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Trade‐offs When Promoting Sustainability: Changing Attitudes or Changing Behaviour? Arbitrages dans la promotion de la durabilité : changer les mentalités ou changer les comportements? Abwägungen bei der Förderung von Nachhaltigkeit – ist es ein Einstellungswandel oder eine Verhaltensänderung, die erforderlich ist?

EuroChoices, EarlyView.
Summary Many appeals to farmers to adopt sustainable practices are currently relying on pressure factors that may be inducing green and yet unsustainable behaviour. Different trade‐offs are involved in this transition but are normally overlooked.
Felipe Aguiar‐Noury, Cathal Buckley, Stephen Hynes   +2 more
wiley   +1 more source

Politique [PDF]

, 1992
Titre de départPubl.
Société québécoise de science politique, Lamoureux, André   +1 more
core  

Le rapport science/politique publique: mise en perspective des postures de l’appui aux politiques publiques

, 2021
International audienceLe rapport science/politique publique: mise en perspective des postures de l’appui aux politiques ...
Demortain, David
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Un cas de force majeure : le développement des mesures d'assistance publique à Montréal au tournant du siècle

Lien Social et Politiques, 1995
L'émergence d'une politique systématique d'assistance aux populations démunies au niveau municipal est très peu documentée au Québec. On trouvera ici une brève analyse du phénomène dans le cas de Montréal au tournant du siècle.
Jean-Marie Fecteau
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Pourquoi la politique forestière française ne veut pas du territoire

Revue Forestière Française, 2017
La politique forestière française est historiquement un domaine d’action publique gouverné sur un mode sectoriel et centralisé. Dans un contexte de réforme territoriale, l’objectif de cet article est d’analyser les conditions de mise en politique de l ...
Arnaud Sergent
doaj   +1 more source

Commentary: The Canadian Accounting Hall of Fame—An Analysis of Early Inductees and Immanent Critique*,†

Accounting Perspectives, Volume 24, Issue 1, Page 251-274, March 2025.
ABSTRACT The Canadian Accounting Hall of Fame (CAHF) has inducted 31 members during its first three years of operation, with the stated intent of establishing a critical mass of inductees “who have made significant contributions to the development of the Canadian accounting profession” and of creating “a curated biographical history of accounting in ...
Alan J. Richardson
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Un cas de force majeure : le développement des mesures d’assistance publique à Montréal au tournant du siècle

Lien Social et Politiques, 2016
L'émergence d'une politique systématique d'assistance aux populations démunies au niveau municipal est très peu documentée au Québec. On trouvera ici une brève analyse du phénomène dans le cas de Montréal au tournant du siècle.
Jean-Marie Fecteau
doaj   +1 more source

From Policy Design to Implementation: An Evaluation of Inclusive Employment Policies in Quebec

Canadian Public Administration, EarlyView.
Abstract This article critically evaluates inclusive employment policies in the Canadian province of Quebec. Through a review of inclusive employment literature, we first find that the current Quebec policy landscape does not align with best practices. Using the policy cycle framework, we then compare the design of Quebec's employment policies to their
Jaimi Plater, Daniel Béland, Lucyna Lach, Samuel Ragot   +3 more
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L’action publique et ses dispositifs. Institutions, économie, politique

, 2005
International audienceLe concept d'action publique couvre le domaine qui s'étend de la constitution et de la formulation des énoncés des politiques publiques aux dispositifs pratiques qui mettent en oeuvre ces politiques.
Salais, Robert, Kirat, Thierry, Chatel, Elisabeth   +2 more
core   +6 more sources

Experiencing Remote, Hybrid and In‐Office Work in the Canadian Public Sector: Evidence from a 90‐Day Workplace Study

Canadian Public Administration, EarlyView.
Abstract Governments across Canada are actively reasserting control over where and how public servants work through return‐to‐office mandates, often in the absence of fine‐grained evidence about how different work arrangements shape employee experience. This article examines how in‐office, remote, and hybrid work arrangements relate to public servants'
Zachary Spicer, Stephan Furlin
wiley   +1 more source