Results 71 to 80 of about 276,193 (184)

Relaciones entre la productividad y los salarios en Colombia

open access: yesRevista Finanzas y Política Económica, 2013
Los niveles de productividad laboral y multifactorial en Colombia, junto con las políticas comerciales, laborales y salariales, no han sido suficientes para generar una igualdad social y por ende un respeto hacia los derechos humanos, en este caso de la ...
Joan Miguel Tejedor Estupiñán
doaj  

La discriminación objetiva: bases para una teoría general de los derechos humanos

open access: yesAnales, 2018
El presente trabajo, configura una versión extractada de otra mayor que tiene por objeto la formulación de una tesis científica sobre “El despido sin causa como acto discriminatorio”, suscitada en el marco de la maestría sobre Derecho Social de la ...
Gaston Medina
doaj  

Cuánto y cómo Enseñar Derecho Mercantil en el Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos

open access: yesTrabajo, 2015
La enseñanza del Derecho Mercantil en el título de Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos plantea dos retos esenciales, que se resumen en la pregunta indirecta del título: cuánto Derecho Mercantil debemos enseñar a los futuros Graduados en Relaciones Laborales y cómo deberíamos hacerlo, teniendo en cuenta que, aunque no ...
openaire   +3 more sources

Las causas de la discriminación o la movilidad de un concepto [PDF]

open access: yes, 2009
Aborda el presente trabajo, en dos bloques principales, la construcción y evolución de losconceptos que sirven de base a la prohibición de discriminación a través de los procesos de tutela delos derechos fundamentales.
Fernández López, María Fernanda
core  

Derecho al trabajo, automatización laboral y derechos de afectación por el uso de tecnología

open access: yesRevista Latinoamericana de Derecho Social, 2019
El uso de la tecnología trae aparejada la utilización de robots y la inteligencia artificial en diversos ámbitos de la producción de bienes y la prestación de servicios, lo que va generalizando la automatización laboral y el desvanecimiento de los ...
Jesús Aguilera Durán
doaj   +1 more source

Los convenios internacionales de la Organización Internacional del Trabajo en materia de libertad sindical: aplicación y efectos en el ordenamiento jurídico colombiano [PDF]

open access: yes, 2017
26 p.El presente trabajo de investigación tiene como objetivo analizar las contradicciones que se presentan entre las normas del Código Sustantivo del Trabajo y los Convenios de la OIT que han sido catalogados por la Corte Constitucional colombiana como ...
Ostau de Lafont-de León, Francisco Rafael
core  

Collective health within the framework of global bioethics. [PDF]

open access: yesSalud Colect, 2023
Garrafa V   +2 more
europepmc   +1 more source

Responsabilidad estatal en escenarios de vulneración de derechos humanos laborales por agentes particulares

open access: yesJusticia
Esta investigación se plantea como objetivo examinar la aplicación del Derecho laboral y de Seguridad social en los fallos y determinaciones tomadas por La CIDH para fundamentar el uso directo del Artículo 26 de La Convención Americana en pleitos referentes a violaciones a Derechos Humanos en la atribución de responsabilidad de los Estados a nivel ...
Edward Fabián Ospina Torres   +1 more
openaire   +1 more source

Análisis del comportamiento de los derechos del trabajador y operario rural

open access: yesAgroecosistemas
Existen indicios que en comunidades rurales los derechos del trabajador agrícola son violentado. El objetivo es analizar los factores que influyen en el acceso y cumplimiento de los derechos laborales de los trabajadores y operarios rurales en Ecuador ...
Alex Fernando Martínez Rosero   +3 more
doaj  

Letter from Former Hermosa Workers [PDF]

open access: yes, 2006
This document is part of a digital collection provided by the Martin P. Catherwood Library, ILR School, Cornell University, pertaining to the effects of globalization on the workplace worldwide.
Argueta, Tomasa   +4 more
core   +1 more source

Home - About - Disclaimer - Privacy