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Sobre derechos laborales, sindicalización y huelgas

open access: yesObservatorio Económico, 2022
La propuesta de nueva Constitución establece, en sus artículos 46 y 47, los derechos de los trabajadores con respecto a su trabajo; a su capacidad de sindicalización y negociación colectiva; y a la realización y participación en huelgas. En lo esencial, los primeros establecen que los individuos tienen derecho a trabajar; a elegir libremente dónde ...
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Estado nacional, ciudadanía y calidad laboral

open access: yesRevista Espiga, 2022
Este artículo nace de la interrogante: ¿Cómo configuraciones histórico-institucionales de los Estados nacionales, en las sociedades occidentales del siglo XX, han permitido el desarrollo e institucionalización de distintas formas de ...
Fernanda Barcellos Mathiasi   +1 more
doaj  

Derecho de daños laborales [PDF]

open access: yes, 2021
La reparación de los daños derivados de accidentes y enfermedades del trabajo se lleva a cabo, en nuestro país, a partir de un tratamiento asistemático. Este último prescinde de considerar que el hecho jurídico complejo que genera el derecho a la indemnización solo puede ser abordado con razonabilidad desde la unidad del fenómeno resarcitorio laboral ...
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Análisis crítico de la irrenunciabilidad de los derechos laborales en mediación en Ecuador.

open access: yesDebate Jurídico Ecuador
En esta investigación se analizan algunos criterios normativos, doctrinarios y jurisprudenciales relacionados con el principio de irrenunciabilidad de los derechos laborales y su relación con la mediación como método alternativo de resolución de ...
Carlos Eduardo Durán- Chávez   +1 more
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Relaciones actuales entre el Derecho Internacional de los Derechos Humanos y el Derecho del Trabajo

open access: yesRevista de la Facultad de Derecho
El sistema internacional de los Derechos Humanos –en lo que tiene que ver con los “derechos humanos laborales”– incide en el derecho laboral interno no sólo a través de las obligaciones impuestas a los Estados, sino también por la aplicación que hacen ...
Cristina Mangarelli
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TELETRABAJO, PROTECCIÓN DE DATOS Y DERECHOS LABORALES

open access: yesSupervision21, 2021
Este artículo analiza los elementos necesarios para comprender qué se entiende por modalidad de teletrabajo, qué requisitos y condiciones se requieren para optar a esta modalidad dentro de la Administración pública. Se examinarán las implicaciones de la modalidad no presencial en la privacidad de los trabajadores y de los ciudadanos, la garantía del ...
Leonor Cachadiña Gutiérrez   +2 more
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¿Hacia dónde evoluciona el tejido social contemporáneo? Nuevas tecnologías y viejas tendencias socioeconómicas

open access: yesRevista Internacional del Trabajo, Volume 138, Issue 4, Page 639-674, December 2019., 2019
Resumen En este artículo se investiga si las sociedades asisten a una nueva revolución industrial, y cuál es la repercusión del cambio tecnológico en el tejido socioeconómico, principalmente con respecto al empleo, la distribución de la renta, las condiciones de trabajo y las relaciones laborales.
Giovanni DOSI, Maria Enrica VIRGILLITO
wiley   +1 more source

Aplicación de los convenios de la OIT y su eficacia en el ordenamiento jurídico colombiano

open access: yesRevista Jurídica Mario Alario D'filippo, 2016
El presente artículo atiende al problema de investigación de caracterización del garantismo de derechos laborales colombianos, en el marco jurisprudencial de la Corte Constitucional Colombiana y el análisis de la eficacia de los convenios de la OIT. Para
Sally Barón Mercado
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DERECHOS FUNDAMENTALES LABORALES E INSPECCIÓN DEL TRABAJO: A PROPÓSITO DE LA CONSTITUCIÓN CUBANA DE 2019

open access: yesRevista Acadêmica, 2020
Los derechos laborales tienen como garantía adicional a la inspección del trabajo. Cuba no se encuentra ajena a esta máxima.De tal suerte, el presente artículo tiene como objetivo fundamental realizar un breve análisis sobre los derechos laborales así ...
Jennifer Batista Torres
doaj  

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