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Evolución de las diferencias salariales por razón de sexo [PDF]

open access: yes
El artículo examina los determinantes del diferencial salarial por razón de sexo y de sus cambios entre 1995 y 2002 mediante una extensión de la metodología propuesta por Juhn et al.
Esteban Sanromá   +2 more
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Observatorio laboral de Mendoza – Junio de 2012 [PDF]

open access: yes, 2012
Fil: Universidad Nacional de Cuyo. Instituto de Trabajo y Producción. Comisión Promotora. Universidad Nacional de CuyoFil: Fundación IDEAL (Mendoza, Argentina)
Fundación IDEAL (Mendoza, Argentina)   +1 more
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Derecho a la igualdad y remuneración equitativa

open access: yesThēmis, 2020
La brecha salarial entre hombres y mujeres es un problema de dimensiones globales en el que, si bien se ha avanzado mucho, aún queda mucho por recorrer.
Karla Zuta Palacios
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Brecha de géneros en la Universidad, productivismo y tecnologías de la información [PDF]

open access: yes, 2019
En el mundo, la inequidad laboral entre hombres y mujeres tiende a estrecharse en el último cuarto de siglo, empero, los avances están perdiendo celeridad; la Organización Internacional del Trabajo (OIT, 2016) estima que serán necesarios al menos setenta
Acosta Reveles, Irma Lorena
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La discriminación y segregación por género en el mercado de trabajo: el sector agrícola en Castilla y León (España) [PDF]

open access: yes, 2016
Se analiza y estudia la situación de la mujer en el mercado laboral español. Antecedentes, normativa, diágnóstico a través de una serie de gráficos que nos muestran el papel de la mujer en los diferentes ámbitos (social, político, cultural, económico ...
Domingo Guijarro, Tamara de
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[Opportunity cost approximation of underage caregivers in Mexico]. [PDF]

open access: yesSalud Publica Mex, 2021
Gutiérrez-Robledo LM   +4 more
europepmc   +1 more source

Mujer y mercado de trabajo [PDF]

open access: yes, 2019
El presente trabajo tiene como objeto estudiar el comportamiento de la mujer en el mercado de trabajo español entre los años 2008 y 2018. En la actualidad, el mercado laboral presenta grandes diferencias por razón de género, siendo las mujeres las ...
Morejón Sanz, Alba
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Brechas Salariales entre Formales e Informales [PDF]

open access: yes
Este documento utiliza una aproximación no paramétrica propuesta por Ñopo (2004) para calcular las brechas salariales entre trabajadores formales e informales en el Perú.
Barco, Daniel, Vargas, Paola
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