Results 41 to 50 of about 20,200 (129)

Pravni okvir za uključivanje osoba s invaliditetom u visoko obrazovanje

open access: yesEuropean Journal of Bioethics, 2014
Ured pravobraniteljice za osobe s invaliditetom nezavisna je institucija za zaštitu, praćenje i promicanje prava osoba s invaliditetom u RH i UN-ove Konvencije o pravima osoba s invaliditetom. Konvencija je uvela revolucionarni zaokret prema osobama
Anka Slonjšak
doaj  

Cilj je osigurati kvalitetno i dostupno visoko obrazovanje [PDF]

open access: yesEGE : energetika, gospodarstvo, ekologija, etika, 2021
Znanost i visoko obrazovanje - prednosti, slabosti, prilike i ...
openaire   +1 more source

Komparativni osvrt na visoko obrazovanje tokom pandemije kovid-19

open access: yesNauka, nastava, učenje u izmenjenom društvenom kontekstu, 2021
The 2020 crisis caused by the global COVID-19 pandemic brought the current and emerging weaknesses of the education system in both developed countries and countries in transition to the surface. This paper focuses on a comparative overview of the sector of higher education, especially in terms of the possibilities for achieving equality of educational ...
openaire   +2 more sources

(Ne)uspješno studiranje: osobni izbor ili posljedica hrvatskoga sustava visokoga školstva [PDF]

open access: yes, 2008
Ovaj je rad usmjeren analizi načina na koji studenti doživljavaju hrvatski sustav visokoga obrazovanja i činitelje (ne)uspješnoga studiranja, temeljem kvalitativnoga istraživanja provedenoga u kontekstu širega istraživanja obilježja hrvatskih studenata ...
Bouillet, Dejana, Gvozdanović, Anja
core  

Rang lista studenata u funkciji povećanja efikasnosti studiranja i konkurencijske prednosti fakulteta

open access: yesEkonomski Vjesnik, 1995
U uvjetima ograničenih resusa i naraslih potreba za kvalitetnijim teoretskim i primijenjenim znanjima s područja ekonomije, razvija se i djeluje Ekonomski fakultet u Osijeku. Iako niska ekonomska moć studenata ne ostavlja dovoljno prostora za vrednovanje
Đula Borozan
doaj  

THE RELATIONSHIP BETWEEN LEVEL OF EDUCATION, ORGANIZATIONAL COMMITMENT AND JOB SATISFACTION: AN ANALYSIS IN HOTEL ESTABLISHMENTS IN ANDALUSIA (SPAIN) [PDF]

open access: yes, 2010
Nisu svi zaposlenici sposobni generirati vještine i resurse kojima bi se ostvarila organizacijska produktivnost. Samo su kvalificirani ljudski resursi (HR), prepo¬znati i odani politici tvrtke, dio organizacijskih kompetencija.
Sandra M. Sánchez Cañizares   +1 more
core   +1 more source

Profesionalni razvoj učitelja [PDF]

open access: yes, 2011
U ovom poglavlju izložena su tri pristupa u proučavanju profesionalnog razvoja učitelja. Prva perspektiva usmjerena je na praćenje razvoja kompetencija i emocionalnih reakcija učitelja u različitim fazama njihove karijere u svrhu prepoznavanja tipičnih ...
Vizek Vidović, Vlasta
core  

Kulturna participacija stanovnika novih stambenih prostora u zagrebačkoj mreži naselja [PDF]

open access: yes, 2017
IN CROATIAN: Koristeći Bourdieuov teorijski okvir, rad nastoji istražiti strukturu kulturne participacije i njenu povezanost sa socijalnim obilježjima ispitanika koji stanuju u novim stambenim naseljima i lokacijama u Zagrebu i susjednim gradovima ...
Adamović, Mirjana
core   +2 more sources

VISOKO OBRAZOVANjE I PODSTICAJI POPULACIONOM RAZVOJU REPUBLIKE SRBIJE

open access: yes, 2021
This paper discusses the current situation in the service sector in the field of higher education in the context of encouraging population development in Serbia. Depopulation is an endemic problem of Serbian society. It is necessary to start looking for an adequate answer to the question of how to encourage population policy in Serbia as soon as ...
openaire   +2 more sources

Nacionalni kurikulum za obvezno obrazovanje u Hrvatskoj: različite perspektive [PDF]

open access: yes, 2006
Zbornik sumira teoretska razmatranja o ulozi nacionalnog kurikuluma za obavezno obrazovanje u suvremenom društvu znanja, te probleme vezane uz odnos analize i dinamike znanja, i kurikuluma za obvezno obrazovanje.
Baranović, Branislava   +4 more
core  

Home - About - Disclaimer - Privacy