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En la Universidad la formación en competencias se vincula directamente con la empleabilidad de sus egresados que, al finalizar sus estudios deben demostrar la adquisición de habilidades, actitudes, valores y destrezas que les permitan ser competitivos en
María Dolores Castro Pais +2 more
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Discapacidad física, una valoración bajo dos perspectivas para la inserción laboral en Perú
Las normativas legales peruanas como es la Ley 29973, busca la promoción, protección de las personas con discapacidad en el ámbito laboral logrando así el desarrollo, igualdad e inclusión social, política que actualmente aplicado en las instituciones ...
Juana Victoria Bustinza Vargas +1 more
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El presente artículo describe una experiencia de formación universitaria a distancia, la cual se ha basado en los principios del diseño universal para el aprendizaje y la accesibilidad cognitiva para promover la inserción laboral de personas con ...
Laura Méndez Zaballos +5 more
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La función de la educación universitaria es preparar a los estudiantes para su entrada al ámbito laboral. Es deber de la universidad impartir conocimientos necesarios además de desarrollar competencias profesionales necesarias para satisfacer las ...
Leticia Almeida, J. Luque
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El fenómeno migratorio en México ha representado un reto considerable para las autoridades, las Organizaciones de la Sociedad Civil (OSC) y la sociedad en general, mismo que se ha traducido en una capacidad limitada de respuesta a las demandas de los ...
Aaraón Díaz Mendiburo +4 more
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Impacto del Covid-19 en la inserción laboral de los egresados de CETYS universidad, México
Este artículo explora las diferencias en términos de inserción laboral y aspectos del mercado de trabajo en los egresados universitarios de CETYS Universidad antes y durante la pandemia causada por el virus SARS-CoV-2, centrándose en el análisis de ...
Alfredo Valadez García +1 more
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Resumen En los procesos de inserción ocupacional de los jóvenes ha tenido un gran impacto las transformaciones del mercado de trabajo, la crisis del “salariado”, el cambio tecnológico y las nuevas formas de gestión de la fuerza de trabajo.
A. Corica, Milena Arancibia, Ana Miranda
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La inserción laboral es un tema de gran importancia entre las instituciones de educación superior ya que están preocupadas en formar profesionistas con competencias acordes a las necesidades globales para contribuir en el desarrollo de los diferentes ...
Carlos Figueroa Guillén +4 more
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El Modelo de Formación Profesional Dual (FPD) es una propuesta innovadora proveniente de Alemania con alto impacto y resultados significativos en temas de empleabilidad, inserción laboral juvenil y formación de capital humano especializado.
Juan Pérez Delgado +1 more
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Inserción laboral de personas con discapacidad: estudio de caso
Las oportunidades laborales permiten que el ser humano se desarrolle de forma integral, más aún, en el caso de las personas con discapacidad, ya que ello, contribuye a reafirmar su autoestima y realización profesional.
Y. Bermeo-Peñafiel, B. Naranjo-Sánchez
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