Universität Bamberg - eine familienfreundliche Hochschule? Zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf bzw. Studium an der Universität Bamberg [PDF]
"Die Vereinbarkeit von Familie und Berufstätigkeit stellt nach wie vor viele Eltern vor erheb-liche Probleme und ist für viele junge Frauen und Männer ein wichtiger Aspekt bei der Ent-scheidung für oder gegen Kinder.
Rost, Harald, Schmidt, Jan
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Regionale Differenzierung der Subventionen für Kindergarten-Plätze in Deutschland [PDF]
Kinderbetreuung kommt in der Diskussion um die Vereinbarkeit von Familie und Beruf eine herausragende Bedeutung zu. Für Kinder im Kindergartenalter existiert sogar ein gesetzlicher Anspruch auf einen Betreuungsplatz.
Christian Thater
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Vereinbarkeit von Erwerbsarbeit und Familienarbeit als aktuelle und zentrale Zielsetzung der Familienpolitik [PDF]
Seit Jahrzehnten ist in Deutschland eine starke Zunahme der Erwerbstätigkeit von Frauen und speziell auch von verheirateten Frauen und von Müttern feststellbar. Gleichzeitig ist die Zahl der Geburten sehr stark zurückgegangen.
Lampert, Heinz
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Vereinbarkeit von Beruf und Familie – neue Problemlagen und Herausforderungen
IZGOnZeit. Onlinezeitschrift des Interdisziplinären Zentrums für Geschlechterforschung (IZG), IFFOnZeit Nr. 1 (2009)
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Familienfreundlichkeit im Mittelstand: Betriebliche Strategien zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie [PDF]
Rund 80 % aller Erwerbstätigen haben familiäre Anforderungen zu erfüllen. Untersuchungen zur familienfreundlichen Personalführung aus den 90er Jahren deuteten jedoch darauf hin, dass es vor allem große Unternehmen sind, die Arbeitsplätze ...
Backes-Gellner, Uschi +2 more
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Gender Wage Gap und Familienpolitik
Der durchschnittliche effektive Stundenlohnunterschied zwischen erwerbstätigen Frauen und Männern zwischen 15 und 65 Jahren betrug im Jahr 2006 etwa 28 Prozent. Bei diesem Vergleich wird aber vernachlässigt, dass Frauen beispielsweise in anderen Branchen
Anger, Christina, Schmidt, Jörg
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Betriebswirtschaftliche Ziele und Effekte einer familienbewussten Personalpolitik
Die Analyse betriebswirtschaftlicher Ziele und Effekte einer familienbewussten Personalpolitik stellt vor dem Hintergrund eines nicht zuletzt demografiebedingten Bedeutungszuwachses der betrieblichen Familienpolitik ein zentrales Forschungsdesiderat dar.
Gerlach, I. (Irene) +3 more
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Report No. 30: Vereinbarkeit von Familie und Beruf 2010 [PDF]
Bericht auf Basis eines Projekts im Auftrag der Bertelsmann Stiftung, Bonn 2010 (44 Seiten)
Eichhorst, Werner, Thode, Eric
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Wissenschaftlerinnen in Österreich: Zusatzerhebung im Rahmen des GGS. Dokumentation der Datenerhebung und deskriptive Ergebnisse [PDF]
The 'Generations and Gender Survey (GGS)' is an important data source for studying the dynamics of families and family relationships, it was carried out in Austria in 2008/09.
Buber, Isabella
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Ein Drahtseilakt – Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Corona [PDF]
Eckhardt, Iris, Preßler, Carsten
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