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Inovação nas indústrias do setor moveleiro em Tubarão, sul catarinense
Inovação é um processo contínuo, adequado às tendências, intensidade e tipologia, dependendo do setor de atuação, competências e cultura empresarial, especialmente empresas de pequeno porte, foco deste estudo, cujo objetivo é analisar o nível de ...
Ivone Junges +2 more
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Gestão de pessoas 4.0: adaptando-se à nova geração de colaboradores
A Gestão de Pessoas 4.0 surge como resposta à necessidade de adaptação das organizações à era digital e às expectativas das novas gerações de colaboradores, conciliando ferramentas tecnológicas avançadas com a humanização no ambiente de trabalho.
Adriano Alves Romão +5 more
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A trajetória das políticas públicas de cultura no Brasil
O presente texto tem por objetivo apresentar a trajetória da estruturação do setor público de gestão cultural no Brasil. Entende-se a importância da estruturação das instituições públicas para a elaboração de instrumento de gestão de um dos setores da ...
Elis Miranda +2 more
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Este trabalho aborda um construto de grande relevância no contexto da Gestão de Recursos Humanos nas organizações da atualidade: o comprometimento dos indivíduos para com a organização.
Daniel Ramos de Andrade +1 more
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GESTÃO E EDUCAÇÃO FÍSICA ESCOLAR: UMA MUDANÇA DE POSTURA PARA UMA MUDANÇA DE CULTURA
O objetivo deste ensaio e refletir sobre a importância do investimento e de um olhar atento por parte da Gestao Escolar na area de Educacao Fisica Escolar, em relacao as condicoes estruturais e materiais de trabalho, as relacoes humanas e a formacao do ...
Simone da Silva Salgado
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OS DIRETORES E AS CULTURAS DE GESTÃO: UM ESTUDO NAS ESCOLAS PÚBLICAS DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO
A gestão da escola é vista como um dos pilares para a qualidade da educação. Neste processo o diretor/a diretora da escola tem um papel chave. Mas quem são os diretores das escolas públicas e o que pensam sobre as suas escolas e seus alunos?
Ana Pires do Prado
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CULTURA ORGANIZACIONAL E GESTÃO POR COMPETÊNCIAS: CASO GERDAU
As grandes mudanças que o mundo está atravessando têm obrigado as organizações a se transformar para conseguir sobreviver. Nesse artigo é tratada a transformação da cultura organizacional e do modelo de gestão de pessoas. O objetivo consiste em analisar
MARIA PAULA PERIDES +4 more
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O texto discute a relação entre as mudanças na gestão escolar e as implicações para o trabalho docente. Contraditoriamente, a conquista da gestão democrática, marco das lutas dos trabalhadores docente na década de 1980, tem se tornado terreno de ...
Neila Pedrotti Drabach +1 more
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ESTRATÉGIA PARA A GESTÃO DA INFORMAÇÃO NO PROGRAMA SAÚDE DA FAMÍLIA DO GOVERNO BRASILEIRO
O presente artigo discute a estratégia para a gestão da informação do Programa Saúde da Família, o principal programa de atenção básica à saúde, do governo brasileiro, e porta de entrada para os serviços de atenção à saúde no país.
Guilherme Dantas Nogueira +1 more
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Cultura organizacional e modelos de gestão: Entre o foco no cidadão e o cumprimento de normas
Objetivos do Estudo: Analisar os modelos burocrático e gerencial, à luz da cultura organizacional, das práticas administrativas de uma universidade pública em relação ao cumprimento de normas e o foco no cidadão.
Renata Albuquerque de Carvalho +1 more
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