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Sobre el sentimiento de vergüenza en la Ética Nicomáquea y la Retórica de Aristóteles

open access: yesDaimon, 2013
En el siguiente estudio examinaremos el sentimiento de vergüenza desde dos planteamientos distintos formulados por Aristóteles: el de la Retórica, por una parte, y el de la Ética Nicomáquea, por otra, con la finalidad de dar cuenta de las diferencias ...
Marta Gil
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La reforma de las cofradías novohispanas en el Consejo de Indias, 1767-1820

open access: yesRevista Complutense de Historia de América, 2012
El Consejo de Indias participó activamente en la reforma de las cofradías novohispanas, a través de la revisión de más de un centenar de expedientes particulares entre 1767 y 1820.
David Carbajal López
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El principio de voluntariedad como presupuesto sustantivo del trabajo a tiempo parcial

open access: yesLan Harremanak. Revista de Relaciones Laborales, 2018
A pesar de que la figura del contrato a tiempo parcial exige además de una prestación de servicios regular realizada durante una jornada inferior a la ordinaria comparable, que la misma se haya acordado de una forma voluntaria, organismos internacionales advierten sobre el incremento y el excesivo peso que está cobrando el trabajo a tiempo parcial ...
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La articulación jurídica del fenómeno metropolitano en Andalucía

open access: yesRevista de Estudios de la Administración Local y Autonómica, 2010
Este estudio analiza la articulación jurídica de las áreas metropolitanas en Andalucía. Se parte de la constatación de la superación de las fórmulas pesadas de gobierno metropolitano, y la necesidad de buscar alternativas más flexibles.
Francisco Toscano Gil
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El soft law y su aplicación en el derecho comercial internacional

open access: yesRevista Tribuna Internacional, 2014
Dentro del agitado ritmo de profundas transformaciones que se encuentra experimentando el derecho internacional, el soft law emerge como una alternativa al más tradicional hard law.
Bárbara Andrea Cortés Cabrera
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Formación del mundo del trabajo doméstico y de servicio. Identidades, rutas e instalaciones laborales de mujeres indígenas en Santiago de Chile, siglo XVI 

open access: yesAnuario Colombiano de Historia Social y de la Cultura
Objetivo: analizar la configuración de la mano de obra femenina en Santiago de Chile entre 1541 y 1608, examinando cómo los procesos de movilización forzosa y reasentamiento en el Valle del Mapocho, en el marco de guerra y ocupación territorial, se ...
Pedro Valenzuela Reyes   +1 more
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Los conflictos de familia: ¿conflictos de autoestima?

open access: yesEstudios de Derecho, 2013
Con el tema tratado en este escrito, se pretende presentar un aparte de lo hallado en la Investigación de referencia, realizada en el Consultorio Jurídico “Guillermo Peña Alzate” de la Universidad de Antioquia, durante el período comprendido entre junio ...
Miguel Ángel Montoya Sánchez
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¿Es posible el arbitraje familiar en México?

open access: yesJurídica Ibero
En este artículo se examina la influencia de la globalización y la necesidad de evolución en la resolución de conflictos familiares, con un enfoque particular en el arbitraje como Mecanismo Alternativo de Solución de Conflictos.
Diana Estefanía Bolaños Cuevas
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PERCEPCIONES DOCENTES EN CONTEXTOS DE COLABORACIÓN DEL VOLUNTARIADO. DOS MODELOS PARA ENTENDER LA AYUDA EN LA ESCUELA

open access: yesRevista de Estudios y Experiencias en Educación, 2009
El siguiente trabajo muestra dicotómicamente dos modelos de percepción del profesorado respecto a los agentes que le proporcionan colaboración a su tarea de aula como voluntarios. Se analizan ambos modelos desde el paradigma Comunicativo Critico.
Cristián Venegas Traverso
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El controvertido principio de voluntariedad de la vigilancia de la salud en el ámbito laboral.

open access: yesIUS ET SCIENTIA, 2022
La vigilancia de la salud, a través de los reconocimientos médicos, se considera uno de los instrumentos más relevantes para velar por la seguridad y salud de las personas trabajadoras. Si bien, la conexión entre vigilancia de la salud y los derechos fundamentales de las personas trabajadoras, unido al interés empresarial por cumplir la obligación de ...
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