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Implantación de un ERP financiero en un grupo empresarial

El trabajo de fin de grado se centra en la implementación de un sistema ERP financiero en Drago SL, un grupo familiar con empresas en el sector de transporte, logística y hostelería en las Islas Canarias. Actualmente, la empresa enfrenta problemas debido al uso de un software obsoleto, Progcan, que no satisface las necesidades actuales de ...
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[Regulation of health care financing and delivery: analytic contributions from the perspective of industrial organization and the selection dilemmaRegulação do financiamento e da oferta de serviços de saúde: contribuições analíticas a partir da perspectiva da organização industrial e o dilema da seleção]. [PDF]

Rev Panam Salud Publica
Bascolo E, Houghton N, Debrott Sanchez D, Castillo-Laborde C, Sylvain A.   +4 more
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[Definition of polyconsultant patients in primary health care using Data Science]. [PDF]

Aten Primaria
Reynaldos-Grandón K, Rojas-Ávila J, Aguayo Villegas D, Cortez-Pinto E, Ureta-Achurra J, Cubas-Sancho J.   +5 more
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Análisis económico y financiero del grupo ACS, actividades de construcción y servicios y del grupo FCC Construcción

, 2018
Grado en Administración y Dirección de ...
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Análisis Financiero de la Cooperativa de Empleados del Grupo S.C.A.R.E. – CORPORATIVO-S

, 2020
Trabajo de Síntesis ...
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[Determinants in the quality of life of breast cancer survivors]. [PDF]

Aten Primaria
López-Salas M, Yanes-Roldán A, Bernal-Bernal R, Melús-Palazón E, Álvarez-Rico F, Bartolomé-Moreno C.   +5 more
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[Health research in Honduras: a decade of transformations, challenges, and sustainable institutional strengtheningPesquisa em saúde em Honduras: uma década de transformações, desafios e fortalecimento institucional sustentável]. [PDF]

Rev Panam Salud Publica
Fontecha G.
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Nurse performance in hospital financial auditing: a single case study. [PDF]

Rev Esc Enferm USP
Meneguin SH, Nogueira VDSN, Bocchi SCM.
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Grupo Financiero Scotiabank México : implementación estratégica de programa de diversidad e inclusión

, 2016
En el 2005, María Cristina Cruz Medina, Directora del área de Gestión de Talento y Comunicación Institucional en Scotiabank México se enfrentaba a una situación dentro de la empresa que estaba poniendo en riesgo la estabilidad en la cultura organizacional y por ende, afectaba los resultados y efectividad de los trabajadores.
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[ICT in the evaluation of the quality of medical care]. [PDF]

Rev Med Inst Mex Seguro Soc
González-Rodríguez S, Rivas-Ruiz R, Espinosa-Rafful CJ, Montano-López MA, Robles-Rodríguez A, Pelayo-Camacho R, Bonifaz-Alfonzo LC, Obrador-Garrido Cuesta LAG.   +7 more
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