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Empresas multinacionales y sus efectos en los países menos desarrollados
En el presente artículo se da a conocer la dinámica de negociación entre una empresa multinacional y el gobierno de un país menos desarrollado, así como sus efectos en el país de acogida.
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El artículo analiza el impacto que la crisis económica ha tenido sobre las redes de relaciones de propiedad-filiación de las empresas multinacionales, consideradas en la literatura científica como uno de los factores más importantes en la integración de ...
Júlia Salom, Félix Fajardo
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La gestión global del talento: Retos y Soluciones
Dado que la oferta de empleados con talento no es suficiente para abastecer la demanda, cada vez hay más empresas multinacionales que responden creando sistemas de ámbito mundial para identificar y desarrollar el talento.
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Un estudio sobre prácticas de empleo en firmas multinacionales en México: Un primer mapeo
El objetivo del artículo es establecer un perfil inicial de las empresas multinacionales en México, centrándose en algunos aspectos laborales y sindicales, como un primer avance de los resultados de un proyecto de investigación empírica sobre las ...
Jorge Carrillo, Redi Gomis
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Family-owned multinational enterprises in the post-pandemic global economy. [PDF]
Calabrò A, Chrisman JJ, Kano L.
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Acción sindical en las empresas multinacionales
El sindicalismo esta adaptando sus estructuras sindicales (confederaciones y federaciones internacionales sindicales, redes sindicales) y su acción sindical (negociación colectiva, acuerdos marco internacionales, AMIs) al actual contexto de internacionalización empresarial.
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Globalización y los Trabajadores en los Ferrocarriles de Sonora
Las discusiones presentes sobre la globalización, nos han llevado ha tratar de definir esta categoría. El término globalización aparece a principios de los ochenta en el mundo anglosajón.
Juan José Garcida Romo
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A general framework of digitization risks in international business. [PDF]
Luo Y.
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En los últimos años, los términos Lean Thinking y Kaizen han cobrado gran importancia en la gestión operacional y estratégica de las organizaciones de este nuevo siglo.
Manuel F. Suárez-Barraza +1 more
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