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Who is leading the digital transformation? Understanding the adoption of digital technologies in Germany

open access: yesNew Technology, Work and Employment, Volume 37, Issue 3, Page 445-468, November 2022., 2022
Abstract Debates on digitalisation in Germany often refer to ‘Industrie 4.0’ describing a seamless and technology‐driven process spearheaded by manufacturing. This view conflicts with sociological arguments, assuming highly differentiated processes of digitalisation.
Clemens Ohlert   +2 more
wiley   +1 more source

Medialab – ein dreistufiges Modul zur Entwicklung digitalisierungsbezogener Kompetenzen im Studium des Chemie‐ und Sachunterrichtslehramts Medialab – A three‐stage module for the development of digital competence in chemistry or science teacher education

open access: yesCHEMKON, Volume 29, Issue S1, Page 287-292, June 15, 2022., 2022
Abstract Mit Blick auf den digitalen Wandel in der Gesellschaft und die bildungspolitischen Vorgaben ist die Neukonzeption von Lehrformaten in der Lehrkräftebildung zur Stärkung digitalisierungsbezogener Kompetenzen von größter Wichtigkeit. In diesem Artikel wird das dreistufige Modul Medialab für das Lehramtsstudium Chemie oder Sachunterricht ...
Diana Zeller
wiley   +1 more source

The dilemma of social media for German work councils representing qualified employees—the case of a German car manufacturer

open access: yesNew Technology, Work and Employment, Volume 36, Issue 2, Page 140-158, July 2021., 2021
The world of work is undergoing huge changes as a result of digitalisation. Part of this transformation process involves a growing demand for skilled employees—a section of the workforce that appears increasingly less reliant on the representative services provided by works councils.
Ronald Staples, Michael Whittall
wiley   +1 more source

Authorship and individualization in the digital public sphere

open access: yes, 2023
Constellations, Volume 30, Issue 1, Page 34-41, March 2023.
Peter J. Verovšek
wiley   +1 more source

ARBEITNEHMER-MITBESTIMMUNG IN DER EUROPÄISCHEN AKTIENGESELLSCHAFT SE

open access: yesAnkara Avrupa Çalışmaları Dergisi, 2010
Die Arbeitnehmermitbestimmung war eines der größten Hindernisse, die im Rahmen des Prozesses zur Schaffung der SE zu überwinden galten. Die Rechte der Arbeitnehmer über die Beteiligung an Unternehmensentscheidungen sollten nicht verloren gehen ...
Necat Azarkan
doaj   +1 more source

„Wir sind Bäuerinnen!“ Emanzipatorische Erwachsenenbildung mit Frauen in der Landwirtschaft.

open access: yesMagazin erwachsenenbildung.at, 2021
(English abstract below!) *Der Frauenarbeitskreis der Österreichischen Berg- und Kleinbäuer_innen Vereinigung (ÖBV-Via Campesina Austria) betreibt seit mehreren Jahrzehnten emanzipatorische Bildungsarbeit mit Frauen in der Landwirtschaft.
Monika Thuswald
doaj  

Bürgerdialoge zwischen Technikkommunikation und Reflexion

open access: yesTechnikfolgenabschätzung – Theorie und Praxis, 2016
In welchem Verhältnis stehen Wissenschaft, Politik und Öffentlichkeit? In diesem Text soll die Rolle von Beteiligung in Technikkommunikation am Beispiel eines großformatigen Beteiligungsprozesses näher betrachtet werden.
Julia Hahn   +2 more
doaj   +1 more source

Demokratix - neue Formen studentischer Mitbestimmung an der Hochschule

open access: yesZeitschrift für Hochschulentwicklung, 2011
Demokratix ist eine Online-Plattform zur Beteiligung von Studierenden an der Verbesserung von Studium und Lehre. Das Konzept entstand vor dem Hintergrund des Bildungsstreiks an der Universität Augsburg, bei dem streikende Studierende die digitalen ...
Patrick Noack   +3 more
doaj   +1 more source

Hochschulpolitische Partizipation Studierender im Kontext nachhaltiger Hochschulentwicklung in Deutschland

open access: yesZeitschrift für Hochschulentwicklung
Studentische Partizipation ist zentral für die Hochschulentwicklung und bildet gleichzeitig die Grundlage für eine Bildung für nachhaltige Entwicklung (BNE).
Aline Steger
doaj   +1 more source

How to evaluate digital leadership: a cross-sectional study

open access: yesJournal of Occupational Medicine and Toxicology, 2021
Zusammenfassung Hintergrund Mit der zunehmenden Digitalisierung der Arbeitswelt verändern sich die Anforderungen an Führungskräfte dergestalt grundlegend, dass daraus das Forschungsfeld der digitalen Führung entsteht.
Kevin Claassen   +3 more
doaj   +1 more source

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