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Resumen Los mercados laborales de África Subsahariana se caracterizan por una división de género entre los sectores formal e informal, que proviene de una racionalidad introducida por la segmentación legal colonial racista con sesgo de género en varios regímenes jurídicos dentro y fuera de la legislación laboral.
Heiner FECHNER
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Desigualdad. Relaciones Laborales. Empleo
Comité de Redacción de Cuadernos de Relaciones Laborales
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Narrativas segmentadoras e igualitarias en la práctica normativa de la OIT
Resumen Al configurar la relación de trabajo a nivel internacional, la OIT reprodujo inicialmente la narrativa normativa occidental de la relación de trabajo típica. Cuando el Sur global y las mujeres ganaron voz, una narrativa igualitaria alternativa se opuso a la hegemonía de la relación de trabajo típica y generó una estratificación de narrativas ...
Jenny HAHS, Ulrich MÜCKENBERGER
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Memoria de actividades de la Escuela de Relaciones Laborales
Memoria de actividades de la Escuela de Relaciones ...
Cuadernos de Relaciones Laborales Cuadernos de Relaciones Laborales
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Worker Organisation in Precarious Times: Abandoning Trade Union Fetishism, Rediscovering Class
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Maurizio Atzeni
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Evolución histórica de la responsabilidad civil extracontractual y penal en nuestro Derecho
La noción y elementos de la responsabilidad penal y civil es una materia llena de discusiones en lo que refiere a su origen histórico, su fundamento racional y estructuración teórica.
Diego Moreno
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El artículo examina la dimensión europea de relaciones laborales. Se reconstruye el proceso político iniciado en la década de los 1950 por las autoridades públicas comunitarias y las organizaciones representativas del empresariado y del trabajo, que ha ...
Sergio González Begega, Mona Aranea
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Personalidad emprendedora y género
: En la última década adquieren especial protagonismo en la literatura científica los estudios vinculados a la actividad emprendedora, especialmente aquellos que abordan las diferencias de género y su influjo en la intención de emprender.
Amaia Yurrebaso Macho +5 more
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Relaciones laborales y nueva Constitución
Más allá del resultado que finalmente arroje el Plebiscito de Salida, no cabe duda de que el debate y las definiciones constituyentes sobre las normas que regularán las relaciones laborales están en línea con los fenómenos que han venido emergiendo en el mundo del trabajo en los últimos años.
Yerko Ljubetic, Mauricio Araneda
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Memoria de actividades de la Escuela de Relaciones Laborales
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Cuadernos de Relaciones Laborales
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