Results 51 to 60 of about 24,761 (115)
کنترل فعال ارتعاشات و پایدارسازی مقاوم چند جسمی صلب-انعطاف پذیر با الگوریتم مود لغزشی زمان متغیر [PDF]
در این مقاله به طراحی کنترلرهای مقاوم هیبرید مود لغزشی توسعهیافته با سطح لغزش زمان متغیر و ارتعاشات یک فضاپیمای انعطافپذیر در مانور وضعیت پرداختهشده است.
میلاد عظیمی
doaj
چکیدهنرخ تغییر نحوة زندگی اجتماعی در سالهای اخیر به طور چشمگیری افزایش یافته است . نقشفنّاوری اطلاعات و ارتباطات در توسعۀ اجتماعی و ارتقاء کیفیت زندگی بشری در قالب شهرها ییکه مبتنی بر این نوع از فنّاوری بنا میشوند انکارناپذیر است.
mi fdu, al ja, ab hash, ra sa, mi taj
doaj
نارساییهای شرایط عمومی پیمان در پروژههای ساخت دانشگاهها، پژوهشگاهها و پارکهای علم و فناوری وابسته به وزارت علوم، تحقیقات و فناوری [PDF]
سید مهدی حسینیان+3 more
openalex +1 more source
درآمدى بر شناخت ابعاد تهاجم فرهنگى و نحوه ى مقابله با آن [PDF]
تاوردهاى مادى و معنوى بشر در طول تاریخ را فرهنگ مى نامند. تبادل فرهنگى ملت ها نیز که در طول تاریخ در بسترى طبیعى ادامه داشته براى تازه ماندن معارف و حیات فرهنگى بشر امرى ضرورى است و جامعه ى انسانى را در مسیر سعادت واقعى به پیش مى برد.
حمید جاودانى شاهدین
doaj
چکیدههدف از ارائۀ این مقاله اصلاح نظام آموزشی مجازی در ایران از منظر حقو قی است . وزارتعلوم، تحقیقات و فنّاوری در تلاش است با ارائۀ بخشنامه و آی یننامه ها ی مربوط الگو ییمناسب با ساختار آموزشی و فرهنگی در کشور ایجاد کند و بدین گونه کیفی ت آموزش ها یمجازی
mo ha
doaj
اثبات ماهیت دوگانه حق از منظر علامه طباطبائى (مقاله علمی وزارت علوم) [PDF]
SeyedAbbas Moosavi
openalex +1 more source
برنامه جدید کارشناسی ارشد علوم کتابداری و اطلاع رسانی [PDF]
مقالة حاضر گزارش کوتاهی است از یک طرح پژوهشی که به سفارش وزارت علوم، تحقیقات و فناوری توسط گروه کتابداری و اطلاعرسانی دانشگاه فردوسی مشهد در سال های 1383ـ1382 انجام گرفت.
رحمت الله فتاحی+4 more
doaj
ارزیابی نیروی انسانی بیمارستان های تحت پوشش دانشگاه علوم پزشکی سبزوار مطابق با ضوابط و استاندارد های پرسنلی وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی در سال 1393 [PDF]
زمینه و هدف: بیمارستان پرهزینه ترین جزء سیستم های بهداشتی و درمانی است و منابع انسانی با ارزش ترین عامل تولید و ارائه ی خدمت به شمار می روند. کمبود ها و مازاد های نیروی انسانی می تواند در کاهش کیفیت ارائه ی خدمات به بیماران موثر باشد.
مرجان وجدانی+4 more
doaj
توان بالقوه شبکه ها و رسانه های اجتماعی در تقویت مدیریت دانش [PDF]
هدف: در این مقاله تلاش شده است با استفاده از روش پژوهش اسنادی (کتابخانهای) و همچنین استناد به مطالعة پیمایشی شبکههای اجتماعی و سبک زندگی جوانان (افراسیابی،1390) بر اساس نظریات مربوط به عرصة رسانههای اجتماعی و نقش آن در مدیریت دانش، مدلی برای استفاده ...
محمد افراسیابی
doaj