پژوهش در روانشناسی کاربردی, 2017 هدف این پژوهش، تأثیر رابطۀ علّی بین تعارض کارـ خانواده و فرسودگی شغلی با توجه به نقش میانجیگری کیفیت زندگی و رضایت شغلی بر اساس الگوی مدل معادلات ساختاری بود. پژوهش از نوع همبستگی است.
عطاالله پاغوش +3 more
doaj
فرسودگی شغلی و رفتارهای تکانشی در پرسنل پیشبیمارستانی دانشگاه علوم پزشکی شیراز در سال 1402-1401 [PDF]
مجله علوم پزشکی صدرامقدمه: کارکنان اورژانس پیشبیمارستانی جزو اولین افرادی هستند که در اتفاقات ناگوار با بیماران مواجه میشوند. ارائه بهینه خدمات درمانی تا حد زیادی به سلامت این کارکنان و قدرت تصمیمگیری آنان بستگی دارد.
فاطمه نعمت الهی +4 more
doaj +1 more source
تأثیر تمرینات جسمانی بر میزان فرسودگی شغلی پرستاران
مجله پژوهش در علوم توانبخشی, 2012 مقدمه: فرسودگی شغلی، سندرمی مشتمل بر خستگی عاطفی، مسخ شخصیت و عدم توانایی فردی میباشد. پرستاران به دلیل مواجهه با استرسهای فیزیکی، روانی و هیجانی به شدت در معرض فرسودگی شغلی میباشند.
Raziyeh Karimian +5 more
doaj +1 more source
پیشبینی استرس و فرسودگی شغلی بر اساس ویژگیهای شخصیتی پرستاران [PDF]
دانش و پژوهش در روانشناسی کاربردی, 2017 این پژوهش با هدف پیشبینی استرس و فرسودگی شغلی براساس ویژگیهای شخصیتی در پرستاران انجام شد. روش مطالعه، توصیفی از نوع همبستگی است. جامعۀ آماری همۀ پرستاران مشغول به کار در بیمارستانهای شهر تهران در سال 1393 بودند.
محمد سعید احمدی
doaj