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L’evoluzione dei rapporti di lavoro flessibile attraverso le clausole di parificazione e di non discriminazione

open access: yes, 2005
Il saggio intende indagare l’evoluzione della disciplina italiana (e comunitaria) dei rapporti di lavoro flessibile, privilegiando il particolare punto di vista offerto dalla disamina delle cd.
L. Imberti
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Bollettino dell'Ufficio del Lavoro. Nuova Serie

open access: yes
Continued by: Bollettino del Lavoro E della Previdenza Sociale (Italy.
Italy. Ufficio del Lavoro
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Lavoro autonomo e lavoro agile: una nuova frontiera manageriale

open access: yes, 2018
1. Le trasformazioni del lavoro e dell’organizzazione. – 2. Lavoro indipendente e reti dell’innovazione. – 2.1. Il lavoro autonomo negli ecosistemi dell’innovazione. – 2.2. Il lavoro agile e la logica della sperimentazione. – 3.
Finotto V., Finotto, V.
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Il lavoro domestico

open access: yes, 2007
Il contributo esamina la disciplina legislativa e contrattuale del lavoro domestico, tracciandone le caratteristiche principali: la costituzione del rapporto (sistema di collocamento e patto di prova), i doveri del prestatore di lavoro, l'esercizio del ...
MONTANARI, ANNA
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Lavorare per la sostenibilità

open access: yesCambio
Questo studio esplora le dinamiche lavorative nel settore turistico del Parco Nazionale del Vesuvio, focalizzandosi su come gli operatori locali coniughino la conservazione dell’ambiente con la valorizzazione del territorio.
Salvatore Monaco, Antonella Berritto
doaj  

Lavoro

open access: yes, 2022
Il contributo intende argomentare come in materia di diritti dei lavoratori si sia ormai consolidato un profondo distanziamento tra il modello costituzionale e quello effettivamente materializzatosi. Tale iato ha evidentemente ricadute sulla posizione individuale dei lavoratori, ma comporta conseguenze in termini di partecipazione democratica, nelle ...
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Clausole generali e obblighi del prestatore di lavoro

open access: yes, 2015
Il saggio indaga sui rapporti tra clausole generali, in particolare buona fede e correttezza, e posizione debitoria del prestatore nel rapporto di lavoro .Dopo aver confutato l'idea secondo cui il lavoratore sarebbe esentabile dal rispetto degli ...
CAMPANELLA, PIERA
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Le opinioni degli operatori istituzionali e degli imprenditori del territorio metropolitano di Roma

open access: yes
La decisione di Capitale Lavoro di realizzare una ricognizione sui sevizi di orientamento al lavoro nella realtà metropolitana di Roma conferma la centralità e l’interesse per un tema che è al centro del dibattito e delle riflessioni e che coinvolge i
Geraldina Roberti
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Lavoro e vita

open access: yes, 2016
Il saggio tratta del rapporto indissolubile che c’è tra la vita ed il lavoro. Dopo un excursus storico riguardante tale rapporto, che si sofferma su varie fasi della storia umana, l’attenzione viene focalizzata sull’evoluzione delle tutele dei ...
Vallebona, A
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Lavoro e soggettività al tempo degli Avatar

open access: yes
Nel contributo, ci si domanda se l’emersione dei nuovi “soggetti” e “spazi” virtuali di lavoro, quali il Metaverso, venga a incidere sull’ormai acquisita centralità della persona quale destinatario delle tutele lavoristiche. Partendo dal presupposto che
Biasi, M.
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