Results 21 to 30 of about 66 (60)

Liderlik Tarzları İle Örgütsel Bağlılık Arasındaki İlişkinin İncelenmesine Yönelik Bir Alan Araştırması

open access: yesSelçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Meslek Yüksekokulu Dergisi, 2017
Bu çalışmanın amacı, banka çalışanlarının liderlik tarzları algıları ile örgütsel bağlılık arasındaki ilişkiyi araştırmaktır. Bu amaç doğrultusunda Konya il merkezindeki 140 banka çalışanı üzerinde anket uygulanmıştır.
Kemalettin Eryeşil, Rifat İraz
doaj   +1 more source

Beden Eğitimi Öğretmenlerinde Dönüşümcü Liderlik İle Örgütsel Bağlılık Arasındaki İlişki (İstanbul İli Örneği)

open access: yesSportif Bakış Spor ve Eğitim Bilimleri Dergisi
Bu araştırmanın temel amacı, beden eğitimi öğretmenlerinin dönüşümcü liderlik ile örgütsel bağlılık arasındaki  ilişkisinin incelenmesidir. Araştırma sürecinde, Bozkurt (2022) tarafından geçerlilik ve güvenilirlik testleri yapılmış dönüşümcü liderlik ve
Selman Çutuk, Eser Coban
doaj   +1 more source

Gündemdeki Liderlik Konuları: Journal Of Organizational Behavior Dergisinde Bibliyometrik Bir Analiz (2010-2015)- Leadership Issues On The Agenda: A Bibliometric Analysis In Journal Of Organizational Behavior (2010-2015)

open access: yesMehmet Akif Ersoy Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, 2016
Bu çalışmanın amacı; Journal of Organizational Behavior dergisinde 2010-2015 yıllarında, liderlikle ilgili yayınlanan makalelerin bibliyometrik bir analizini ortaya koymaktır.
Nisa Ekşili, Ali Murat Alparslan
doaj   +1 more source

Dönüşümcü Ve Etkileşimci Liderlik Tarzlarının Bireysel Yenilikçiliğe Etkisini Belirlemeye Yönelik Bir Araştırma A Research On Determining The Effects Of Transformational And Transactional Leadership On Individual Innovativeness

open access: yesMehmet Akif Ersoy Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, 2016
Bu araştırmanın temel amacı dönüşümcü ve etkileşimci liderlik davranışlarının çalışanların bireysel yenilikçilik düzeylerine etkisini belirlemektir. Bu bağlamda nicel araştırma yöntemi tercih edilmiş ve veriler anket aracılığı ile toplanmıştır.
Faruk Kerem Şentürk   +5 more
doaj  

LEADERSHIP AND BASS TRANSACTIONAL AND TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP THEORY

open access: yesSosyal Ekonomik Araştırmalar Dergisi, 2003
Bu makale Bass’ın Türkçe'de transformasyonel yada dönüşümcü liderlik olarak adlandırılan teorisini incelemektedir. Liderlikle ilgili, belki de, en kapsamlı yaklaşım olan teori önce ayrıntılarıyla açıklanmış, konu ile ilgili yapılan araştırmalara yer ...
Mustafa MACİT
doaj   +4 more sources

Dönüşümcü Liderliğin Yenilikçi İş Davranışı Üzerine Etkisinde Yenilikçi Örgüt Kültürünün Aracı Etkisi: Lojistik Sektöründe Bir Uygulama

open access: yesHitit Sosyal Bilimler Dergisi
Bu çalışmada dönüşümcü liderliğin (DL), yenilikçi örgüt kültürü (YÖK) ve yenilikçi iş davranışına (YİD) yönelik etkisi incelenmiştir. Yenilikçi örgüt kültürünün bu etki üzerinde aracılık rolüne sahip olup olmadığı tespit edilmeye çalışılmıştır ...
Mihriban Cindiloğlu Demirer   +1 more
doaj   +1 more source

Okul Müdürlerinin Liderlik Stillerinin Çeşitli Değişkenler Açısından İncelenmesi

open access: yesAnadolu Üniversitesi Eğitim Fakültesi dergisi, 2019
Bu çalışmada öğretmenlerin görüşlerine göre okul müdürlerinin liderlik stillerinin belirlenmesi amaçlanmıştır. Nicel araştırma olarak desenlenen çalışmada tarama modeli kullanılmıştır.
Ceyhun Kavrayıcı
doaj   +1 more source

Türk spor teşkilatındaki spor yöneticilerinin liderlik stilleri

open access: yesSpormetre Beden Eğitimi ve Spor Bilimleri Dergisi, 2018
Bu çalışmanın amacı, Türk spor teşkilatında görev yapan spor yöneticilerinin sergiledikleri liderlik stillerinin belirlenmesi idi. Bu amaçla belirlenen spor yöneticilerinin baskın olarak sergiledikleri liderlik stilleri tespit edildi.
Ferhat Gündoğdu, Hakan Sunay
doaj   +1 more source

Uzaktan Çalışma Modelinde Dönüşümcü Liderliğin Örgüt Bağlılığına Etkisi Üzerine Bir Araştırma

open access: yesIğdır Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Teknolojik gelişmeler ve pandemi gibi zorunlu durumlar nedeniyle yeni iş modelleri ve bu iş modellerine göre yeni yönetim anlayışları geliştirmek gerekmektedir.
Gürkan Yılmaz, Murat Kasımoğlu
doaj   +1 more source

Örgütsel Bağlılığın Belirleyicisi Olarak Liderlik: Sağlık Çalışanları Örneği

open access: yesSelçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, 2010
Günümüzde işletmelerde liderlik davranışlarıve örgütsel bağlılık davranışlarıgibi konuların önemi günden güne artmaktadır. Yöneticilerin liderlik davranışlarının işletmelerindeki insan kaynaklarının örgütsel bağlılıklarınıartırmada etkili olduğu pek çok ...
Arzu Çakınberk, Erkan Turan Demirel
doaj  

Home - About - Disclaimer - Privacy