Results 51 to 60 of about 117 (69)
الجينات التنظيمية وأثرها على التميز المؤسسي: اختبار الدور الوسيط لرأس المال الفكري: دراسة تطبيقية على البنوك التجارية العامة المصرية [PDF]
المجلة العلمية للدراسات والبحوث المالية والتجاريةسعى البحث نحو تحديد تأثير الجينات التنظيمية في تحقيق التميز المؤسسي في ظل وجود رأس المال الفكري باعتباره متغيراً وسيطاً، وقد تم اختيار عينة عشوائية بسيطة حجمها 380 مفردة بإتباع أسلوب التخصص المناسب Proportional Allocation طبقاً للنسبة المئوية لأعداد ...
د. رامز رمضان محمد حسين
doaj +1 more source
, 2016 هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على أثر التطوير التنظيمي لدى الجهات المشاركة في جائزة الملك عبد الله على تحسين الأداء المؤسسي،و تكمن أهمية هذه الدراسة في عدة إعتبارات منها السعي الحثيث و المركز نحو تحسين أداء الجهات المشاركة في الجائزةنو بيان التطوير ...
Edaadja, Ferrass Mahmoud
core
, 2016 تتناول الدراسة الحالية مساهمة في تحسين الأداء المؤسسي من خلال تطبيق نظام بطاقة الأداء المتوازن Balanced Scorecard ، حيث قامت هذه الدراسة على أساس إجراء تكامل بين المقاييس المالية وغير المالية لتقييم الأداء المؤسسي في بطاقة الأداء المتوازن والمتمثلة ...
rais, ouafa
core
دور نظم المعلومات الرقمية في تحسين الأداء الوظيفي بمؤسسة موانئ خليج عدن [PDF]
Mağallaẗ Rāyaẗ Al-Dawliyyaẗ Lil ʿulūm Al-Tiğāriyyaẗتُعد نظم المعلومات الرقمية من أبرز الأدوات التي أحدثت تحولًا جذريًا في بيئة العمل المؤسسي، حيث أسهمت في تحسين الأداء الوظيفي من خلال توفير البيانات والمعلومات بشكل سريع ودقيق لدعم عمليات اتخاذ القرار.
د. محمد علوي أمزربه +1 more
doaj +1 more source
هدفت هذه الدراسة إلى تحليل أثر نظم المعلومات الإدارية بأبعادها المختلفة (الموارد البشرية، والموارد المادية، والبرمجيات، والشبكات، والأمن السيبراني) في الأداء المؤسسي بأبعاده (العمليات الداخلية، والأداء المالي، والعملاء، والتعلم والنمو) في البنك المركزي ...
A. Sattar, Iskander Hasson +3 more
core +1 more source
تهدف هذه الدراسة الى التعرف على مستوى تطبيق إستراتيجيات تنمية الموارد البشرية بالمصرف التجاري الوطني وتأثيرها على الأداء المؤسسي للمصرف. تم اختيار عينة عشوائية من مجتمع الدراسة والتي تشمل مدراء الإدارات بالمصرف ورؤساء الأقسام ورؤساء الوحدات الإدارية ...
عبدالرحيم, عبدالسلام محمد عبدالجواد +3 more
core +1 more source
القيادة الاستشرافية لتحسين الأداء الاستراتيجي بالجامعات المصرية
مجلة البحث العلمي في التربيةلقد برزت القيادة الاستشرافية باعتبارها أحد المداخل القيادية الحديثة القادرة على تمكين الجامعات من التعامل مع المستقبل بصورة أكثر فاعلية، فهي لا تقتصر على إدارة الواقع الحالي، بل تهدف إلى استشراف الاتجاهات المستقبلية، وتحليل السيناريوهات المحتملة، والتنبؤ
هالة أمين مغاوري
doaj +1 more source
الضبط الإداري وتحقيق التميز المؤسسي بمؤسسات الرعاية الصحية [PDF]
مجلة مستقبل العلوم الإجتماعیةهدفت الدراسة الراهنة إلي تحديد العلاقة بين الضبط الإداري وتحقيق التميز المؤسسي في مديرية الشئون الصحية بمحافظة أسيوط، حيث جاءت كدراسة وصفية باستخدام منهج المسح الاجتماعي الشامل للموظفين في مديرية الشئون الصحية بمحافظة أسيوط، والبالغ عددهم (78) موظف، كما ...
عبدالرحمن على عبدالرحمن أحمد
doaj +1 more source
فعالية الإبداع ودوره في تحقيق الأداء المتميز في المؤسسة الاقتصادية
, 2016 هدفت هذه الد ا رسة للبحث عن مساهمة الإبداع في تحسين أداء المؤسسات الاقتصادية من أجل الرقي بها إلى التميز، مع تسليط الضوء على واقعها في المؤسسات، من خلال إب ا رز ضرورة تقديم الدعم للأف ا رد المبدعين، وتحفيز سلوكهم الإبداعي، بالإضافة إلى توفير المناخ ...
زواتيني, عبد العزيز
core
دور التوجه الاستراتيجي في تحسين الأداء المؤسسي ( دراسة حالة على وزارة الإعلام بمملكة البحرين ) [PDF]
مجلة العلوم الادارية والسياسيةهدفت هذه الدراسة إلى دراسة دور التوجه الاستراتيجي في تحسين الأداء المؤسسي، ولتحقيق هذا الهدف تم إعداد إستبيان بناءاً على الدراسات السابقة المتعلقة بالموضوع محل الدراسة وتم توزيعه على عدد (500) وتم إسترجاع (430) وبذلك كانت نسبة الاستجابة (87%).
خالد حسن صالح الغزال
doaj +1 more source