Results 51 to 60 of about 1,365 (99)

پیش‌بینی انگیزش پیشرفت براساس سبک‌های یادگیری کلب در دانش‌آموزان دورۀ متوسطۀ شهر تهران [PDF]

open access: yesدانش و پژوهش در روان‌شناسی کاربردی, 2017
هدف این پژوهش پیش‌بینی انگیزش پیشرفت براساس سبک‌های یادگیری کُلب در دانش‌آموزان دورۀ متوسطه شهر تهران بود. طرح پژوهش از نوع همبستگی است. جامعۀ آماری پژوهش همۀ دانش‌آموزان دورۀ متوسطۀ شهر تهران در سال تحصیلی 93ـ1392بودند.
لیلا رضائی   +2 more
doaj  

اثربخشی آموزش مبتنی بر پذیرش و تعهد بر انگیزش پیشرفت و کیفیت زندگی در مدرسه دانش آموزان دختر متوسطه شهر ساری

open access: yesSalāmat-i ijtimā̒ī, 2018
زمینه و هدف: آموزش مبتنی بر پذیرش و تعهد یکی از روش­های افزایش انگیزش پیشرفت و کیفیت زندگی دانش­آموزان در مدرسه است. پژوهش حاضر با هدف تعیین اثربخشی آموزش مبتنی بر پذیرش و تعهد بر انگیزش پیشرفت و کیفیت زندگی در مدرسه دانش­آموزان دختر متوسطه شهر ساری ...
افتخار سادات صمدی   +2 more
doaj   +1 more source

وارسی‌های روان‌سنجی مقیاس انگیزش تحصیلی در بین دانش‌آموزان دبیرستان‌های تهران [PDF]

open access: yesروانشناسی بالینی و شخصیت, 2003
در نظریه خودمختاری، انگیزش را به شش بخش تقسیم می‌کند: انگیزش درونی، تنظیم یکپارچه، تنظیم همانندسازی شده، تنظیم تزریقی، تنظیم بیرونی و بی‌انگیزگی. مقیاس انگیزش تحصیلی (AMS) براساس این نظریه، در کانادا طراحی و اجرا شده است.
ناصر باقری   +2 more
doaj  

The relationship between teamwork with job stress and job motivation in nurses [PDF]

open access: yes, 2017
Background and aims: Teamwork is a way of organizing activities in health and health care that provides a broad approach to health needs. Due to the key role of teamwork for care and nursing profession, the study of the motivational factors and job ...
Hossieni, Seyed Fakhrodin.   +1 more
core  

بررسی نقش هوش اجتماعی و انگیزش تحصیلی در اشتیاق تحصیلی دانشجویان رشته پرستاری دانشگاه علوم پزشکی بیرجند [PDF]

open access: yesتوسعه آموزش جندی‌شاپور, 2018
هدف پژوهش حاضر بررسی نقش هوش اجتماعی و انگیزش تحصیلی در اشتیاق تحصیلی دانشجویان علوم پزشکی بیرجند بود. روش پژوهش توصیفی از نوع همبستگی و جامعه آماری کلیه دانشجویان رشته پرستاری دانشگاه علوم پزشکی بیرجند در سال تحصیلی 95_1394 بود.
محمد چمنی   +2 more
doaj  

Comparison of psychosexual problems between substance dependence patients [PDF]

open access: yes, 2014
زمینه و هدف: نارضایتی جنسی یکی از مشکلات شایع در بیماران وابسته به مواد مخدر به شمار می آید. این مطالعه با هدف بررسی مقایسه ای ابعاد روانشناختی مشکلات جنسی در مردان متاهل و مصرف کننده کراک، شیشه و تریاک و مقایسه گروه ها با افراد غیر مصرف کننده انجام شده ...
Bahreini-Borujeni, M.   +3 more
core   +1 more source

واکاوی مکانیسم تأثیرگذاری نظارت توهین‌آمیز، رفتار کاری غیرمولد و انگیزش درونی بر رابطۀ میان مهارت سیاسی و عملکرد شغلی [PDF]

open access: yesپژوهش‌های روانشناختی در مدیریت
پژوهش حاضر با هدف بررسی تأثیر مهارت سیاسی کارکنان بر عملکرد شغلی از طریق تبیین نقش واسطه‌ای نظارت توهین‌آمیز، رفتار کاری غیرمولد و انگیزش درونی انجام شد. مطالعۀ حاضر از نظر هدف، کاربردی و از نظر روش، توصیفی– پیمایشی است. جامعۀ آماری، کارکنان قراردادی بخش
محمدعلی شاهنده   +3 more
doaj   +1 more source

ارزیابی کیفیت طراحی با تکنیک مهندسی کانسی نمونه موردی: نمای بانک مسکن در شهر ساری [PDF]

open access: yes, 2015
مقدمه: امروزه اهمیت و چگونگی ایجاد فضایی مناسب و کارا در محیط­های کاری برای نیروهای انسانی بر کسی پوشیده نیست. طراحی مناسب محیط داخلی و نمای فضاهای کاری منجر به فعال­شدن بیشتر نیروی انسانی، شادابی آن­ها و کاهش افسردگی‌ها، افزایش کیفیت در کار و در نهایت ...
باقری, سیده مهسا   +1 more
core  

عوامل مؤثر بر انگیزه پیشرفت در میان دانشجویان پرستاری: یک مطالعه توصیفی- مقطعی [PDF]

open access: yes, 2015
مقدمه: انگیزه پیشرفت به عنوان یک عامل موفقیت، به ویژه در دانشجویان پرستاری، به عنوان افراد ارائه دهنده خدمات آینده سلامت کشور از اهمیت خاصی برخوردار می باشد، از این رو هدف از این مطالعه تعیین میزان انگیزه پیشرفت و عوامل مؤثر بر آن در میان دانشجویان ...
برهانی, فريبا   +3 more
core  

The relationship between transformational leadership managers and organizational commitment of staff In Tehran University of Medical Sciences [PDF]

open access: yes, 2016
The relationship between transformational leadership managers and organizational commitment of staff In Tehran University of Medical Sciences Dargahi Hossein1, Rajabnezhad Zeynab2*, Reshadatjo Hamideh3 Introduction: Effective Leadership ...
Dargahi,, Rajabnezhad,, Reshadatjo,
core  

Home - About - Disclaimer - Privacy