Results 21 to 30 of about 302 (112)

STEREOTYP PRACOWNIKA W WIEKU 50+ JAKO POTENCJALNE ŹRÓDŁO ZACHOWAŃ DYSKRYMINACYJNYCH W ŚRODOWISKU PRACY [PDF]

open access: yesModern Management Review, 2015
Celem artykułu jest systematyzacja wiedzy na temat stereotypu pracownika dojrzałego i w podeszłym wieku. Artykuł zawiera przegląd interdyscyplinarnych badań naukowych nad cechami oraz zachowaniami w środowisku pracy przypisywanymi osobom z tej grupy ...
Joanna M. MOCZYDŁOWSKA   +1 more
doaj   +1 more source

Marginalizacja społeczna a rozwój zrównoważony – przykład bezdomności [PDF]

open access: yes, 2012
The article presents the results of the research on marginalization of the homeless in the Lublin Province. 500 individual questionnaire interviews were conducted with the homeless in four cities in the region.
Rydzewski, Paweł
core   +2 more sources

Integracja dzieci uchodźców wojennych z Ukrainy przez uczestnictwo w kulturze fizycznej

open access: yesEdukacja, Terapia, Opieka, 2023
Analiza definicji kultury fizycznej formułowanych przez rozmaitych autorów prac naukowych pozwala na wyciągnięcie wniosku, że aktywne uczestnictwo w jej różnorodnych formach i dziedzinach sprzyja wzajemnemu poznawaniu się osób, zwalczaniu stereotypów i ...
Grzegorz Błażejewski   +2 more
doaj   +1 more source

Polityka państwa w realiach kultury bezrobotnych jako subkultury ubóstwa. Na bazie koncepcji teorii pól Pierre’a Bourdieu

open access: yesStudia z Polityki Publicznej, 2018
W artykule powiązano perspektywę teoretyczną badań nad kulturą bezrobotnych z dorobkiem francuskiego socjologa Pierre’a Bourdieu, w tym z teorią pól. Pole (le champ) jest jedną z kluczowych kategorii jego teorii. Refleksyjna analiza pojęć teoretycznych P.
Dorota Konopka
doaj   +1 more source

The Neglected Formative Paradigms of a Teenager

open access: yesStudia Paedagogica Ignatiana, 2017
The most endangered social group who are vulnerable to the adverse effects of civilizational changes are youth, a fertile ground for manipulation and the suggestive creation of fashion and trends.
Janusz Mastalski
doaj   +1 more source

OCHOTNICZE HUFCE PRACY JAKO INSTYTUCJE RYNKU PRACY NA WARMII I MAZURACH

open access: yesColloquium, 2020
Ochotnicze Hufce Pracy są jedną z kluczowych państwowych placówek skupiających się na organizacji systemowego wsparcia dla młodzieży w obszarze jej aktywizacji społecznej i zawodowej, tzn.
Kinga Lisowska, Majka Łojko
doaj   +5 more sources

The Determinants of Small and Medium Enterprises in Marginalized Regions [PDF]

open access: yes, 2010
Proces marginalizacji regionów jest zjawiskiem negatywnie wpływającym na funkcjonowanie małych firm. Marginalizacja regionu przejawia się niskim poziomem rozwoju społeczno- gospodarczego, złym stanem infrastruktury, utrudnionym dostępem ...
Lisowska, Renata, Ropęga, Jarosław
core   +1 more source

Marginalizacja mniejszości narodowych w II Rzeczypospolitej Polskiej na przykładzie powiatu bialskiego

open access: yes, 2021
Marginalization of national minorities in the Second Polish Republic at the example of Biała Podlaska poviat Marginalization of national minorities in the Second Polish Republic has been primarily discussed in the context of the eastern part of the state and borderland areas.
Anna Madej, Arkadiusz Zawadzki
openaire   +1 more source

Home - About - Disclaimer - Privacy