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A influência da cultura organizacional no processo de avaliação do desempenho funcional no Fórum Distrital do Norte da Ilha UFSC [PDF]

open access: yes, 2005
TCC (graduação) - Universidade Federal de Santa Catarina, Centro Sócio Econômico, Curso de Administração.O objetivo principal deste trabalho é identificar a influência da cultura organizacional no processo de avaliação do desempenho funcional no Fórum ...
Satto, Alma Serena Barbosa
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Anti-G StraiAnti-G Straining Maneuver

open access: yesRevista Agulhas Negras
Background: Increasingly valuable, sophisticated, and powerful aircraft are developed and incorporated into the armed forces. Technological advances are notable for increasing physiological load during the flight, making human resources a limiting ...
Paulo Pires Junior   +5 more
doaj   +1 more source

Um método para desenvolvimento de medidas de desempenho como apoio à gestão de sistemas de manufatura [PDF]

open access: yes, 2006
Tese (doutorado) - Universidade Federal de Santa Catarina, Centro Tecnologico. Programa de Pós-Graduação em Engenharia MecânicaAs empresas brasileiras de manufatura estão prestando cada vez mais atenção à melhoria de seu desempenho operacional, aceitando
Lucero, Adrián Guillermo Ricardo
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Avaliação de desempenho multicritério como apoio à gestão dos serviços logísticos: aplicação na distribuição de produtos [PDF]

open access: yes, 2015
Dissertação (mestrado) - Universidade Federal de Santa Catarina, Centro Tecnológico, Programa de Pós-Graduação em Engenharia de Produção, Florianópolis, 2015O acirramento da competição ocorrida nas últimas duas décadas fez com que as empresas ...
Gabriel, Michele
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Considerações Sobre os Riscos da Utilização de Metas de Desempenho Ligadas à Taxa de Evasão Escolar no Ensino Superior Público [PDF]

open access: yes, 2007
O índice de evasão escolar é apurado e acompanhado como indicador de desempenho em muitas instituições de ensino. Com base em pressupostos que, salvo raras exceções, podem ser considerados simplistas e equivocados, costuma ser visto como insucesso ...
Pfitscher, Elisete Dahmer   +2 more
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ADEQUAÇÃO DOS INDICADORES DE DESEMPENHO ADOTADOS PELO TRIBUNAL DE CONTAS DA UNIÃO PARA AVALIAÇÃO DA GESTÃO DAS INSTITUIÇÕES FEDERAIS DE ENSINO SUPERIOR DA REGIÃO SUDESTE DO BRASIL [PDF]

open access: yes, 2013
Nas últimas décadas, a necessidade de acompanhamento da gestão dos órgãos públicos vem crescendo em importância, sendo os indicadores de desempenho as ferramentas de análise mais utilizadas. Com relação às Instituições Federais de Ensino Superior (IFES),
Ferreira, Aracéli Cristina de Sousa   +3 more
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CUSTOS E ECONOMIAS DE ESCALA EM UM JOGO DE EMPRESAS

open access: yesRACE: Revista de Administração, Contabilidade e Economia, 2014
No contexto do jogo de empresas ocorrem dificuldades em programar o nível de produção, dadas as restrições e oportunidades de economias de escala. Entender o comportamento dos custos em decorrência da quantidade produzida e da utilização da capacidade ...
Roberto Portes Ribeiro   +2 more
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DESEMPENHO DOCENTE NO CURSO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS: UMA AVALIAÇÃO INTEGRADORA COM VARIÁVEIS PESSOAIS [PDF]

open access: yes, 2015
A avaliação institucional no ensino superior busca mensurar os esforços da organização na direção de sua qualidade e relevância. Uma parte importante da mesma o constitui a avaliação do desempenho docente.
LIZOTE, SUZETE ANTONIETA   +2 more
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DETERMINAÇÃO DA ROTA ÓTIMA DE TRANSPORTE COM AUXÍLIO DE UM SISTEMA DE INFORMAÇÃO GEOGRÁFICA [PDF]

open access: yesCiência Florestal, 2005
O objetivo deste trabalho foi realizar uma análise comparativa entre os critérios de desempenho operacional do veículo e a menor distância na determinação da rota ótima no transporte florestal rodoviário, com auxílio de um sistema de informações ...
Attilio Antonio Disperati   +3 more
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Avaliação de desempenho por competências: modelo proposto para a área de Recursos Humanos da empresa Digitro Tecnologia Ltda. [PDF]

open access: yes, 2008
TCC (graduação) - Universidade Federal de Santa Catarina, Centro Sócio Econômico, Curso de Administração.A ferramenta avaliação de desempenho é um dos mais importantes instrumentos gerenciais de que a administração de recursos humanos dispõe para ...
Dal Toé, Mariana Pereira
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