Results 21 to 30 of about 8,462 (84)

İŞ YAŞAM DENGESİ VE İŞ MOTİVASYONU ALGISINI DEĞİŞTİREN BİR OLGU OLARAK KENDİ İŞİNDE ÇALIŞMAK

open access: yesMehmet Akif Ersoy Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, 2023
İş yaşam dengesi ve iş motivasyonu günümüz çalışma koşullarında meydana gelen değişimlere bağlı olarak daha fazla tartışılır hale gelmiştir. Kişilerin hem işten hem de yaşamdan doyum sağlama çabalarının da paralel olarak arttığı görülmektedir.
Selma Baran, Emine Şener
doaj   +1 more source

REKABETİN DEĞİŞEN DOĞASI: PARADOKSAL BİR İLİŞKİ OLARAK REKABERLİK

open access: yesTrakya University Journal of Social Sciences, 2022
Rekaberlik, değer yaratmak amacıyla işletmelerin aynı anda hem rekabet etmeleri hem de işbirliği yapmaları olarak tanımlanabilmektedir. Rekabet ve işbirliği kavramlarının birbirleriyle çelişkili olmasından dolayı rekaberlik ilişkisi, doğası gereği ...
Gökben BAYRAMOĞLU
doaj   +1 more source

The effects on the managerial performance of the levels of internal integration and external orientation as cultural dimensions within the firms [PDF]

open access: yes, 2003
Yüksek performanslı işletmelerin faaliyetlerinin içsel bütünlüğünü ve aynı zamanda değişen çevre koşullarına yönelik dışsal odaklanmasını en etkin ve verimli şekilde yönetebilen işletmeler olduğu kabul edilir.
Alpkan, Lütfihak   +2 more
core  

Sınıfında Geçici Koruma Altında Öğrencisi Bulunan İlkokul Öğretmenlerinin Sınıf Yönetim Becerilerinin İncelenmesi

open access: yesYaşadıkça Eğitim
Bu araştırmada sınıfında geçici koruma altında öğrencisi bulunan ilkokul öğretmenlerinin sınıf yönetim becerilerinin çeşitli değişkenlerle incelenmesi ve öğretmenlerin sınıf yönetimine ilişkin görüşlerini ortaya koymak amaçlanmıştır.
Uğur Tösten, Mehmet Fatih Karacabey
doaj   +1 more source

A study on the effects of the social - structural characteristics determining the meaningfulness of work on empowerment and the results of these effects [PDF]

open access: yes, 2005
Bu araştırma çalışanların kendilerini güçlü hissedebilmeleri için örgütlerin sahip olması gereken sosyal-yapısal özellikleri belirlemeyi hedeflemektedir.
Ceylan, Adnan   +2 more
core  

Turizm alanındaki nitel araştırmaların güvenirlik ve geçerlik ölçütleri kapsamında değerlendirilmesi [PDF]

open access: yes, 2017
1980’li yıllardan bu yana nitel araştırmalarda güvenirlik ve geçerliği sağlayabilmek için bazı ölçütler belirlenmeye çalışılmaktadır. Özellikle 2000’lerin başında bu ölçütlerin kullanımının yaygınlaştığı görülmektedir.
Bahçeci, Volkan   +6 more
core   +2 more sources

Relation between information centers and total quality management: an application [PDF]

open access: yes, 2003
Great advances in science and technology have positive reflections on organizations. This brought competition between the organizations, with respect to their products and services.
Yılmaz, Malik
core  

Reviving second homes in tourism sector: the case of Muğla - Datça province [PDF]

open access: yes, 2011
Türkiye son 20 yılda turizm alanında hızlı bir gelişme kaydetmiş, turist sayısı ve turizm geliri bakımından dünyada ilk on ülke içerisinde yer almayı başarmıştır.
Duman, Teoman, Kozak, Metin
core  

Bilgi-Belge Merkezlerinin Yönetimi: Türkiye’deki Literatüre Yönelik İçerik Analizi [PDF]

open access: yes, 2009
The main aim of this study is to analyze reflections of the information and documentation center studies on the library literature in Turkey. Based on this aim, the articles which had been published in “Türk Kütüphaneciliği” and “Bilgi Dünyası” journals ...
İspir, Burçin, Kurulgan, Mesut
core   +2 more sources

GELENEKSEL YÖNETİM PARADİGMASININ SINIRLAYICI ALANLARINA KARŞI POST-MODERN YÖNETİM PARADİGMASININ GELİŞTİRİCİ ALANLARI

open access: yesAfyon Kocatepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, 2015
Tarih boyunca yetki ve gücü ele geçiren insanlar başkalarını yönetme, davranışlarına yön verme ve kontrol etme çabası içinde olmuşturlar. Bazı insanlar "gücü" otokratik-baskıcı bazı insanlar ise demokratik-katılımcı bir tarzda kullanılmaktadır. Bu farklı
Halil SAYLI,
doaj  

Home - About - Disclaimer - Privacy