Results 51 to 60 of about 10,344 (101)

СОЦІАЛЬНО-ЕКОНОМІЧНА ЕФЕКТИВНІСТЬ В УКРАЇНІ: СТАТИСТИЧНЕ ДОСЛІДЖЕННЯ ЗА ДОПОМОГОЮ ПОКАЗНИКІВ СНР

Економіка та суспільство, 2021
Досягнення кращого результату при менших витратах є метою кожного підприємства. Метою даної статті є дослідження економічної та соціальної ефективності на макрорівні. Економічна ефективність надає поштовх зростанню соціальної ефективності, що призводить
Марина Потапова
doaj   +1 more source

ВИЗНАЧЕННЯ РІВНЯ ДЕРЖАВНОГО РЕГУЛЮВАННЯ, ОРГАНІЗАЦІЄЮ ОПЛАТИ ПРАЦІ МЕТОДОМ КЛАСТЕРИЗАЦІЇ ГАЛУЗЕЙ НАЦІОНАЛЬНОГО ГОСПОДАРСТВА

Фінансово-кредитна діяльність: проблеми теорії та практики, 2019
Розвиток соціально-трудових відносин, обумовлений світовими глобалізаційними процесами, вимагає інноваційного підходу в державному регулюванні організацією оплати праці, затребуваного реаліями ринку праці.
L. V. Vasurenko, I. N. Kuksa, I. U. Shtuler   +2 more
doaj   +1 more source

Гідна оплата науково-педагогічної діяльності – важлива складова мотивації для науково-педагогічних працівників

Науковий вісник Ужгородського національного університету. Серія Право
У статті досліджено оплату праці науково-педагогічної діяльності як важливої складової мотивації науково-педагогічних працівників. Питання мотивації науково-педагогічних працівників до праці відіграють важливу роль як для успіху окремого закладу освіти,
N. M. Vapnyarchuk
doaj   +1 more source

MANAGEMENT OF MOTIVATION IMPROVEMENT IN THE PERSONNEL OF AGRICULTURAL ENTERPRISES

, 2020
У статті досліджено теоретичні, методичні та практичні аспекти удосконалення управління мотивацією персоналу сільськогосподарського підприємства. Проблемою дослідження є недосконала політика мотивації персоналу сільськогосподарського підприємства, що, в ...
H. Tsyhanenko, M. Mysevych, V. Khodakyvskyy   +2 more
semanticscholar   +1 more source

ПРИВАТНЕ РЕГУЛЮВАННЯ ТА САМОРЕГУЛЮВАННЯ ГОСПОДАРСЬКОЇ ДІЯЛЬНОСТІ: ЗІСТАВЛЕННЯ ПОНЯТЬ

Економіка та право
Досліджено дискусійні питання з приводу зіставлення приватного регулювання та саморегулювання господарської діяльності, виокремлено їхні види та особливості засобів.
О.М. ГОНЧАРЕНКО
doaj   +1 more source

СПІЛЬНА ДІЯЛЬНІСТЬ ЯК ЕКОНОМІЧНИЙ ВАЖІЛЬ ЗБІЛЬШЕННЯ ОБСЯГІВ ВИРОЩУВАННЯ БІОЛОГІЧНИХ АКТИВІВ ТА ВИРОБНИЦТВА СІЛЬСЬКОГОСПОДАРСЬКОЇ ПРОДУКЦІЇ В РИБНИЦТВІ

, 2020
У статті наведено статистичні дані щодо добування водних ресурсів у динаміці. Проведено аналіз обсягу зовнішньоторговельного обороту продукції аквакультури. Визначено, що з кожним роком обсяг імпорту та експорту продукції аквакультури зростає. Проте темп
Ya. Ishchenko, O. Melnyk
semanticscholar   +1 more source

ЕФЕКТИВНІСТЬ ТА ПЕРЕВАГИ АВТОМАТИЗОВАНИХ СИСТЕМ У РОЗРАХУНКУ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ ДЛЯ УКРАЇНСЬКИХ КОМПАНІЙ

Економіка та суспільство
У статі розглянуто ключові аспекти ефективності та переваг використання автоматизованих систем у процесах розрахунку заробітної плати для українських компаній.
Вікторія Грановська, Євгенія Фещенко   +1 more
doaj   +1 more source

Стимулювання трудової діяльності як закономірна форма реалізації законних інтересів людини-праці

Аналітично-порівняльне правознавство
У статті розкривається стимулювання трудо­вої діяльності як закономірної форми реалізації законних інтересів людини-праці. Зауважуєть­ся, що при встановленні працівникам заробіт­ної плати використовуються різноманітні сис­теми оплати праці, заохочення ...
N. Getmantseva
doaj   +1 more source

РЕГУЛЮВАННЯ ТРУДОВИХ ВІДНОСИН В УМОВАХ ВІЙНИ: ЗАКОНОДАВЧІ ЗМІНИ

Bulletin National University of Water and Environmental Engineering
Узагальнено перелік ухвалених і змінених законодавчих актів у сфері регулювання трудових відносин та ринку праці в умовах воєнного стану. Розглянуто законодавчі зміни у сфері регулювання трудових відносин у розрізі таких складових як укладання трудового ...
Наталія Самолюк, Галина Юрчик   +1 more
semanticscholar   +1 more source

ФІНАНСОВЕ ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ ІНДИВІДУАЛІЗАЦІЇ РІВНЯ ОПЛАТИ ПРАЦІ

Фінансово-кредитна діяльність: проблеми теорії та практики, 2018
Окреслено основні вектори щодо розуміння сутності диференціації оплати праці як соціальної детермінанти в механізмі організації оплати праці. Визначено і охарактеризовано основні соціально-економічно-нормативні чинники впливу на процес індивідуалізації ...
L. V. Vasurenko, I. N. Kuksa
doaj   +1 more source