Patient safety culture as a quality indicator for a safe health system: Experience from Almadinah Almunawwarah, KSA. [PDF]
الملخص: أهداف البحث: تسمح تقييمات ثقافة السلامة لمنظمات الرعاية الصحية بالحصول على فهم واضح لجوانب سلامة المرضى التي تتطلب اهتماما عاجلا، وتقوم بتحديد نقاط القوة والضعف لثقافة السلامة، ومساعدة الوحدات الصحية في تحديد معوقاتها الحالية التي تؤثر على سلامة
Mahrous MS.
europepmc +3 more sources
ثقافة إدارة الخطأ کمتغير وسيط في العلاقة بيـــن القيادة التکيفية والملکية النفسية بالتطبيق على المستشفيات الحکومية بمحافظة دمياط [PDF]
هدفت هذه الدراسة إلى إلقاء الضوء على مشکلة ثقافة إدارة الخطأ والتي تعانى منها معظم المنظمات نتيجة المتغيرات والتطورات المحيطة ببيئة العمل، حيث تشير الدراسات الحديثة إلى أهمية دور ثقافة إدارة الخطأ باعتبارها مفهومًا حديثًا يسعى الي تطوير السمات الشخصية ...
رغداء عطا
doaj +2 more sources
تأثير ثقافة إدارة الخطأ في العلاقة بين ممارسات إدارة الموارد البشرية واللامبالاة التنظيمية (دراسة ميدانية على قطاع الصناعات الكيماوية في مصر) [PDF]
إستهدف هذه الدراسة الحد من اللامبالاة التنظيمية وآثارها السلبية على المنظمات، بتحديد تأثير ثقافة إدارة الخطأ في العلاقة بين ممارسات إدارة الموارد البشرية واللامبالاة التنظيمية بشركات قطاع الصناعات الكيماوية في مصر، بإختبار تأثير ثقافة إدارة الخطأ كوسيط ...
علاء فرج حسن رضوان
doaj +2 more sources
تأثير ثقافة إدارة الخطأ والاستقامة التنظيمية على أداء استعادة الخدمة في ضوء الدور المُعدِّل للشغف بالعمل بالتطبيق على فنادق القاهرة الكبرى [PDF]
هدف البحث الحالي إلى تحديد طبيعة التأثير المباشر لأبعاد ثقافة إدارة الخطأ (الاتصال حول الخطأ، والتعلم من الخطأ، وتحليل الخطأ، وجدارة الخطأ، وتوقع الخطأ، والمخاطرة بالخطأ) على أداء استعادة الخدمة، وكذلك التأثير المباشر لأبعاد الاستقامة التنظيمية (التفاؤل ...
د/ أحمد محمد عبد الحي نور الدين +1 more
doaj +2 more sources
الدور المعدل لثقافة إدارة الخطأ على العلاقة بين اللامبالاة التنظيمية وسلوكيات المواطنة التنظيمية: دراسة تطبيقية على أعضاء الهيئة المعاونة بجامعة المنوفية [PDF]
سعت الدراسة الحالية للتعرف على تأثير اللامبالاة التنظيمية على سلوكيات المواطنة التنظيمية، بالإضافة إلى تأثير ثقافة إدارة الخطأ، وأخيراً دراسة الدور المعدل لثقافة إدارة الخطأ في العلاقة بين اللامبالاة التنظيمية وسلوكيات المواطنة التنظيمية وذلك بالتطبيق ...
أ.م.د. تامر إبراهيم عشري +1 more
doaj +2 more sources
تأثير التهكم التنظيمي على الانحراف في مكان العمل: الدور المعدل لثقافة إدارة الخطأ بالتطبيق على العاملين بديوان عام محافظة الدقهلية [PDF]
هدف البحث إلى اختبار تأثير التهكم التنظيمي بأبعاده (التهكم المعرفي، التهكم العاطفي والتهكم السلوكي) على الانحراف في مكان العمل ، كما هدف إلى اختبار تأثير ثقافة إدارة الخطأ بأبعادها(التعلم من الخطأ، والتواصل المفتوح حول الخطأ) على الانحراف في العمل وهدف ...
منى سامي محمود مصطفى
doaj +2 more sources
المستخلص يقدم البحث نموذجاً متعدد المستويات لاستكشاف كيف أن ثقافة إدارة الخطأ تؤثر على سلوك العمل الاستباقي بإبعاده الأربعة (الوقاية من المشاكل، صوت العامل، تحمل المسؤولية، وإبداع العامل) من خلال الدور الوسيط للتمكين النفسي.
عامر علي العطوي +1 more
semanticscholar +1 more source
يتناول البحث تحديد المسؤولية عن أخطاء المحامي الشريك في الشركة المهنية، ذلك بالنظر إلى وجود مبدأ استقلال المحامي الشريك خلال ممارسة المهنة. فقد يتعارض استقلال المحامي الشريك مع سلطة إدارة الشركة ونفوذها عليه من الناحية الواقعية، وهو الأمر الذي يمكن أن ...
خالد عبدالحميد الدعاس
semanticscholar +1 more source
ق موازنة الاسعار في السلع المستهدفة بالبحث والدراسة وهي المكرونة والأرز والزيت والطماطم من حيث السعر والجودة والكمية المخصصة للفرد . إن أهمية البحث تكمن في الفائدة العلمية ( نتائج البحث ) التي قد تعوّل عليها ادارة صندوق موازنة الاسعار في اتخاد ...
حسن علي هامان
semanticscholar +1 more source
الأساليب الحديثة لإدارة المستشفيات للحد من الخطأ الطبي
هدفت الدراسة إلى التعرف على واقع إدارة المؤسسات الصحية في تفعيل معايير جودة، وبيان مستوى ممارسة أبعاد استراتيجيات التدريب المستمر الخاص بالقوى العاملة، وتحديد معوقات تطبيق الأساليب الحديثة للحد من الخطأ الطبي، وقد استخدمت الدراسة المنهج الوصفي التحليلي ...
محمد خليد قارة سليمان محمد خليد قارة سليمان +1 more
semanticscholar +1 more source

