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, 2016 Esta pesquisa tem como objeto o movimento sindical norte-americano durante a presidência de Ronald Reagan (1981-1988). A documentação analisada é aquela produzida pela National Labor Relations Board, agência norte-americana responsável por conduzir ...
Eduardo Terra Romero
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Anais da III Semana Acadêmica de Relações Internacionais
, 2018 O evento foi uma iniciativa do corpo discente da Graduação em Relações Internacionais e Integração, responsável pela organização do evento. Contou com o apoio das coordenações dos cursos de graduação em Relações Internacionais e Integração e Pós ...
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SISTEMA DEMOCRÁTICO DE RELAÇÕES TRABALHISTAS A PROPOSTA DA CUT
Cadernos de Estudos Sociais, 1993 Este artigo analisa as propostas alternativas desenvolvidas pela Central Única dos Trabalhadores, a CUT, para mudar o sistema de relações industriais do país. As novas propostas implicam a transformação de um modelo de intervencionismo estatal em direção
Maurício Rands
doaj
Revista de Ciências da Administração : RCA, 2018 Este trabalho investigou a percepção de precarização do emprego em um hospital público do Estado de Sergipe. O Inventário de Precarização Laboral (IPREL) foi aplicado em 279 profissionais de enfermagem e, após Análise Fatorial por Eixos Principais ...
Tereza Cecília Costa do Nascimento +2 more
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MODERNIZAÇÃO DAS RELAÇÕES TRABALHISTAS:
, 2023 Ante as intensas transformações proporcionadas pela modernização no meio social e econômico, a figura do trabalhador encontra-se em meio as instabilidades do mercado, sendo obrigado a se adequar aos meios digitais para assegurar sua sobrevivência.
Bentes, Dorinethe dos Santos +1 more
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A atuação da FECOMÉRCIO-RS em relação às políticas de gestão de pessoas [PDF]
, 2004 Dissertação (mestrado) - Universidade Federal de Santa Catarina, Centro Sócio-Econômico. Programa de Pós-Graduação em Administração.Este estudo analisou a atuação da FECOMÉRCIO-RS no que se refere à sua influência nas políticas de gestão de pessoas da ...
Fank, José Antonio Becker
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Algoritmos, trabalho e espaços normativos: reequilíbrio do poder para a democracia do trabalho
Mediações: Revista de Ciências SociaisDiante das preocupações sobre o uso antidemocrático do gerenciamento algorítmico nas relações de trabalho, este trabalho visa mapear as ações de atores do mundo do trabalho para redirecionar os arranjos institucionais estudados com sentidos mais ...
Karen Artur +2 more
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UMA ONTOLOGIA DOS MOVIMENTOS SOCIAIS DE MASSAS E O PROTAGONISMO ATUAL DAS MULHERES
Revista Pegada Eletrônica, 2012 As ideologias que apregoaram a Modernização Industrial do Terceiro Mundo como forma de garantir democracia e qualidade de vida para a classe trabalhadora fracassaram.
Maria Orlanda Pinassi
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Reforma administrativa e relações trabalhistas no setor público [PDF]
, 1999 Artigo que analisa as interações entre o Poder Executivo federal e as Entidades Associativas dos servidores públicos federais durante o processo de formulação, tramitação e aprovação da reforma administrativa no primeiro governo do presidente Fernando ...
Locke, Richard M., Cheibub, Zairo B.
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O FENÔMENO DA PEJOTIZAÇÃO NO ÂMBITO TRABALHISTA
Vianna Sapiens, 2017 O presente trabalho pretende mostrar, diante de um contexto de flexibilização e precarização das relações trabalhistas, o fenômeno da “pejotização”. A “pejotização” é uma burla à legislação trabalhista em que, através da imposição pelo empregador da ...
Cláudia Pereira Vaz de Magalhães
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