رابطه بین نوع فرهنگ سازمانی با رهبری [PDF]
مطالعات روانشناسی تربیتی, 2009 هدف از نگارش مقاله حاضر، ارائه یافته های حاصل از بررسی رابطه بین نوع فرهنگ سازمانی با رهبری در دانشگاههای دولتی کشور در سال تحصیلی86-1385بوده است. در این مقاله، روش پژوهش توصیفی از نوع همبستگی بوده است.
ali yazd khasti
doaj +1 more source
بررسی رابطه بین انواع فرهنگ های سازمانی با مولفه های موفقیت سازمانی شامل انعطاف پذیری، انسجام، سرعت و نوآوری در بیمارستان های منتخب دولتی استان کرمان ، 1388 [PDF]
, 2011 زمینه وهدف: یکی از اهداف اصلی هر سازمانی، دستیابی به موفقیت است. موفقیتهای چشمگیر دهه اخیر سازمانهایی با حداقل امکانات از یک سو و شکست سازمانهایی با بهترین تواناییهای مادی از سوی دیگر، بیانگر نقش قابل توجه عوامل غیر مادی و معنوی در موفقیت آنها بوده ...
بهزادی گودرزی, فرانک +2 more
core
راهبری و راهبرد پژوهش در روششناسی علومانسانی [PDF]
روش شناسی علوم انسانیروششناسی ازجمله مباحث مهم در فلسفه علم است که با نشان دادن فرایندی نظاممند به پژوهشگر، او را در اینکه «چگونه به پاسخ مسئله برسد» یاری میرساند و از کوشش بیهوده و انحراف از مسیر تحقیق برحذرش میدارد.
عبدالحسین خسروپناه +1 more
doaj +1 more source
مطالعه فرهنگ ایمنی بیمار در مراکز آموزشی -درمانی منتخب دانشگاه علوم پزشکی تهران [PDF]
, 2011 زمینه و هدف: به منظور ایجاد یک فرهنگ ایمنی، ارزیابی فرهنگ فعلی ضروری می باشد. لذا مطالعه حاضر با هدف مطالعه فرهنگ ایمنی بیمار در مراکز آموزشی- درمانی دانشگاه علوم پزشکی تهران انجام شد.
بیات, رزاق +5 more
core
بررسی وضعيت فرهنگ ايمنی بيمار در مرکز روان پزشکی رازی تهران [PDF]
, 2015 مقدمه: ايمنی يکی از عوامل اصلی در ارائه خدمات با کيفيت در مراکز ارائه دهنده خدمات درمانی و مراقبتی میباشد و فرهنگ ايمنی در سازمان از مهمترين عوامل تعيينکننده ايمنی بيمار محسوب میشود.
اجلی, امين +2 more
core
آموزش زبانهای خارجی در پرتو چالشهای تدریس فرهنگ [PDF]
پژوهشهای زبانشناختی در زبانهای خارجی, 2011 پژوهش حاضر مروری دارد براهمیت تدریس فرهنگ،همزمان با تدریس زبان و چالشهایی که دراین زمینه وجود دارد.مواردی که در این تحقیق به آنها پرداخته میشود عبارتاند از:هدف از تدریس فرهنگ چیست؟مؤلفههای تشکیلدهندة یک فرهنگ کدام است؟چه جنبههایی از فرهنگ بیگانه ...
فرزانه تاج آبادی +1 more
doaj
Association of organizational culture and job stress with mental health in nurses in Hajar and Kashani hospitals of Shahrekord city [PDF]
, 2013 زمینه و هدف: سلامت روان پرستاران به دلیل ماهیت استرس زای حرفه پرستاری همواره با خطر مواجه است. این پژوهش به منظور بررسی رابطه فرهنگ سازمانی و استرس شغلی با سلامت روان در پرستاران انجام گرفت.
Ahmadi, Reza. +2 more
core
An Introduction to Legal Issues with an Emphasise on the Legal System of Women and Family in Islam [PDF]
فقه و حقوق خانواده, 2011 Family issues rest on two important pillars: the first is establishing whether there is an issue in the family, or whether the issue is being raised by the researcher. Secondly, assuming that there is a family issue, its type needs to be determined.
Mahmoud Hekmatnia, SMH Kazemiani
doaj +1 more source
عارضه یابی فرهنگ سازمانی با تکیه بر مدل دنیسون: مطالعه موردی در سازمان بهداشت و درمان صنعت نفت [PDF]
, 2013 زمینه و هدف:این مطالعه تلاش دارد تا با استفاده از چارچوب پیمایش دنیسون،ابعاد و شاخص های فرهنگ سازمانی را در سازمان بهداشت و درمان صنعت نفت مورد بررسی قرار داده و از این رهگذر با شناخت نقاط قوت و ضعف،راهکارهای عملی جهت بهبود وضعیت ارائه دهد. مواد و روش ها:
افتخار, فرخ +4 more
core
A New Approach for Solving Cell Formation Problem Considering Alternative Process Routings [PDF]
Muṭāli̒āt-i Mudīriyyat-i Ṣan̒atī, 2011 In this paper, a mathematical model is proposed to solve cell formation problem considering alternative process routings in which more than one process route for each part can be selected.
Payam Chiniforooshan +2 more
doaj