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, 1924 日本領台前，台灣製革事業多是中國式的。大正元年(1912年)，台北市宮前町某製革會社社長林清秀，以原有的經營模式經營皮革業；大正八年(1919年)時，台南市設立台灣製皮株式會社，開創時主要以膠製造為主，後來逐漸轉變為製皮工業；由於景氣繁榮，林清秀以合資的方式於當時的宮前町創立公司，大正12年(1923年)3月1日開始，為收購台南的製皮會社及原料皮革而不斷來回奔走，才有現今的成就。 由於台灣的製皮技術不如日本內地及香港，因此將質料佳的原料皮革大部分送到東京明治製革株式會社及大阪的新田帶皮製造所加工，
瓜生憲次
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, 1998 【中文摘要】 改革开放以来，我国的高等教育改革始终是以管理体制改革作为龙头来牵动的，先后尝试了宏观管理体制、内部管理体制、综合改革等。然而，如果仅仅是从领导被领导、管理被管理的关系层面改革高等教育显然已经不够，它需要在更深更广的层面上进行。办学体制是推动管理体制改革的关键。在办学体制没有根本触动的状态下，投资体制和管理体制以及政府与高校之间的关系是难以理顺的 ...
邬大光
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Gongye shui chuli, 1992 探讨了生物接触氧化法处理制革工业废水的工艺,研究了停留时间、进水负荷气水比、温度和pH值对废水处理效果的影响,并观察了微生物的生长和发展规律。试验表明,本法能有效地处理制革工业废水,在适宜条件下,CODcr、BOD5和色度的去除率分别可达79—86%、90—94%和80—90%,CODcr和BOD5的容积负荷分别为2.237和1.357 kg/m3.d.。
陈玉莉 +4 more
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, 2010 [[abstract]]廿一世紀的社會變遷急遽，社會發展也日新月異，因此教育必須向前跑，跑在社會發展之後，急起直追；跑在社會發展之前，引導社會進步。隨著教育鬆綁和開放，家長會、教師會積極參與學校校務決策，教師評審委員會、校務會議法治化、國民中小學九年一貫課程、教育基本法、以及校長遴選與任期制度的實施，動搖中小學傳統科層化的組織結構，校園生態環境也產生巨大變化。本文築基於專業貴在反省、教育必須向前跑、學校教育既要調適也要創新的想法和理念，以啟動學校教育革新的機制為題，首先界定學校教育革新的意涵 ...
李玉惠
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, 2002 行政规制是和官僚体制紧密相连的一种政府行为模式 ,过度的行政规制在理论和实践上都将产生负面效果。行政规制改革要对已有的各类规章和规范性文件进行全面清理 ,并对规制的依据、规制的程序进行改革。对国外政府放松规制运动的背景、政策选择和效果进行比较分析 ...
康锋, 卓越
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Gaoya dianqi, 1971 在党的“九大”精神鼓舞下,我们沈阳高压开关厂三连（焊接车间）革命工人,遵照毛主席“自力更生,艰苦奋斗”的伟大教导,发扬了无产阶级敢想敢干的革命精神,自己动手,用革命加拚命的冲天干劲,在短短一个月的时间,装制成功了二台用可控硅控制的粗丝CO2气体保护自动焊机,试验成功了φ25粗丝CO2气体保护自动焊工艺 ...
doaj
, 1995 希腊税制改革评析胡笑辉希腊于1994年4月6日提交国会的税制改革提案在1994年4月27日正式通过并成为法律。本文拟就希腊的这次税制改革作些评析。一、希腊税制改革的具体内容希腊的税制改革是通过两个阶段来进行的。第一阶段是采用了2187/1994号法律..
胡笑辉
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伽利略式的革命：创新点展示评估法与查新识人才引发的人才革命和科学革命 [PDF]
, 2008 科学是英才的事业,也是个人品牌的事业,让英才脱颖而出是发展科学的最佳方式。因此,公正高效的学术评价与人才胜出机制是关键中的关键。创新点展示评估法、程序型学术评估法、查新识英才、展示识英才、专著代表作制度等能够有效地解决这些问题,极大地提高了人才识别率,从而引发学术竞争的人才胜出机制的变革与人才革命,也被称之为伽利略式的革命。这将成为我国科技体制、科研管理、学术评价、人才制度改革的突破口和网络时代科学革命的肇始。借助网络发展和电子学务的推动,科学将进入查新分析时代 ...
刘益东
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Gaoya dianqi, 1971 在伟大七十年代的第一年,在国内外一片大好形势下,我厂广大革命职工高举“鞍钢宪法”伟大红旗,贯彻执行“备战、备荒、为人民”的伟大战略思想,坚持独立自主,自力更生,赶上和超过世界先进水平的伟大方针,在厂革命委员会的领导和驻厂军宣队的支持下,试制成功了高压隔离开关用新型电动液压操动机构。达种机构的设计方案最先是由工人提出的,厂革委会和驻厂军宣队以极大的政治热情支持了这个方案,组成了以工人为主体的“三结合”小组负责试制工作。三结合小组以革命大批判开路,狠批了“洋奴哲学‘、“爬行主义”
沈阳高压开关厂技术情报组
doaj
新集体林权制度改革与耕地承包制改革的对比分析及启示 [PDF]
, 2009 【中文摘要】 我国2003年开始试点实施的新集体林权制度改革以实现集体林权的均衡配置、落实林权经营主体作为主要改革目标,因此,此次改革和上个世纪80年代实施的耕地承包制改革有很大的相似性和可比性。另一方面,由于新集体林权制度改革把促进集体林权市场化流转作为制度变革的主要目标之一,故这次改革总体上要比耕地承包制走得更远。从很大程度上看 ...
贺东航, 朱冬亮
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