مقایسۀ تأثیر آموزش رویکرد شخصیت شغلی و مشاوره ساخت مسیر شغلی بر انطباقپذیری مسیر شغلی کودکان از دیدگاه طراحی زندگی [PDF]
فصلنامه روانشناسی کاربردی, 2021 هدف: پژوهش حاضر با هدف مقایسۀ اثربخشی آموزش مسیر شغلی مبتنی بر نظریۀ شخصیت شغلی و نظریۀ ساخت مسیر شغلی بر انطباقپذیری مسیر شغلی کودکان بر اساس الگوی طراحی زندگی انجام گرفت.
ملیحه کریمی قرطمانی +2 more
doaj +1 more source
مدل یابی ساختاری انطباق پذیری مسیر شغلی براساس خوش بینی و رسالت مسیر شغلی با نقش واسطه ای خودکارآمدی و تنظیم هیجانی در معلمان مدارس با نیازهای ویژه [PDF]
مشاوره شغلی و سازمانی, 2023 پژوهش حاضر با هدف مدل یابی ساختاری انطباق پذیری مسیر شغلی براساس خوش بینی و رسالت مسیر شغلی با نقش واسطه ای خودکارآمدی و تنظیم هیجانی در معلمان مدارس با نیازهای ویژه صورت پذیرفت. پژوهش حاضر جز تحقیقات توصیفی و از نوع معادلات ساختاری بود.
انور دست باز +2 more
doaj +1 more source
بررسی نقش واسطهای انطباقپذیری مسیر شغلی در رابطه بین رشد مسیر شغلی و رسالت حرفهای با تعارض شغل- خانواده [PDF]
مشاوره شغلی و سازمانی, 2023 چکیدهپژوهش حاضر با هدف بررسی نقش واسطهای انطباقپذیری مسیر شغلی در رابطهی بین رشد مسیر شغلی و رسالت حرفهای با تعارض شغل- خانواده در بین معلّمان شهرستان فارسان انجام شد. روش پژوهش حاضر توصیفی از نوع همبستگی بود که در قالب الگویابی معادلات ساختاری انجام
موسی ریاحی +2 more
doaj +1 more source
پیشبینی عملکرد تحصیلی دانشجویان با استفاده از خودکارآمدی تصمیم گیری مسیر شغلی، انطباق پذیری مسیر شغلی و سلامت خواب [PDF]
مشاوره شغلی و سازمانی, 2022 هدف پژوهش حاضر پیشبینی عملکرد تحصیلی دانشجویان با استفاده از خودکارآمدی تصمیم گیری شغلی، انطباق پذیری مسیر شغلی و سلامت خواب بود. روش پژوهش توصیفی-پیمایشی از نوع همبستگی بود که در آن 320 نفر از دانشجویان استان تهران بود که به روش نمونه گیری در دسترس ...
نوشین پردلان +1 more
doaj +1 more source
رابطة رسالت مسیر شغلی با رضایت تحصیلی: نقش میانجی خودکارآمدی تصمیمگیری و انطباقپذیری مسیر شغلی و نقش تعدیلگری مقطع تحصیلی [PDF]
دانش و پژوهش در روانشناسی کاربردی, 2020 هدف این پژوهش بررسی رابطه رسالت مسیر شغلی با رضایت تحصیلی از طریق خودکارآمدی تصمیمگیری و انطباقپذیری مسیر شغلی و با تعدیلگری مقطع تحصیلی بود. طرح پژوهش، رابطهای از نوع مدلسازی معادلات ساختاری بود.
زهرا خوانساری +1 more
doaj +1 more source
پیشبینی شاخصهای انطباقیابی بر اساس ابعاد انطباقپذیری مسیر شغلی [PDF]
دانش و پژوهش در روانشناسی کاربردی, 2020 هدف این پژوهش، پیشبینی شاخصهای انطباقیابی شامل اکتشاف، طرحریزی، خودکارآمدی تصمیمگیری و رفتارهای شبکهسازی مسیر شغلی بر اساس ابعاد انطباقپذیری مسیر شغلی بود. روش پژوهش توصیفی و از نوع همبستگی و جامعۀ آماری شامل دانشجویان شهر اصفهان بود.
محبوبه صاحبی اصفهانی +1 more
doaj +1 more source
تأثیر مشاوره گروهی مبتنی بر لنگرگاههای مسیر شغلی بر تصمیمگیری مسیر شغلی و مؤلفههای آن در دانشآموزان مقطع متوسطه دوم [PDF]
دانش و پژوهش در روانشناسی کاربردی, 2018 این پژوهش با هدف تأثیر مشاوره گروهی مبتنی بر لنگرگاههای مسیر شغلی بر تصمیمگیری مسیر شغلی و مؤلفههای ارزیابی مناسب از خود، جمعآوری اطلاعات شغلی، انتخاب هدف، طرحریزی برای آینده و حل مسئله در دانشآموزان متوسطه دوم انجام شد.
انور دستباز +2 more
doaj +1 more source
بررسی نقش میانجی اکتشاف مسیر شغلی در رابطه هوش هیجانی و یقین مسیر شغلی در دانشآموزان کلاس نهم [PDF]
مشاوره شغلی و سازمانی, 2021 انتخاب شغل یکی از مهمترین تصمیمات هر فردی میباشد، از این رو هدف پژوهش حاضر بررسی نقش میانجیگر اکتشاف مسیر شغلی در رابطه بین هوش هیجانی و یقین مسیر شغلی دانشآموزان پایه نهم بود. روش تحقیق مورد استفاده روش همبستگی بود.
نوری کعب عمیر +2 more
doaj
طراحی الگوی بالندگی مسیر شغلی دانشآموزان براساس نظر متخصصان [PDF]
مشاوره شغلی و سازمانی, 2023 چکیدههدف: این پژوهش با هدف شناسایی مؤلفههای بالندگی مسیر شغلی دانشآموزان متوسطه دوم براساس نظر متخصصان و کشف راهبردها، شرایط علی، مداخلهگر، زمینهای و پیامدهای بالندگی مسیر شغلی انجام شد. روش: پژوهش حاضر کاربردی و از نوع کیفی نظریه دادهبنیاد میباشد.
مهناز کهریزه +1 more
doaj +1 more source
تأثیر شخصیت پیشنگر بر مسیر شغلی پروتیئنی و بدون مرز با تأکید بر جهت گیری هدف و فرا مهارت (مطالعه موردی: شرکت های دانش بنیان استان لرستان) [PDF]
مشاوره شغلی و سازمانی, 2022 هدف: این پژوهش با هدف بررسی تأثیر شخصیت پیشنگر بر مسیر شغلی پروتیئنی و بدون مرز با نقش میانجی جهتگیری هدف و فرا مهارت در شرکت های دانش بنیان استان لرستان انجام شد .
محسن عارف نژاد +2 more
doaj +1 more source