De ersättningslösa. En granskning av de som saknar ersättning i Fas 3. [PDF]
, 2014 De är unga eller gamla, funktionsnedsatta och utrikes födda och de får inte en krona från staten. Mer än var tionde inskriven i Fas 3 saknar ersättning. Samtidigt får deras arbetsgivare 5000 kr i månaden och gratis arbetskraft.
Molin, Josef
core
Systematiska kunskapsöversikter; 2. Exponering för helkroppsvibrationer och uppkomst av ländryggssjuklighet [PDF]
, 2012 Exponering för helkroppsvibrationer är vanligt i vissa yrkesgrupper, framför allt bland yrkesförare. Kunskapsöversikter från de senaste 10 åren har, emellertid, varit tämligen samstämmiga i det att exponering för helkroppsvibrationer ökar risken för ...
Albin, Maria +2 more
core
Handledarens uppdrag inom lärlingsutbildningen - en studie om strävansmålens integration i den arbetsplatsförlagda utbildningen [PDF]
, 2009 Vi arbetar båda inom gymnasieskolor som erbjuder lärlingsutbildningar inom olika yrkesinriktningar. Detta innebär bland annat att 50% av elevens utbildning förläggs ute på en arbetsplats där en handledare bär ett relativt stort ansvar för utbildningen ...
Bloom, Larry, Haugen, Malin
core
Bedömning av personlig kompetens vid rekrytering [PDF]
, 2011 Syfte Genom att undersöka hur rekryterare bedömer personlig kompetens vid rekrytering av personalvetare syftar uppsatsen till att bidra med ökad kunskap och förståelse för hur personlig kompetens bedöms och vilka tänkbara konsekvenser dylika bedömningar ...
Olsson, Sofia, Staaf, Suzanne
core
EXITINTERVJUER INOM IT-BRANSCHEN - Utförande, informationshantering och betydelse för organisationen [PDF]
, 2023 The study examines exit interviews in the IT industry for voluntary leave. It explores how companies handle the information from these interviews and their perceived value.
Brammesjö, Amanda, Liberg, Alice
core
, 2009 Anställningsbarhet lanseras som en nyckel till framgång i arbetslivet, i det arbetsliv där förändring och utveckling är tongivande och fortsatt lärande anses nödvändigt.
Cederlund, Lisa
core
Har extraarbetande heltidsstudenter med högre self-efficacy också bättre mental hälsa? [PDF]
, 2015 Då extraarbete tycks allt vanligare bland studenter var syftet med den här studien att undersöka varför studenter extraarbetar och om heltidsstudenter skiljer sig åt i avseende på deras självskattade mentala hälsa beroende på om de extraarbetar eller ...
Gunnarsson, Stina, Persson, Sofie
core
Anställningsbarhet – en studie om PA-studenters upplevda anställningsbarhet och begreppets betydelse i högre utbildning [PDF]
, 2015 Arbetsmarknaden har under de senaste decennierna genomgått stora förändringar och begreppet anställningsbarhet har blivit alltmer aktuellt. Syftet med uppsatsen var att få ökad kunskap om begreppet anställningsbarhet samt åskådliggöra vad som krävs för ...
Nilsson, Mikaela, Tornberg, Emma
core
Traineeprogrammet Skåne Nordväst, en språngbräda både för trainee och kommun? [PDF]
, 2009 Uppsatsen utgår ifrån en utvärdering av traineprogrammet i Skåne Nordväst 07/08. Traineeprogrammet startade som ett projekt för att rekrytera in driftiga, nyutexaminerade ungdomar till att fylla de glapp på specialist och ledarskapspositioner som väntas ...
Gerhardsson, Martin, Ockborn, Tove
core
Från AnPassad Lärmiljö till ArbetsPlatsförlagt Lärande Samverkan mellan skola och arbetsliv med fokus på specialpedagogiska insatser i samband med arbetsplatsförlagt lärande - arbetslivets perspektiv [PDF]
, 2023 Syftet med föreliggande studie var att undersöka vilka förutsättningar och hinder APL handledare uttrycker om adekvat handledning av elever i behov av särskilt stöd samt vilka specialpedagogiska insatser arbetslivet anser behövs mellan skola, APL-plats
Ljungström, Linda, Lorentzon, Anna
core