Fitrah: Jurnal Kajian Ilmu-Ilmu Keislaman, 2020 الملخص اجتذبت ظاهرة المساواة بين الجنسين في إندونيسيا في الآونة الأخيرة اهتمام الجمهور ، على الصعد المحلي والإقليمي والوطني والدولي. أصبح هذا الخطاب خطابًا يعتبر حاسمًا في النظام الاجتماعي.
Isman Iskandar, Sri Widyastri
doaj +3 more sources
دورالقيادة الأبوية في تحسين سلوکيات العمل (دراسة تطبيقية علي مصلحة الضرائب العقارية) [PDF]
المجلة العلمية للدراسات والبحوث المالية والإدارية, 2021 استهدف البحث الحالي التعرف علي مستوي توافر أبعاد القيادة الأبوية (القيادة الخيرة، القيادة الأخلاقية، القيادة المتسلطة) بمنطقتي القاهرة والجيزة، ومستوي توافر أبعاد سلوکيات العمل (سلوک المساعدة، سلوک صوت العاملين، السلوک المنحرف)، وتحديد نوع وقوة العلاقة ...
د/ عمار فتحى موسى اسماعيل +1 more
doaj +1 more source
دور الإستقامة التنظيمية کمتغير وسيط في العلاقة بين القيادة الأبوية والمخرجات الوظيفية بالجامعات المصرية "دراسة تطبيقية" [PDF]
المجلة العلمية للبحوث التجارية - جامعة المنوفية, 2021 استهدف هذا البحث ، تحديد مستوي تطبيق القيادة الأبوية من وجهة نظر أعضاء هيئة التدريس بالجامعات المصرية الحکومية والخاصة ، وتحديد مستوي الإستقامة التنظيمية من وجهة نظرهم ، وتحديد مستوي المخرجات الوظيفية بالجامعات المصرية ، وتحديد نوع وقوة العلاقة بين ...
مني حسنين السيد طه
doaj +1 more source
دورالقيادة الأبوية في دعم الصوت التنظيمي بالتطبيق على شركات نهضة مصر للخدمات البيئية [PDF]
المجلة العلمية للدراسات والبحوث المالية والإدارية, 2022 تناول هذا البحث تحليلاً تطبيقياً للعلاقة بين القيادة الأبوية والصوت التنظيمي، وقد تم تحديد نطاق البحث ليشمل الخدمات البيئية؛ لما لها من أهمية مستقبلية في مجالات الصناعة والخدمات في مصر خصوصاً في ظل التوجه العالمي نحو حماية البيئة.
أ.د/ حسنين السيد طه +2 more
doaj +1 more source
تأثيــر القيــادة الأبــويــة على جــودة العــلاقـــة التبادليـة بين القــائــد ومـــرؤوسيه (بــالتطبيـــق على العاملين بالإدارة العامة للموارد المائية والري بشرق الــدقهـليــة) [PDF]
Maǧallaẗ Al-Buḥūṯ Al-Mālīyyaẗ wa Al-Tiğāriyyaẗ, 2021 هدف البحث الحالي إلى إختبار تأثيــر القيــادة الأبــويــة بوصفها متغيراً مستقلاً متعدد الأبعاد، على جــودة العــلاقـــة التبادليـة بين القــائــد ومـــرؤوسيه بوصفها متغيراً تــابعاً متعدد الأبعاد لدى العاملين بالإدارة العامة للموارد المائية بشرق ...
تامر إبراهيم عشري
doaj +1 more source
دور القيادة الأبوية في تحسين مستوى الإبداع [PDF]
Wadī Al-Nīl Lil Dirāsāt wa Al-Buẖūṯ Al-Insāniyyaẗ wa Al-Iğtimāʿiyyaẗ wa Al-Tarbawiyyaẗ, 2023 هدف هذا البحث إلى دراسة طبيعة العلاقة بين القيادة الأبوية ومستوى الإبداع لدى العاملين بوزارة العدل الكويتية، وبيان مدى وجود اختلاف معنوي بين آراء العاملين بوزارة العدل الكويتية على مستوى الخصائص الشخصية (النوع، الحالة العملية، مدة الخبرة) حول القيادة ...
طيبه عبد الكريم عثمان الزيد
doaj +1 more source
هل أثر بيجمالِين يعمل حقاً؟ تقييم الدور المُعدل للقيادة الأبوية في إطار العلاقة بين الاستحقاق النفسي والسلوک الاجتماعي الإيجابي للأفراد: دراسة ميدانية [PDF]
المجلة العلمية للدراسات والبحوث المالية والتجارية, 2022 يمثل حفز السلوکيات الاجتماعية الإيجابية أحد أهم التحديات التي تواجه إدارة الموارد البشرية في المنظمات، لاسيما مع تنامي حدة التغيير في بيئة العمل، وکذلک جملة الآثار الايجابية على مستوى الفرد والمنظمة التي تولدها تلک السلوکيات.
شريف سعيد متولي إسماعيل
doaj +1 more source
العلاقة بين القيادة الأبوية ورضا العاملين في منطقة صحة نجران بالمملكة العربية السعودية [PDF]
مجلة مستقبل العلوم الإجتماعیةتناولت الدراسة علاقة القيادة الأبوية بتحقيق رضا العاملين بالمؤسسات الصحية فى منطقة نجران بالمملكة العربية السعوديةوذلك من خلال استقصاء أراء 370 مفردة من الأطباء والممرضين والإداريين، حيث تم جمع أرائهم من خلال قائمة استقصاء تتكون من ست وثلاثون عبارة ...
مهدي شتوي سعودي اليامي
doaj +1 more source
دور القيادة الأبوية في تحسين أداء العاملين (دراسة تطبيقية على الصناعات البلاستيكية في وسط الدلتا) [PDF]
Mağallaẗ Rāyaẗ Al-Dawliyyaẗ Lil ʿulūm Al-Tiğāriyyaẗهدف البحث الحالي إلى التعرف على دور القيادة الأبوية في تحسين أداء العاملين، وذلك بالتطبيق على الصناعات الصغيرة والمتوسطة بمنطقة وسط الدلتا ؛ والتي تمثلت في شركات الصناعات البلاستيكية (مارينا الهلال – الهلال والنجمة الفضية – المصرية للبلاستيك – السلام ...
أ.د/ شوقي محمد عبدالقوي الصباغ +1 more
doaj +1 more source
الدور الوسيط للبراعة التنظيمية في تعزيز العلاقة بين القيادة الأبوية والفخر التنظيمي بالتطبيق على جامعة القاهرة [PDF]
المجلة العلمية للدراسات والبحوث المالية والتجاريةهدفت الدراسة إلى التعرف على طبيعة العلاقة بين القيادة الأبوية بأبعادها (الخيرية، الأخلاقية) ومستويات الفخر التنظيمي داخل الجامعات، مع التركيز على دور البراعة التنظيمية كمتغير وسيط يؤثر على هذه العلاقة.
رانيا محمد سعيد +1 more
doaj +1 more source