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Quel nouvel imaginaire symbolique en management ?

Revue Question(s) De Management, 2022
Le management est en complète transformation. Gilbert Durand nous montre comment l’humain est structuré par des dimensions «  anthropologiques de l’imaginaire  » (Durand, 1969). Nous évoquons le postmanagement pour désigner les nouvelles pratiques relationnelles qui se mettent en place.
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Corps imaginaire – corps symbolique

Phaenomenologica, 2019
Le septieme chapitre est consacre aux deux formes majeures d’objectivation du corps que sont l’imaginarisation et la symbolisation. Mutuellement inclusives, imaginarisation et symbolisation ont ceci de particulier qu’elles touchent a l’organisation topologique de notre corps. Elles transforment la maniere de se rapporter a soi-meme comme un autre.
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