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Sind Führungspositionen mit einer reduzierten Arbeitszeit vereinbar?
Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf spielt auch in der Debatte um mehr Frauen in Führungspositionen eine zentrale Rolle. Allerdings zeigt eine Datenauswertung, dass für Leitungspositionen eine Vollzeittätigkeit überwiegend der Standard ist und daher ...
Schmidt, Jörg
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[english] These days family-friendliness is a key issue for the future of businesses. Investments in a family conscious personnel policy are considered as forward-looking decisions in companies.
Stutzer, Erich
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Abschlussbericht der Gleichstellungsbeauftragten 2007 [PDF]
Vor 18 Jahren hat sich die Universität der Aufgabe verpflichtet, die Gleichberechtigung von Frauen zu erreichen. Zur Umsetzung dieser Aufgabe wählte der Senat eine „Ständige Kommission zur gleichberechtigten Entfaltung von Frauen in Studium, Forschung ...
Dickenberger, Dorothee
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Der Unternehmensmonitor Familienfreundlichkeit 2013 zeigt, dass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf in der Wirtschaft weiterhin eine hohe Aufmerksamkeit genießt. Dies gilt fast ausnahmslos vor allem für die knapp 30 Prozent der Betriebe, in denen die
Flüch, Sabine, Stettes, Oliver
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Kindertagesbetreuung zwischen Armutsprävention und der Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Lokale Regelungsstrukturen im Vergleich [PDF]
Ein tiefgreifender Aufgaben- und Funktionswandel vollzieht sich in Deutschland in der Kindertagesbetreuung. Der Ausbau der öffentlich geförderten Kindertagesbetreuung wird mit sozial-, bevölkerungs-, arbeitsmarkt-, integrations- oder ...
Böhme, René, Prigge, Rolf
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Begriffe und Konzepte des Friedensjournalismus [PDF]
Gegenstand dieses Aufsatzes ist die Klärung der Grundbegriffe und kritische Gegenüberstellung der durchaus verschiedenen Auffassungen des Friedensjournalismus seitens Kempf (1996) und Galtung (1998).
Wilhelm Kempf
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Im Artikel wird die Rolle Zabarellas im Entstehungsprozess des Dekrets Haec sancta untersucht, das in einer Kurzfassung am 30. März und in einer Langfassung am 6. April 1415 in Konstanz dekretiert wurde.
Armin Bergmann
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Der berufundfamilie-Index – ein Instrument zur Messung des betrieblichen Familienbewusstseins
Angestoßen durch die demografische Entwicklung und deren absehbaren volkswirtschaftlichen und gesellschaftlichen Folgen ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie in den vergangenen Jahren in Deutschland von einer eher randständigen Position ins Zentrum
Gerlach, I. (Irene) +3 more
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Was Pflegefachpersonen erwarten, um langfristig im Beruf zu bleiben [PDF]
Auch einige Jahre nach Ausbildungsabschluss will die Mehrheit der Pflegefachpersonen langfristig im Beruf bleiben. Dies zeigen Ergebnisse der dritten Befragungswelle einer nationalen Längsschnittstudie zum Berufseinstieg des Abschlussjahrgangs 2011/2012.
Robin, Dominik, Schaffert, René
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Vereinbarkeit von Familie und Beruf im europäischen Vergleich
Familien sehen sich immer häufiger verschiedensten Herausforderungen gegenübergestellt, wenn sie versuchen, Familie und Beruf miteinander zu vereinbaren.
Rohwer, Anja
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