Results 21 to 30 of about 923 (121)

Istotność doboru właściwego stylu zarządzania zespołem w odniesieniu do kompetencji pracowników

Zarządzanie Innowacyjne w Gospodarce i Biznesie
Artykuł omawia różne aspekty zarządzania w organizacji, skupiając się na stylach zarządzania, rozwijaniu kompetencji pracowników i znaczeniu kultury organizacyjnej.
Krzysztof Michałek
doaj   +1 more source

Kompetencje menedżerskie w zarządzaniu spółdzielniami mleczarskimi

Zeszyty Naukowe Szkoły Głównej Gospodarstwa Wiejskiego w Warszawie. Problemy Rolnictwa Światowego, 2017
Postępująca globalizacja, rozwój technologii, wahania koniunktury rynkowej to tylko niektóre trendy mające wpływ na tworzenie specyficznych wymagań kompetencyjnych wobec menedżerów.
Wojciech Jarecki, Barbara Wyrzykowska
doaj   +1 more source

Zarządzanie Szkolnym Zespołem ds. Pomocy Psychologiczno-Pedagogicznej. Implikacje praktyczne

Zeszyty Naukowe Małopolskiej Wyższej Szkoły Ekonomicznej w Tarnowie, 2021
Celem artykułu jest eksploracja zagadnień z zakresu zarządzania w szkole na przykładzie działalności Szkolnego Zespołu ds. Pomocy Psy- chologiczno-Pedagogicznej. Przedmiotem badań jest specyfika zarządzania Zespołem ds.
Iwona Wolańska-Wieczorek
doaj   +1 more source

DigComp i GreenComp jako narzędzia samooceny kompetencji nauczycieli [PDF]

Edukacja Ustawiczna Dorosłych
Artykuł analizuje ramy kompetencyjne DigComp (kompetencje cyfrowe) i GreenComp (kompetencje „zielone”) jako kluczowe umiejętności współczesnego pracownika w kontekście transformacji cyfrowej i zrównoważonego rozwoju.
Tomasz Kupidura, Michał Ślusarczyk, Mateusz Stachura   +2 more
doaj   +1 more source

Znaczenie kompetencji nauczycielskich w determinowaniu efektywności pracy szkoły

Kultura i Wychowanie
Potrzeby determinowane przez dynamikę oraz złożoność i zmienność współczesnego świata stanowią ważne wyzwanie dla współczesnych systemów edukacyjnych i tym samym dla nauczyciela, który stawiany przed coraz nowszymi, niełatwymi zadaniami i wyzwaniami ...
Grażyna Cęcelek
doaj   +1 more source

Młody naukowiec – (nie)atrakcyjny kandydat na rynku pracy

Szkoła - Zawód - Praca
Podejmując kształcenie w szkole doktorskiej, doktoranci na okres czterech lat, a w niektórych przypadkach dłużej, rezygnują z aktywności na otwartym rynku pracy. Koszt osiągnięcia sukcesu naukowego jest często znaczny, a gratyfikacja finansowa zazwyczaj
Magdalena Barańska
doaj   +1 more source

Sejm dawnej Rzeczypospolitej jako najwyższy organ ustawodawczy. Konstytucje sejmowe — pojęcie i próba systematyki

Czasopismo Prawno-Historyczne, 1983
Ogólny pogląd na genezę i pierwsze stadia rozwojowe polskiego parlamentaryzmu opiera się na konstrukcji solidnej, choć w niejednym szczególe architektonicznym wymagającej korekt bądź uzupełnień.
Stanisław Grodziski
doaj   +1 more source

Nowe kompetencje pedagogiczne pracowników służb społecznych wyzwaniem zmian współczesnego świata

Szkoła - Zawód - Praca, 2013
Edukacja jest tym obszarem w życiu człowieka, który nie tylko potrzebuje zagospodarowania, lecz ona sam w swej złożoności „zagospodarowuje” wielorakie struktury osobowości człowieka, przyczyniając się do jego rozwoju.
Adam Solak
doaj   +1 more source

Kompetencje nauczycieli w perspektywie zmian pokoleniowych

Edukacja, Terapia, Opieka, 2021
Spór o istotę kompetencji nauczycielskich trwa od wielu lat. Co kilkanaście lat do szkół trafia nowe pokolenie uczniów mających inne możliwości, potrzeby, wyobrażenie o otaczającym ich świecie.
Zbigniew Ruszaj, Wojciech Błażejewski
doaj   +1 more source

Typy eksperta: koegzystencja „starych” i „nowych” ekspertów we współczesnej sferze publicznej i przestrzeniach medialnych

Annales Universitatis Paedagogicae Cracoviensis. Studia Poetica
Celem artykułu jest ukazanie głównych typów ekspertów, którzy zdominowali współczesną sferę publiczną i medialną. Przedmiotem analizy będą takie ich ujęcia modelowe, jak: ekspert dyrektywny i ekspert empatyczny, ekspert sfingowany przez media i ...
Agnieszka Ogonowska
doaj   +1 more source