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, 2006 [Resumen] Este manual universitario de Derecho del Trabajo expone, con toda claridad pero también con todo rigor académico, lo que normalmente suele integrar el contenido de hasta cuatro manuales distintos: la introducción al Derecho del Trabajo (con su historia), el Derecho del contrato de trabajo, el Derecho sindical y el Derecho procesal del Trabajo.
Martínez Girón, Jesús +2 more
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Regulación del tiempo de trabajo en los convenios colectivos y laudos de los Consejos de Salarios
Revista de la Facultad de Derecho, 2023 La ordenación del tiempo de trabajo es una temática que, pese a haber sido tratada ya en los orígenes del Derecho del Trabajo, reviste especial actualidad.
Leticia Iglesias Merrone +2 more
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Revista de la Facultad de Derecho, 2023 El presente artículo tiene por objeto exponer y comentar los principales aspectos de la ley nº 19978, de 20 de agosto de 2021 y su decreto reglamentario (n° 86/022, de 17 de marzo de 2022) que regulan el teletrabajo cumplido en el marco de una relación ...
Mario Garmendia Arigón
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Responsabilidad social de las empresas multinacionales
Revista de la Facultad de Derecho, 2023 En la última década, ha surgido con mucha fuerza el concepto de Responsabilidad Social Empresarial que motivó una serie de iniciativas voluntarias, como los Principios Rectores sobre las empresas y los derechos humanos, la Declaración tripartita de ...
Virginia Antúnez Rivoir
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Revista de la Facultad de Derecho, 2022 En este trabajo se estudia la subutilización de la fuerza de trabajo y la participación de las mujeres en el mercado de trabajo, y cómo se aprecia esta cuestión en el marco de la noción de “trabajo decente”.
Cristina Mangarelli
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Revista Jurídica Austral, 2021 La Ley 23592 sanciona con la nulidad, entre otros supuestos, los actos discriminatorios realizados por motivos de opinión gremial. A partir de su consolidación jurisprudencial, se ha interpretado con carácter amplio el alcance de esta norma, incluyendo ...
Leonardo J. Ambesi
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Mujeres y trabajo en Uruguay: panorama normativo hacia la igualdad sustantiva en el ámbito laboral
Revista de la Facultad de Derecho, 2022 El propósito de este trabajo radica en reseñar los principales institutos que consideran particularmente a la mujer en función de su género, o circunstancias asociadas a él en el ámbito laboral, las cuales mayormente giran en torno a dos núcleos ...
Leticia Iglesias Merrone
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Discriminación de género en las relaciones laborales de América Latina
Revista de la Facultad de Derecho, 2022 La discriminación de género se plantea con extrema actualidad en el continente latinoamericano, en que siguen existiendo profundas brechas entre los derechos de los hombres y las mujeres en el ámbito laboral, donde –a pesar que las normas ...
Juan Raso Delgue
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Los dispositivos de geolocalización del trabajador como medio de prueba en el proceso laboral
Ars Iuris Salmanticensis, 2022 Los dispositivos de geolocalización del trabajador son un instrumento tecnológico de que dispone el empresario para controlar la prestación de trabajo, pero, a su vez, son un medio de prueba para acreditar incumplimientos contractuales del trabajador en ...
Francisco Andrés Valle Muñoz
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Realidad jurídico-laboral en el aula. Guías de trabajo autónomo con medios audiovisuales
Arbor: Ciencia, Pensamiento y Cultura, 2011 Este artículo pretende mostrar un proyecto innovador en la enseñanza de asignaturas jurídicas, en su vertiente procesal o de carácter formal, para que el alumno pueda realizar, una vez que conoce el derecho sustantivo, un completo diagnóstico de un caso ...
R. Moya Amador +2 more
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