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Titularidad del derecho de huelga en Colombia

2023
En este trabajo de investigación se analiza en quién recae la titularidad del derecho de huelga, en el sindicato o en el trabajador individualmente considerado, teniendo en cuenta que tradicionalmente se ha admitido como legal la huelga declarada por el sindicato dentro de un conflicto colectivo de trabajo y que se han reconocido otras modalidades de ...
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Derecho de huelga: caducidad en su convocatoria y derecho de desistimiento

Revista de Jurisprudencia Laboral, 2019
El Tribunal Supremo declara legal la huelga convocada por SFF-CGT para todos los trabajadores del Grupo RENFE el pasado 28 de julio de 2017. Entiende que no se han producido defectos formales en su convocatoria y que la misma no vulnera lo establecido en las letras c) y d) del artículo 11 del RDL 17/1977, de 4 de marzo, por haber desistido el sindicato
Joaquín García Murcia, Macarena Ángel Quiroga   +1 more
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Los “otros” sindicatos ante el derecho de huelga

Trabajo y Empresa. Revista de Derecho del Trabajo, 2023
Estudio realizado con base en la jurisprudencia y doctrina judicial de la última década sobre las particularidades que presenta el ejercicio del derecho de huelga por parte de los otros sindicatos. La intención es indagar en las opciones que les abre el vigente régimen legal; también detectar la existencia de tendencias que pudieran servir de guía a ...
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Derecho de huelga y sustitución de trabajadores huelguistas

Revista de Trabajo y Seguridad Social. CEF, 2011
En la clásica obra de G. Orwell (Rebelión en la granja/Animal Farm), el único mandamiento que queda escrito es aquel que dice: «Todos los animales son iguales, pero algunos animales son más iguales que otros». Es la radical ruptura del principio de igualdad. Los trabajadores tienen reconocido, con sobrada justificación, el derecho de huelga.
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El derecho a protegerse de la huelga ajena

Trabajo y Empresa. Revista de Derecho del Trabajo
Las relaciones de la empresa con sus clientes, como es el caso de otras empresas con las que mantiene lazos mercantiles y comerciales, pueden incidir, sin duda, en la esfera de los intereses y derechos de los trabajadores, como lo evidencia la propia normativa laboral a través de la regulación contenida en el art.
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Ejercicio del derecho de huelga y responsabilidad patrimonial

Revista de Trabajo y Seguridad Social. CEF, 1999
Causar daños y perjuicios se configura como un rasgo inherente al ejercicio del derecho de huelga. Teniendo en cuenta que España ocupa el primer puesto entre los países de la Unión Europea por lo que respecta al número de días de trabajo perdidos con ocasión de las huelgas, ello justificaría prestar especial atención al estudio de la naturaleza y ...
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DERECHO DE HUELGA: NORMATIVA DE PROTECCIÓN DESACTUALIZADA

Dictamen para dar respuesta a la consulta formulada por 23 trabajadores de una empresa relativa a: Objetivo y legalidad de la huelga convocada. Límites de protección del ejercicio del derecho de huelga a participar en la huelga convocada. Tras desconvocatoria o finalización, posibles acciones de los trabajadores en reclamación de sus derechos.
ROMERO CADENA, STEVEN, Pedrosa Alquézar, Sonia Isabel   +1 more
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El derecho de huelga

2015
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Derecho de huelga: el piquete de huelga

2021
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LA HUELGA COMO DERECHO FUNDAMENTAL

2023
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