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Papers, 2021 La segregación ocupacional por género estructura el mercado laboral y las aspiraciones profesionales de los jóvenes en formación. En este artículo se relaciona el tipo de recompensas asociadas a los trabajos femeninos y masculinos de baja y media ...
Marta Ibáñez, María Rosalía Vicente
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Effects of educational mismatch on private returns to education: An analysis of the Spanish case (1995-2006) [PDF]
, 2012 This study examines the effects of educational mismatch on wages in the Spanish labour market since the mid-nineties. First we study the evolution of returns to education and then we estimate returns to education in terms of the match between the ...
Murillo Huertas, Inés +2 more
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Sobrecualificación de los titulados universitarios y movilidad social
Papers, 2016 ¿La sobrecualificación de los titulados universitarios está relacionada con el origen social? Para responder a esta pregunta se elaboran cinco indicadores de sobrecualificación, tres habituales en la literatura (objetivo, subjetivo y estadístico) y dos ...
José Saturnino Martínez García
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Sociología del Trabajo, 2018 En este artículo se analizan los resultados del estudio llevado a cabo en los servicios sociales municipales de Albacete, para conocer la satisfacción laboral de los y las profesionales de primera línea: conserjes, auxiliares administrativas y educadoras-
Mª Carmen Sánchez Pérez +1 more
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La sobrecualificación en el sector turístico: el caso español (1987-2011)
Cuadernos de Relaciones Laborales, 2015 Este trabajo se sitúa en el ámbito de las relaciones entre formación y empleo en el sector turístico. Se parte de varias evidencias: las cualificaciones en el sector turístico se han generado históricamente en la empresa; en este sector es frecuente el ...
J. Rosa Marrero Rodríguez
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REMHU: Revista Interdisciplinar da Mobilidade HumanaResumen Este artículo se centra en los significados del trabajo que se contextualizan en el proceso de migración autónoma de las mujeres brasileñas en Barcelona (España), y en la sobrecualificación como significante de su situación laboral.
Gemma Antón Ramos
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Sociología del Trabajo, 2016 En este artículo se analizan los resultados del estudio llevado a cabo en los servicios sociales municipales de Albacete, para conocer la satisfacción laboral de los y las profesionales de primera línea: conserjes, auxiliares administrativas y ...
Mª Carmen Sánchez Pérez +1 more
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Emigración y fuga de talento en Castilla y León
Boletín de la Asociación de Geógrafos Españoles, 2019 Castilla y León es la comunidad autónoma de la que más jóvenes han salido, en términos relativos, hacia otras regiones del territorio español, con un balance especialmente deficitario entre la población con estudios universitarios.
Miguel González Leonardo +1 more
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Sobrecualificación en tiempos de crisis
Revista Venezolana de Gerencia, 2013 Este artículo analiza la sobrecualificación en el mercado laboral español actual, afectado por una fuerte recesión e inestabilidad. Conocer las variables que explican este fenómeno, analizar la relación entre ciclo económico y sobrecualificación, y ...
Mª Carmen Sánchez-Sellero +3 more
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Sociología del Trabajo, 2017 En un momento en que las directivas europeas en materia de empleo plantean el problema de la baja empleabilidad juvenil como el producto de un desajuste forma-tivo y de capital humano de los trabajadores frente al influjo de la tecnología en la economía
Damián Herrera Cuesta
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