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L’article analitza les novetats jurisprudencials i doctrinals aparegudes amb posterioritat a l’aprovació de Estatut bàsic de l'empleat públic (EBEP).
Gemma Geis Carreras
doaj
L'aprovació de l'Estatut bàsic de l'empleat públic l'any 2007 va obrir la possibilitat d'introduir canvis significatius en el model tradicional de selecció dels funcionaris públics implantat al país, un model basat en les oposicions, que és massa ...
Miguel Sánchez Morón
doaj
EBEP: ¿modernización o continuidad en la regulación de los procesos de selección de los empleados públicos? [PDF]
En este trabajo nos ocupamos de analizar la regulación que el Estatuto Básico del Empleado Público realiza de los órganos y sistemas selectivos como piezas esenciales de los procesos de selección del personal funcionario y laboral de la Administración ...
Arias Martínez, María Antonia
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Jorge Fondevila Antolín
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[Ethical Attitudes of Brazilian Medical Students and Graduates with Active Methodologies.] [PDF]
Novaes MR +7 more
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La aplicación de la jubilación parcial en el empleo público [PDF]
La jubilación parcial constituye un derecho dentro del empleo público en virtud de las previsiones efectuadas por el Estatuto Básico del Empleado Público (Ley 7/07).
López Cumbre, Lourdes
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La negociación colectiva conjunta del personal laboral y funcionario en el Estatuto Básico del empleado público [PDF]
Marín Alonso, Inmaculada
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La carrera horizontal en el empleo público: una oportunidad para las administraciones parlamentarias
La carrera horizontal constituye junto a la evaluación del desempeño la gran novedad de la Ley 7/2007, del Estatuto Básico del Empleado Público. Aunque las Administraciones parlamentarias no están vinculadas por la legislación básica de función pública,
Fuentetaja Pastor, Jesús Angel
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Consideraciones legales para la gestión de recursos humanos en las administraciones públicas locales: el personal laboral [PDF]
Bajo el título "Consideraciones legales para la gestión de recursos humanos en las Administraciones Públicas locales: el personal laboral", se explican las nociones básicas necesarias que para la gestión de recursos humanos ha de tenerse en cuenta desde ...
Plaza-Angulo, Juan José
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