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El trabajo excesivo o adicción al trabajo: la adicción al trabajo en una empresa colombiana.Estudio piloto mediante la aplicación de prueba DUWAS

open access: yesRevista Ciencias de la Salud, 2012
El objetivo de este estudio es examinar el fenómeno de adicción al trabajo en diferentes situaciones laborales en empresas de Colombia. La adicción al trabajo se definió como la asignación constante y considerable de tiempo para trabajar por parte de la ...
Juan Alberto Castillo   +1 more
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El neuroticismo como antecedente del tecnoestrés y la adicción al trabajo. Una visión sensibilizadora para las organizaciones del siglo XXI [PDF]

open access: yes
La irrupción de las nuevas tecnologías está difuminando la línea que separa la vida privada de la profesional, y ha creado un fenómeno nuevo: el tecnoestrés, e incrementado otro ya existente: la adicción al trabajo.
Pons Verdú, Fernando José   +1 more
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Adicción al trabajo:¿un fenómeno positivo o negativo? [PDF]

open access: yes, 2004
Decenes Jornades de Foment de la Investigació de la FCHS (Any 2004-2005)El concepto de adicción al trabajo generalmente se ha considerado de forma negativa para el bienestar del trabajador y la productividad de la organización (SCOTT, MOORE Y MICELI ...
Salanova, Marisa   +2 more
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Atención integral a mujeres drogodependientes embarazadas. Propuesta de protocolo de actuación sociosanitaria

open access: yesGlobal Social Work, 2019
El presente trabajo está basado en la necesidad de una intervención social, desde los centros sanitarios de Atención Primaria de Andalucía, en aquellas mujeres con problemas de drogodependencia durante el periodo de embarazo.
María-José López-Zamora   +1 more
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Adicción al trabajo y síndrome de agotamiento laboral [PDF]

open access: yes, 2012
29 Páginas.La adicción al trabajo y el síndrome de desgaste laboral (burnout) son fenómenos que han comenzado a estudiarse hace relativamente poco tiempo.
Ramírez, Heiber Mauricio
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Engaged managers are not workaholics: Evidence from a longitudinal person-centered analysis

open access: yesJournal of Work and Organizational Psychology, 2013
El objetivo de este estudio longitudinal entre directivos finlandeses ( n = 463) fue doble: en primer lugar investigar la relación entre el engagement (E) y la adicción al trabajo (AT) mediante enfoques centrados en la persona y en la variable y, en ...
Anne Mäkikangas   +3 more
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El uso en exceso de las redes sociales en medio de la pandemia

open access: yesAcademo, 2022
Se hizo un análisis del aumento considerable de las redes sociales al estar en confinamiento, por ello fue necesario estudiar dos aspectos importantes.
Flor Zarayn Ochoa Quispe   +1 more
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Revisión bibliográfica: adicción al trabajo en la alta gerencia [PDF]

open access: yes, 2021
El trabajo es una de las actividades principales del ser humano donde los aprendizajes, los valores, los rasgos de la personalidad y hasta el comportamiento disfuncional son visibles para las personas y la organización donde se realiza la actividad ...
Álvarez Barreto, María Fernanda
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Examining the links between attachment, perfectionism, and job motivation potential with job engagement and workaholism

open access: yesJournal of Work and Organizational Psychology, 2013
El propósito de este artículo fue investigar las asociaciones entre los estilos de apego, el perfeccionismo y el potencial de motivación laboral con el compromiso con el trabajo y la adicción al trabajo.
Aharon Tziner, Miri Tanami
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Reseña de proyecto: Descripción de la ludopatía en Salta

open access: yesRevista del CISEN, 2019
Este trabajo se llevó a cabo durante el período del año 2016, de forma conjunta entre investigadores de la Universidad Católica de Salta, a través del Consejo de Investigaciones y el Ente Regulador del Juego de Azar de la Provincia de Salta, dentro del ...
Maximiliano Alesanco-Toffoli   +5 more
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