Gemeinsam die Zukunft gestalten
Rückläufige Ausleihen, steigende Besucherzahlen, sinkende Anfragen nach bibliothekarischen Auskünften stehen einer steigenden Zahl an Beratungen in der Literaturrecherche und -verwaltung und neuerdings auch zu Statistikprogrammen, Programmiersprachen und
Daniela Poth, Fee-Saskia Fricke
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[Establishing health-promoting structures in professional long-term care through digitization: call for a perspective change]. [PDF]
Fischer F, Endter C.
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"Connect!". Berufs- und Karriereberatung im Rahmen der betrieblichen Personalentwicklung
Monika Petermandl
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[Development of a job profile for occupational health managers]. [PDF]
Wedel S, Nöfer E, Schütz A.
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Studie «Personalentwicklung im Wandel»: Digitalisierungsschub dank Covid
Miriam Nido +2 more
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[Holistic school development in the implementation of educational technologies in times of digital transformation-a case study on the self-evaluation tool SELFIE]. [PDF]
Wohlfart O, Wagner I.
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Human Resource Management: Konzepte, Praxis und Folgen für die Mitbestimmung [PDF]
Die aus der angloamerikanischen Arbeitskultur stammenden Personalmanagementkonzepte des Human Resource Management (HRM) gewinnen auch in Deutschland an Einfluss.
Felger, Susanne, Paul-Kohlhoff, Angela
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[english] Medical libraries need to respond to change and consistently adjust strategically. The most important factors for success are and will remain the employees of the library.
Schweizer, Stefanus
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Zwischenauswertung im Semester: Lehrveranstaltungen gemeinsam verändern
Der Weg zu einer veränderten Kultur des Lehrens und Lernens an Hochschulen führt über die Beteiligung aller involvierten Akteurinnen und Akteure. Unser Werkstattbericht zeigt, wie das Team "Lehren und Lernen" der Universität Bielefeld die Methode ...
Andrea Frank +2 more
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Anforderungen und Vermittlung von Innovationskompetenzen in der Automobilindustrie [PDF]
Dieses Paper ist motiviert durch die Suche nach einem Konzept für individuelle Innovationskompetenzen - jenem Vermögen, dass Individuen in innovativen Situationen und Veränderungskontexten einbringen.
Breßler, Julia, Zabich, Christin
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